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河北属于南方还是北方河北属于北方吗科长相当于什么级别？

　　科长相当于(yú)什么(me)级(jí)别(bié)？是(shì)9-13级别的中层干部的。关于科长(zhǎng)相当于什么级别(bié)？以及(jí)国企的科(kē)长相当于什(shén)么级别，法(fǎ)院科(kē)长相当于什么级别，日本的科(kē)长相当于(yú)什么级(jí)别，医院的科长相当于什么级别，大(dà)学保卫(wèi)科科长(zhǎng)相当于什么级别等问(wèn)题，小(xiǎo)编将为你整理以(yǐ)下的(de)知识(shí)答案：

科长相当于什么(me)级别(bié)？

　　是9-13级别的中(zhōng)层干部(bù)的(de)。

　　公务员科长在公务员(yuán)体系当中，一般(bān)对(duì)应了9-13级别的(de)中(zhōng)层(céng)干部。

　　只不过，在(zài)单位性质不同的情况下，科长所在的科室职能(néng)，亦或者是掌(zhǎng)握(wò)到的权力(lì)，会存在较大(dà)区别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在(zài)行政机关中，科长是职位，也是职级，是行政(zhèng)序(xù)列中处于最低的职(zhí)级(jí)。

　　在县(xiàn)级政府部门中(zhōng)，科长不是(shì)职(zhí)位，而是职级，相当于(yú)某某(mǒu)局局长，其职级为正科(kē)级；在(zài)地（市）级政(zhèng)府部门中，科(kē)长是中层干部，即是职位(wèi)，也是职级（有些地市级政府部门为提升档次，将科长(zhǎng)称为处长，但(dàn)其实(shí)质还(hái)是正科级）；在省（市(shì)）级政府部门中，不设科长，最小的就是副处长（副处级）。

　　在(zài)企事(shì)业单位中(zhōng)，科长是职位，不(bù)是(shì)职级(jí)，相当于该单(dān)位的中层干部。

国家公(gōng)务(wù)员的级别(bié)分为(wèi)十(shí)五级，职务与级(jí)别的对(duì)应关系是(shì)

　　1、国务院(yuàn)总理：一级。

　　2、国务院副总理，国务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正职：三至四(sì)级。

　　4、部级副(fù)职，省级副职：四至(zhì)五(wǔ)级。

　　5、司级(jí)正职(zhí)，厅级正职，巡(xún)视(shì)员：五(wǔ)至七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级(jí)。

　　7、处(chù)级(jí)正职(zhí)，县级正职，调(diào)研员：七至十级。

　　8、处(chù)级副职(zhí)，县级副职(zhí)，助(zhù)理(lǐ)调研员：八至十一级。

　　9、科级正职(zhí)，乡(xiāng)级正职，主任科员：九至十二级。

　　10、科级(jí)副(fù)职(zhí)，乡级副职，副主任科(kē)员：九至十三级。

　　11、科员：九至十(shí)四级。

　　12、办事员：十(shí)至(zhì)十五级(jí)。

科(kē)长的工作职责

　　1、具备统(tǒng)筹规划(huà)的能(néng)力，可以负责(zé)好科室内的全(quán)部事务的安排与部(bù)署。

　　2、针对科室人员日常(cháng)的(de)出(chū)勤(qín)状况，进行(xíng)考核(hé)结果上的统计(jì)。

　　3、对于科室有(yǒu)关(guān)的文件与(yǔ)规定制度(dù)，科长享有制定、修改的(de)权力。

　　4、作为科长的情况下，需要负(fù)责行政管(guǎn)理处(chù)在一些文件(jiàn)上的起草、发(fā)送等工作。

财(cái)务(wù)科(kē)长工作职责

　　1、分(fēn)公(gōng)司财务核算，组(zǔ)织编制和审核会计、统计报表(biǎo);

　　2、组织财会人(rén)员做好会计核(hé)算(suàn)，正确、及(jí)时、完整地记帐、算(suàn)帐(zhàng)、报帐，及时(shí)提供真实会计(jì)核算资料;

　　加(jiā)强财(cái)务管理(lǐ)，分月、季(jì)、年编制和执行财务(wù)计划，正确合(hé)理利用(yòng)资金，提高资金使用(yòng)效率(lǜ)，指导各车间(jiān)做(zuò)好(hǎo)经济核算;

　　3、做好(hǎo)资金管理，组织业务结算(suàn)员按(àn)规定程序、手(shǒu)续及时做好资金回笼，准(zhǔn)时进帐，保证日常合理(lǐ)开(kāi)支需要的供(gōng)给;

