小洲团队(duì)娇(jiāo)娇走的原因，有想法(fǎ)的娇娇掌握自己的职业生(shēng)涯：1.木秀于林，风必摧之。小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇是小洲团队(duì)中，众多(duō)女(nǚ)生(shēng)中(zhōng)最优(yōu)秀的一个，甚(shèn)至可以说是唯一一个(gè)。在(zài)部(bù)分粉(fěn)丝心目中，除(chú)了小洲(zhōu)团队娇娇，其他的都没有看到眼中；没有(yǒu)了(le)小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇(jiāo)，觉得(dé)缺少了很多，是任何其他(tā)女生都无法(fǎ)弥(mí)补(bǔ)的，这就是(shì)小洲团队娇娇的不(bù)可替(tì)代性。可惜，也(yě)会形成其(qí)他人对她的围击。

2.太过优秀，和老板意见不同。优秀的(de)人总是如此，怎么可能会久(jiǔ)甘人下。而且有(yǒu)一种说法是小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)和老板似乎有一些意见不合，双(shuāng)方有一些矛盾。很多时候发(fā)生矛盾(dùn)，是因为双(shuāng)方的想法不同，这种想法不同，往(wǎng)往(wǎng)不是谁对谁错的(de)问题(tí)，而是(shì)听(匚字旁的字有哪些，区字旁的字tīng)谁的问题。老板(bǎn)肯定(dìng)大于(yú)员工(gōng)，所以(yǐ)自(zì)然是要(yào)听老(lǎo)板的，可(kě)是优秀员工往(wǎng)往也不愿意妥协。

3.独立(lì)自主，另立门户。小洲团(tuán)队娇娇一开始的(de)时候肯定也是(shì)需要人(rén)带的，但是随着小洲团队(duì)娇娇的(de)慢(màn)慢成长，就发(fā)现(xiàn)这(zhè)个女孩子的潜(qián)力(lì)和成长速度(dù)都(dōu)是巨大的。对于这样有想法、有冲劲的(de)员(yuán)工，老(lǎo)板在喜(xǐ)欢(huān)同时(shí)，也会没有安全(quán)感，因为可(kě)能留不住(zhù)。其实(shí)到了一定的(de)程度，如果各方面(miàn)条件成熟，为什么不选择自立门(mén)户，自己为(wèi)自己打拼呢(ne)。

4.生命周期太(tài)短，开(kāi)始转行。要知(zhī)道网红(hóng)的生命周期是很短的，时刻都伴(bàn)随着一(yī)种被淘汰的恐(kǒng)惧感，也时刻都在给(gěi)自(zì)己找后路。小洲(zhōu)团队娇娇也是如此，不可能一直当网红，可能要(yào)转型(xíng)。而且(qiě)小洲团队(duì)娇(jiāo)娇(jiāo)的家庭条件(jiàn)也不错，当(dāng)网红更多(duō)是为了(le)娱乐，等到兴(xīng)趣减淡，就想要找另外一个稳定的工作，或许结婚生子，回归简单的生(shēng)活。

5.继续学习，谋定而动。还有一种(zhǒng)说(shuō)法是(shì)小洲(zhōu)团队娇娇深造去了，等到工作的时候才发现自己(jǐ)掌握的(de)知识是远远(yuǎn)不够的，以(yǐ)前学习的知识也不够(gòu)系统和扎实，为了(le)能够让(ràng)自(zì)己未来更具(jù)有竞争力，小洲(zhōu)团队(duì)娇娇在这个时候(hòu)选择学习。在这(zhè)个时候选择(zé)学习，可以(yǐ)说要放弃很(hěn)多的东西，小洲团队娇(jiāo)娇一定是下了很大的决心。

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