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gpa和mpa单位换算和pa，1mpa等于多少pa 科长相当于什么级别？

　　科长相当于什么(me)级(jí)别(bié)？是9-13级别的中层干部(bù)的。关于科长相当于什么级别(bié)？以及国企的科长(zhǎng)相当于什么级别，法院科(kē)长(zhǎng)相当于什(shén)么(me)级别，日本的科长相当于什么级别，医(yī)院的(de)科长相(xiāng)当(dāng)于什么(me)级(jí)别，大学保卫科科(kē)长相(xiāng)当于(yú)什么级别等问题，小编将为你整理以(yǐ)下的知识答案：

科长相(xiāng)当于什么级别？

　　是9-13级(jí)别的中层干部的。

　　公(gōng)务员科长在(zài)公务(wù)员体系当中，一般对(duì)应了(le)9-13级别的中层干部。

　　只不过(guò)，在(zài)单位性质不同的(de)情况(kuàng)下，科(kē)长所在的科(kē)室职能，亦或者是(shì)掌(zhǎng)握(wò)到(dào)的权力，会存在较大区(qū)别。

　　科长既是(shì)职级，也是职位。

　　在行(xíng)政机关中，科长是职位，也是职(zhí)级，是行政序(xù)列中处于最低的职级。

　　在县级(jí)政(zhèng)府部门中(zhōng)，科(kē)长不是职位，而是职级，相当于某某局局长，其职级为正科级；在地（市）级政府部门中，科长是中(zhōng)层干部，即是职(zhí)位，也是(shì)职(zhí)级（有(yǒu)些地市级政(zhèng)府部(bù)门为(wèi)提升档次，将(jiāng)科(kē)长称(chēng)为处长，但(dàn)其实质还是正科级）；在(zài)省（市(shì)）级政府(fǔ)部门(mén)中，不设科长，最小的就是副处长（副处级）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长是职位(wèi)，不是职级，相当于该(gāi)单位的中层(céng)干部。

国(guó)家(jiā)公务员的级别分为十五级，职务(wù)与级别的(de)对应(yīng)关系是

　　1、国(guó)务院总理(lǐ)：一级。

　　2、国务(wù)院副总理，国(guó)务委员(yuán)：二至三级。

　　3、部级正(zhèng)职，省级(jí)正(zhèng)职：三(sān)至四级(jí)。

　　4、部级副职，省级副职：四至五(wǔ)级。

　　5、司级正职，厅级(jí)正职，巡(xún)视员：五至七级。

　　6、司级(jí)副职，厅级(jí)副职，助(zhù)理巡视员：六至八级(jí)。

　　7、处级正职(zhí)，县级(jí)正职，调(diào)研(yán)员：七至十级。

　　8、处级副职，县级副职，助理调(diào)研员(yuán)：八至十一级。

　　9、科级正职(zhí)，乡级正职，主任科员：九至十(shí)二(èr)级(jí)。

　　10、科级副(fù)职(zhí)，乡级副(fù)职，副主任科员：九至十三(sān)级(jí)。

　　11、科员(yuán)：九至(zhì)十四级。

　　12、办事员：十(shí)至十五级。

科长的工(gōng)作(zuò)职责

　　1、具备统筹(chóu)规划的能力(lì)，可以负责好(hǎo)科室内的全部事(shì)务的安(ān)排(pái)与部署。

　　2、针对科(kē)室人员日常的(de)出勤状况，进行考核结果上的统计。

　　3、对于科(kē)室有关的(de)文件(jiàn)与规定制度，科长享有制(zhì)定、修(xiū)改的(de)权(quán)力。

　　4、作为科长的情况下(xià)，需要负责行政管理处(chù)在(zài)一些文件上(shàng)的(de)起草、发送等工(gōng)作。

财务科长工作职责

　　1、分公司财务核算，组织编(biān)制(zhì)和审核(hé)会计、统计报表;

　　2、组织财(cái)会人(rén)员做好会计核(hé)算，正确、及(jí)时、完整地记(jì)帐、算帐、报帐，及时提供真实(shí)会计核算资料;

　　加强财(cái)务(wù)管理，分月(yuè)、季(jì)、年编制和(hé)执(zhí)行财务计划，正(zhèng)确合理利(lì)用资金，提高资(zī)金使(shǐ)用效率，指(zhǐ)导(dǎo)各车间做好经济核(hé)算;

　　3、做好资金管(guǎn)理(lǐ)，组织(zhī)业务结(jié)算员(yuán)按规定程序、手(shǒu)续及时(shí)做好资(zī)金回笼(lóng)，准时进帐，保证日(rì)常合理开支需要的供(gōng)给;