　　4、积极(jí)配合相关部门做好新产(chǎn)品(pǐn)的报价(jià)工作及(jí)产品成(chéng)本定额工作;

　　5、制(zhì)定(dìng)各部门的生产(chǎn)指标、成本费用、专项资金(jīn)和(hé)流动资金定额(é)，尤其做好对(duì)销售费用、制造费用、管理费(fèi)用的(de)控(kòng)制(zhì)，精打细算，确保经济效益;

　　6、督促(cù)、检查分公司的固定资产、低值(zhí)易耗品、物料(liào)用品等财产、物资(zī)的使用、保管情(qíng)况(kuàng)，注(zhù)意发现和(hé)处(chù)理财(cái)产、物资(zī)管理中存在的(de)问题，确(què)保分(fēn)公司财产、物资的合理使用和安全(quán)管理(lǐ);

　　7、督促相关人员重(zhòng)视应收帐(zhàng)款的催收工作(zuò)，加速资金回笼;

　　8、负责审查各项开支，密切(qiè)与各(gè)部(bù)门联系并(bìng)掌握成本和费用水平

　　9、组织财务人员，定期开展财务分析工作，考核经营(yíng)成果，分析经营管理中(zhōng)存在的问题，

　　10、完成分管及公司领导交办的(de)其他临(lín)时性工(gōng)作。

科长是(shì)什(shén)么级别

　　科长，是指一般(bān)行使(shǐ)政府给予的职能，属于有(yǒu)责(zé)任的(de)部门担(dān)任者，在中国国家公务员体(tǐ)系中处于9-13级。

　　根据单(dān)位性质的不同，权利和科室的职(zhí)能差距(jù)很大。

　　在(zài)企事业单位中(zhōng)，科长属于(yú)中(zhōng)层管理干部(bù)。

　　（一）国务院总理：一级；

　　（二）国务(wù)院副(fù)总理[1]，国务委(wěi)员：二至三(sān)级；

　　（三）部级正(zhèng)职，省级正职(zhí)：三至四级；

　　（四）部级副职(zhí)，省级(jí)副职(zhí)：四至(zhì)五级；

　　（五(wǔ)）司级正职，厅级正职，巡(xún)视员：五至七级(jí)；

　　（六）司级副(fù)职，厅级副职，助理巡视员：六(liù)至(zhì)八级；

　　（七(qī)）处(chù)级正职(zhí)，县级正职，调研员：七至十级；

　　（八）处级副职，县级副(fù)职，助理调研员：八至十一级；

　　（九）科级正职，乡级(jí)正(zhèng)职(zhí)，主任科员：九至十二级；

　　（十）科级(jí)副职，乡级(jí)副职，副主任科员：九至十三(sān)级(jí)；

　　（十一）科员：九至十四级。

　　科长相当于什(shén)么级别？是9-13级(jí)别的中层(céng河北属于南方还是北方河北属于北方吗)干(gàn)部的。关于科(kē)长相当(dāng)于什么级别？以及(jí)国(guó)企的科长相当于什么级别，法(fǎ)院科长相(xiāng)当于什么级别，日(rì)本的科长相当(dāng)于(yú)什么级别，医院的科长相当于什么级(jí)别，大学保(bǎo)卫(wèi)科(kē)科长(zhǎng)相当于什么级别等问题(tí)，小编(biān)将为你整理以下(xià)的(de)知识答案：河北属于南方还是北方河北属于北方吗

科长相当于什么(me)级别？

　　是9-13级别的(de)中层(céng)干(gàn)部(bù)的(de)。

　　公(gōn河北属于南方还是北方河北属于北方吗g)务员科(kē)长(zhǎng)在公务(wù)员(yuán)体系当中(zhōng)，一(yī)般(bān)对(duì)应了(le)9-13级别的中(zhōng)层干部。

　　只(zhǐ)不过，在单位性(xìng)质不同的情(qíng)况下，科长所在(zài)的(de)科室职能，亦或者(zhě)是掌(zhǎng)握(wò)到的权力，会(huì)存在较大(dà)区别。

　　科长既(jì)是职级，也是(shì)职位。

　　在(zài)行政(zhèng)机关(guān)中，科长是职位(wèi)，也是职级，是(shì)行政序列(liè)中处(chù)于最低的职级。

　　在县(xiàn)级政府部门中，科长(zhǎng)不是职(zhí)位，而是职级，相当(dāng)于某某局局(jú)长，其职级为正科级；在地（市）级政府部门中(zhōng)，科长是中层干部，即是职位(wèi)，也(yě)是职级(jí)（有些(xiē)地市级(jí)政府部门为提(tí)升档次，将科长称为处长，但其实质还(hái)是正(zhèng)科级）；在省(shěng)（市）级政府部门中(zhōng)，不设(shè)科长，最小的(de)就是(shì)副处(chù)长(zhǎng)（副处级）。

