赋闲稳妥(tuǒ)缴费(fèi)时刻从(cóng)头(tóu)核算？其间收(shōu)取(qǔ)条件是。关于赋闲稳妥缴费时刻从头核算以及赋闲(xián)稳妥缴费时刻从(cóng)头核算，赋(fù)闲稳妥金(jīn)收取条件累计缴费时(shí)刻中连续(xù)缴费怎样算？，重庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)收取期(qī)限，重庆赋闲稳(wěn)妥多久(jiǔ)发放，赋闲稳(wěn)妥缴费期限(xiàn)等问题，农商(shāng)网将为(wèi)你收拾以下的(de)日子常识：

赋闲(xián)稳妥能够搬(bān)运吗

　　赋(fù)闲稳妥(tuǒ)是(shì)能够搬运(yùn)的(de)。

　　赋(fù)闲(xián)稳妥能够跟着参保人的工作地进行搬运，赋闲稳妥(tuǒ)的缴(jiǎo)费年(nián)限(xiàn)累(lèi)计核(hé)算。赋闲人(rén)员原用人单位与户籍不在同一统筹区域的，

　　能够挑选在原(yuán)用人(rén)单位(wèi)所在(zài)地或户(hù)籍所(suǒ)在地享用赋闲稳妥待遇。挑选在户籍所在地享用赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)待遇的(de)，先到户籍所(suǒ)在地经办组织开具接纳函，再到(dào)用(yòng)人单位所在地依照(zhào)规则(zé)处理赋(fù)闲(xián)稳妥联系搬(bān)运手续。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费(fèi)时刻从(cóng)头核算(suàn)

　　其间(jiān)收取(qǔ)条件是

　　1、依照规则参与赋(fù)闲稳妥，所在(zài)单位和(hé)自己已依照规则实行缴费责任满一(yī)年以上(shàng)的。

　　2、在法定劳作(zuò)年(nián)纪(jì)内非(fēi)因自己志愿(yuàn)中止工作(zuò)的。

　　3、已(yǐ)按(àn)规则处理赋闲(xián)和(hé)求职挂号的。

　　收取(qǔ)时刻是什(shén)么

　　1、累计(jì)缴费时刻满一年缺乏两年的（收取）为三个月。

　　2、累(lèi)计缴费时(shí)刻满两年缺乏三年的(de)为六个(gè)月。

　　3、累计缴费时刻满三年缺乏四年的为(wèi)九个月。

　　4、累(lèi)计缴费时刻满四(sì)年缺乏五年(nián)的(de)为(wèi)十(shí)二(èr)个(gè)月。

　　5、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满五年缺乏(fá)七年的(de)为十五个(gè)月(yuè)。

　　6、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满七(qī)年(nián)的为十六个月。

　　今后累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻(kè)每添加一(yī)年，收(shōu)取(qǔ)期(qī)限添加一个月，最长不超越(yuè)二十四个月。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金(jīn)收取流程

　　1、员(yuán)工停(tíng)止或免除劳作合同(tóng)7日内(nèi)到受理赋闲稳(wěn)妥管(guǎn)理中心经(jīng)办组织进行(xíng)存案，并依(yī)照要求(qiú)供给停止(zhǐ)或免除劳(láo)作合同(tóng)证明及相关资料；

　　2、员工在(zài)停止或免除劳作合(hé)同60日内到赋闲稳(wěn)妥管理中心收取单(dān)证，然后到(dào)指定银行收取赋闲稳妥金。

　　重庆赋闲稳妥金收取期(qī)限

　　1、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满1年缺乏5年，可(kě)收取12个月；

　　2、重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金交(jiāo)纳满5年(nián)缺(quē)乏10年，可收取18个(gè)月；

　　3、重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金交纳满(mǎn)10年(nián)以上，可收取24个月。