　　4、积(jī)极配合相关部门(mén)做好(hǎo)新(xīn)产品的报价工(gōng)作及产(chǎn)品成本定额工作;

　　5、制定各部门的(de)生产指标、成本费用、专项资金(jīn)和流动资(zī)金(jīn)定(dìng)额，尤(yóu)其做好对销售(shòu)费用(yòng)、制造费用、管理(lǐ)费用(yòng)的控制，精打(dǎ)细算，确(què)保经济(jì)效益;

　　6、督促、检查分公(gōng)司的固定资产、低值易耗品、物料用(yòng)品等财产(chǎn)、物资(zī)的使用、保管(guǎn)情况(kuàng)，注意(yì)发现和(hé)处理财(cái)产、物(wù)资管理(lǐ)中存在的问题，确保(bǎo)分(fēn)公司(sī)财产、物资的合理使用和安全管理;

　　7、督促相关人员重视应收帐款的催收工作，加(jiā)速资(zī)金回(huí)笼;

　　8、负责审查各项开支，密切与各部门联系并掌握成(chéng)本和费用(yòng)水平

　　9、组织财务人员，定期(qī)开展财务分析(xī)工作，考核(hé)经营(yíng)成果，分析经(jīng)营(yíng)管理(lǐ)中存(cún)在的问(wèn)题，

　　10、完成分(fēn)管及公司领导(dǎo)交办(bàn)的其他(tā)临时性工作(zuò)。

科长是什(shén)么(me)级(jí)别

　　科长，是指(zhǐ)一般行使政府给予的职能(néng)，属于有(yǒu)责任的部门担任者(zhě)，在中国国家公(gōng)务员(yuán)体系中处于9-13级。

　　根据(jù)单位性质(zhì)的不同(tóng)，权(quán)利和科室的职(zhí)能差距很大。

　　在企事业单位中，科长属于中(zhōng)层管理(lǐ)干部。

　　（一）国务院总(zǒng)理：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部级正职，省(shěng)级(jí)正职：三(sān)至(zhì)四级；

　　（四）部级副(fù)职，省级副职：四至五级(jí)；

　　（五(wǔ)）司级正(zhèng)职(zhí)，厅级(jí)正职，巡视员：五至(zhì)七(qī)级；

　　（六(liù)）司(sī)级副职，厅级副职，助(zhù)理巡视员：六至(zhì)八(bā)级；

　　（七）处级正(zhèng)职，县级正职，调研员(yuán)：七至十级；

　　（八）处级副职(zhí)，县(xiàn)级副职，助理调研员：八至十一级；

　　（九(jiǔ)）科级正职，乡级正职(zhí)，主任科员(yuán)：九至(zhì)十二(èr)级；

　　（十）科(kē)级副职，乡级(jí)副职，副主任科员：九(jiǔ)至十(shí)三级(jí)；

　　（十一）科员(yuán)：九至十四级。

　　科长相当于(yú)什么级别？是(shgpa和mpa单位换算和pa，1mpa等于多少paì)9-13级别的中(zhōng)层干(gàn)部的(de)。关于科长相当(dāng)于什么(me)级别？以及国企的科长相当于什么级别，法院科长相(xiāng)当于什么(me)级(jí)别，日本的(de)科长(zhǎng)相当于什么(me)级别，医院的(de)科(kē)长相当(dāng)于什么级别，大学保卫科(kē)科长相当于(yú)什么级(jí)别等问题(tí)，小编将(jiāng)为你整理以(yǐ)下的知识答案：

科长(zhǎng)相当于(yú)什么(me)级别？

　　是9-13级别的中层干部的(de)。

　　公务员科长在公务(wù)员体系(xì)当中，一般对应了(le)9-13级别的(de)中(zhōng)层干部。

　　只不过，在(zài)单位性质(zhì)不(bù)同的情况下，科长所在的科室职能(néng)，亦(yì)或者(zhě)是掌握到的(de)权力，会存在较大(dà)区别(bié)。

　　科(kē)长既是职级，也是职位(wèi)。

　　在(zài)行政机关(guān)中，科长是职位(wèi)，也是职级，是行政序列(liè)中处(chù)于最低(dī)的(de)职(zhí)级。

　　在县级政府(fǔ)部门中，科长不是(shì)职位，而是职级，相当于某某局局长，其职级为正(zhèng)科级；在地（市）级(jí)政(zhèng)府部(bù)门(mén)中，科长是中层干部，即(jí)是职位，也是职级（有些地市级政府(fǔ)部(bù)门为提升档次(cì)，将科长称为处长(zhǎng)，但其实(shí)质(zhì)还(hái)是正科(kē)级）；在省（市）级政府部门中，不(bù)设(shè)科长，最(zuì)小(xiǎo)的就是副处长(zhǎng)（副处级）。