　　在企事业单位(wèi)中，科长是(shì)职位，不是职级，相当于该单位的中(zhōng)层干部。

国(guó)家公务(wù)员(yuán)的级别分(fēn)为(wèi)十(shí)五级，职务(wù)与级(jí)别的对(duì)应关系(xì)是

　　1、国务院总(zǒng)理：一级。

　　2、国务院(yuàn)副总(zǒng)理，国(guó)务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正职：三至四级。

　　4、部级副(fù)职，省级副职(zhí)：四(sì)至五(wǔ)级。

　　5、司级(jí)正职，厅(tīng)级正职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅级副职(zhí)，助(zhù)理巡视员：六至八(bā)级。

　　7、处级正职，县级(jí)正(zhèng)职，调研员(yuán)：七至十级(jí)。

　　8、处级副职，县级副(fù)职，助理调研员：八至十(shí)一级。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级。

　　10、科级副(fù)职，乡级副职，副主(zhǔ)任(rèn)科员：九至十三(sān)级。

　　11、科(kē)员：九(jiǔ)至十四(sì)级。

　　12、办事员：十至(zhì)十五(wǔ)级。

科(kē)长的工(gōng)作职(zhí)责(zé)

　　1、具(jù)备(bèi)统筹规划的能力，可以(yǐ)负责好科室内(nèi)的全部事务(wù)的(de)安排(pái)与部(bù)署。

　　2、针对科(kē)室人员日常的出勤状况，进行(xíng)考(kǎo)核结果(guǒ)上(shàng)的统计(jì)。

　　3、对于(yú)科室(shì)有关的文(wén)件与规定制度(dù)，科(kē)长享有(yǒu)制定、修改的权(quán)力。

　　4、作为科(kē)长的情况下，需要(yào)负责(zé)行政管理处在一些文件上(shàng)的起草、发送等工作。

财务科长工作职责

　　1、分公司(sī)财务核算，组织编(biān)制(zhì)和审核(hé)会计、统(tǒng)计(jì)报表;

　　2、组织财会人员做好会计核算，正确、及(jí)时、完(wán)整地记帐、算帐、报帐，及时提供真实会计(jì)核(hé)算资料(liào);

　　加强财务管理，分月、季(jì)、年(nián)编制(zhì)和执行财(cái)务计划(huà)，正确合理利用资(zī)金，提高资金使用效率(lǜ)，指导各车间做好经济核算;

　　3、做好(hǎo)资金管理，组织业务结算(suàn)员(yuán)按规定程(chéng)序、手(shǒu)续及时做(zuò)好资(zī)金回笼，准时进(jìn)帐，保证日常(cháng)合理开支需要的供给;

　　4、积极配(pèi)合相关部门做好新(xīn)产(chǎn)品的报价工作及产品(pǐn)成本定额工作;

　　5、制定各(gè)部门的生产指标、成本费(fèi)用(yòng)、专项资金和流动资金定额，尤(yóu)其(qí)做(zuò)好(hǎo)对销售费用、制造(zào)费用、管理费用的控制，精打(dǎ)细算(suàn)，确保经济效益;

　　6、督促、检(jiǎn)查分公司的固定资产(chǎn)、低值易耗(hào)品、物料用品等财产、物资的使(shǐ)用、保管情况，注意发(fā)现和处(chù)理财(cái)产(chǎn)、物资管(guǎn)理中存在(zài)的问(wèn)题，确保分(fēn)公司财产、物资的合理使(shǐ)用(yòng)和(hé)安全(quán)管(guǎn)理;

　　7、督(dū)促相关人员(yuán)重(zhòng)视应(yīng)收帐款的催收工(gōng)作，加(jiā)速资金回笼;

　　8、负责审查各项开支(zhī)，密切与各部门联系并掌握成本和费用水平

　　9、组(zǔ)织财务人员，定期开展(zhǎn)财务(wù)分(fēn)析工作(zuò)，考核经营成果(guǒ)，分析经营(yíng)管理中存在(zài)的(de)问题，

　　10、完成分管及公司领(lǐng)导交办(bàn)的其(qí)他临时(shí)性(xìng)工(gōng)作。