　　重庆赋闲稳妥金(jīn)收取资料

　　1、《赋闲稳妥金(jīn)申领(lǐng)表》；

　　2、自己身份证(zhèng)明；

　　3、所在单位(wèi)出(chū)具的停止或(huò)许免除劳作合同的证(zhèng)明(míng)；

　　4、赋闲挂号及求职证(zhèng)明；

　　5、省级劳作保证行(xíng)政部(bù)门规(guī)则(zé)的其他资料。

赋闲稳妥缴费年限(xiàn)怎(zěn)么核算

　　赋闲稳(wěn)妥费 缴费(fèi)时刻按单位和员工个人交纳赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)费的时刻别离累(lèi)计核算。

　　 缴费满1年以上的，累计缴费时刻满5个月，核定收(shōu)取赋闲稳妥金的期限为1个(gè)月。

　　 注：赋闲(xián)人员申领赋闲(xián)金条件之一是赋闲前用人单位(wèi)和自己(jǐ)现已交纳全都是泡沫下一句套路是什么，全都是泡沫的下一句套路答案赋闲稳(wěn)妥费满1年。

　　 依(yī)照以上方法核算，累计缴(jiǎo)费时刻满5年缺乏10年，核算(suàn)收取期限超越18个月的，按18个月(yuè)核定;累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻10年以上(shàng)，核算收取(qǔ)期(qī)限超越24个月(yuè)的，按24个月核定(dìng)。

　　 也就是说，核算出(chū)来的成果为2-18个月以及24个(gè)月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋(fù)闲人员(yuán)从头工作后再次赋闲的，其收取(qǔ)赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限能(néng)够与前次(cì)赋闲应(yīng)当收取而未收取的赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限兼并核(hé)算，但最长(zhǎng)不得超越24个月。

　　赋闲人员收取赋闲稳妥金的期限(xiàn)，依(yī)据赋闲人员(yuán)赋闲前累计缴费时刻确认，最长不得(dé)超(chāo)越24个月。

　　1、累(lèi)计缴费时刻(kè)满(mǎn)1年不(bù)满2年的，收取3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴费时刻2年以上不满(mǎn)3年(nián)的，收取6个月(yuè)赋闲稳妥金;

　　3、累计(jì)缴费时刻3年以上(shàng)不满(mǎn)4年(nián)的，收取9个月赋(fù)闲稳妥金;

　　4、累计缴费(fèi)时刻4年以(yǐ)上不(bù)满5年的，收取12个月赋闲稳妥金;

　　5、累计缴费(fèi)时刻5年以上(shàng)不满(mǎn)10年的，收取18个月赋闲(xián)稳妥金全都是泡沫下一句套路是什么，全都是泡沫的下一句套路答案;

　　6、累(lèi)计缴(jiǎo)费时(shí)刻满(mǎn)10年以上的，收(shōu)取24个月赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　赋闲稳妥费缴费时(shí)刻按单位和员工个人(rén)交纳赋(fù)闲稳妥费的时(shí)刻别离(lí)累(lèi)计核算(suàn)。

　　法律依据(jù):

　　《赋闲稳妥条例》 第(dì)十七条 赋闲人员(yuán)赋(fù)闲前(qián)所(suǒ)在单位(wèi)和自己依(yī)照规则累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满1年缺乏5年的(de)，收(shōu)取赋(fù)闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限最长(zhǎng)为(wèi)12个(gè)月；

　　累计缴费时刻满5年缺乏10年的(de)，收取赋闲稳妥(tuǒ)金的(de)期限最长为18个月；

　　累计缴费时刻10年(nián)以上的，收取赋闲稳妥金的期(qī)限最长为(wèi)24个月。

　　从头工作后，再次(cì)赋闲的，缴(jiǎo)费时刻从头核(hé)算，收(shōu)取(qǔ)赋闲稳妥金的期限能够与(yǔ)前次赋闲应收(shōu)取而没有收取(qǔ)的赋闲稳妥金的期限兼(jiān)并核(hé)算(suàn)，可是最长(zhǎng)不(bù)得超越24个(gè)月。

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