　　在企事业单位中(zhōng)，科(kē)长是职(zhí)位(wèi)，不是(shì)职级，相(xiāng)当于该单位的(de)中层(céng)干部。

国家公务(wù)员的(de)级别(bié)分为(wèi)十五级，职务与级别的对应关系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副(fù)总理，国务委员：二(èr)至三级。

　　3、部级正职，省级正职：三至(zhì)四级。

　　4、部级(jí)副(fù)职(zhí)，省级副职：四至(zhì)五级。

　　5、司(sī)级正(zhèng)职，厅级正职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八(bā)级。

　　7、处级正职，县(xiàn)级正职，调研员：七至十级。

　　8、处级副职，县级副职，助理调(diào)研员(yuán)：八(bā)至十一(yī)级(jí)。

　　9、科级正职，乡级正(zhèng)职(zhí)，主任科员：九至十二级。

　　10、科级(jí)副职，乡级(jí)副(fù)职，副主任科(kē)员(ygpa和mpa单位换算和pa，1mpa等于多少pauán)：九至十(shí)三(sān)级。

　　11、科(kē)员：九至(zhì)十(shí)四级(jí)。

　　12、办事(shì)员：十至十(shí)五(wǔ)级。

科长的工作职责(zé)

　　1、具备统(tǒng)筹规划的(de)能力，可以(yǐ)负gpa和mpa单位换算和pa，1mpa等于多少pa责好科室内的全部事务的(de)安排与部署。

　　2、针对科室人员日常(cháng)的出勤(qín)状况，进(jìn)行考核(hé)结果上的统计。

　　3、对于科室有关的文件与(yǔ)规定制度(dù)，科(kē)长享(xiǎng)有制(zhì)定(dìng)、修改的权力。

　　4、作为科长的情况下(xià)，需(xū)要负责行政管理处在一些文(wén)件上的起草、发送(sòng)等工作。

财务(wù)科(kē)长工作(zuò)职责

　　1、分公司财务核(hé)算，组织(zhī)编制(zhì)和(hé)审核会计、统(tǒng)计报(bào)表;

　　2、组织(zhī)财会人员做好会计核算，正(zhèng)确、及时、完整地(dì)记帐、算帐(zhàng)、报帐，及时(shí)提供真实会计核算资料;

　　加强财务管理，分月(yuè)、季、年编制(zhì)和执(zhí)行财务计划，正(zhèng)确合理(lǐ)利用资金，提高资(zī)金使用效(xiào)率(lǜ)，指导各车(chē)间做(zuò)好经济核算;

　　3、做好资金管理，组织(zhī)业务结算员按规定程序(xù)、手(shǒu)续及时(shí)做好资金回笼，准时进帐，保证日常合理开支需要的供给;

　　4、积(jī)极配合相(xiāng)关部(bù)门(mén)做(zuò)好(hǎo)新产品的报价工(gōng)作及产品成本定额工作;

　　5、制定(dìng)各部门的生产指标、成(chéng)本(běn)费用、专(zhuān)项资金(jīn)和流动资金定额，尤其做好对销售费用、制造费用、管理费用的控(kòng)制，精打细算(suàn)，确(què)保经(jīng)济(jì)效益(yì);

　　6、督促(cù)、检(jiǎn)查(chá)分(fēn)公(gōng)司的固定资产(chǎn)、低(dī)值易(yì)耗(hào)品、物料用品(pǐn)等财产、物资的使用(yòng)、保管情况，注意发(fā)现和处理财产、物资管理中存在的问题(tí)，确保分(fēn)公司财产、物(wù)资的合理使用和安(ān)全管(guǎn)理;

　　7、督(dū)促相关人员重视应收帐款(kuǎn)的催收工作，加(jiā)速资(zī)金回笼(lóng);

　　8、负责(zé)审查各项开支(zhī)，密切(qiè)与(yǔ)各部门联系并掌(zhǎng)握成本和费(fèi)用(yòng)水(shuǐ)平

　　9、组(zǔ)织(zhī)财务(wù)人员，定(dìng)期开展财务(wù)分析工作(zuò)，考核(hé)经营成果，分(fēn)析经营(yíng)管理中存在的问题，

　　10、完成分管及公司领导交(jiāo)办的其他临时性工作(zuò)。