今天给各位分享税法(fǎ)计(jì)算基数怎么算的 ，其中也会对(duì)税费的计算(suàn)基(jī)数(shù)进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别(bié)忘了关注(zhù)本(běn)站 ，现(xiàn)在开始吧！

本(běn)文目录(lù)一览：

• 1 、工资扣税基数是怎(zěn)么(me)算出来的
• 2、个税计(jì)税基数(shù)怎么算
• 3、个人(rén)所得税的基数是如何计算的(de)
• 4 、工(gōng)资(zī)计(jì)税(shuì)基数怎(zěn)么算?
• 5、企业的所得税的(de)计算基数是什么
• 6、企业所(suǒ)得税计税基数

工(gōng)资扣税基(jī)数(shù)是(shì)怎么算出来(lái)的

工资(zī)的个人(rén)所得税计算方法：应纳的所得(dé)税=应纳(nà)税所得额(é)*适用税率 应纳税所得(dé)额=月(yuè)度收入-5000元(yuán)（起征点）-专(zhuān)项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法确定的(de)其他扣除 。

在此基(jī)础(chǔ)上(shàng)计算(suàn)出来的应纳税额才是(shì)工资扣税基数。 而依(yī)据扣税基数，与(yǔ)个人所得税法(fǎ)中规(guī)定的个税(shuì)征收税率 、扣除速算数，由(yóu)企业(yè)直接在(zài)发放员工工资(zī)之前 ，将个人扣(kòu)除(chú)掉。

工(gōng)资扣税基(jī)数是怎么算出来(lái)的 工资(zī)扣税基数不是算出来的(de)，是个人所得税税法规定的 。 个税(shuì)起征点是5000。

工资、薪金所得，适用7级(jí)超(chāo)额累进税率，按月应纳税所得(dé)额计算征税。该税率按个人月工资(zī)、薪金应税所得额划分级距 ，最高一级为45%，最低一级为3%，共7级 。

个税计税(shuì)基数怎(zěn)么算

1、法律主(zhǔ)观：个税的计算方式：应缴(jiǎo)纳(nà)所得额=税(shuì)前(qián)工资(zī)收(shōu)入(rù)金额-五险一金(个(gè)人缴纳部分(fēn))-费用(yòng)减除额；应纳税额=应纳所得额×税(shuì)率-速算扣除数。

2 、工(gōng)资扣税基数是怎(zěn)么计算的 “ 工资扣税(shuì)基数不是算(suàn)出来的 ，是个人所得税税法规定的。 个税起征点(diǎn)是5000。

3、法律(lǜ)分析：新个人所得税的计算方法(fǎ)：需要缴税的(de)金(jīn)额= (应发(fā)工资 - 五险一金 -起征(zhēng)额5000)×税率(lǜ)-速算扣除(chú)数附 。工资(zī)在5000元以上的缴纳个人所得税。

4、问题二：此(cǐ)图(tú)的工资，计税基(jī)数和代(dài)扣税是怎么算出来的？是什么意(yì)思(sī) 计(jì)税基数(shù)为应(yīng)发合(hé)计(jì)4220减(jiǎn)去(qù)保险金2445。代扣(kòu)税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新个税税率(lǜ)表(biǎo)(2011年(nián)9月(yuè)1日起实行)起(qǐ)征点是3500元 。

5 、工资(zī)的(de)个人所(suǒ)得(dé)税(shuì)计算方法：应纳的(de)所得税=应(yīng)纳税所(suǒ)得(dé)额*适用税率 应纳税所得额=月度(dù)收入-5000元（起征点(diǎn)）-专(zhuān)项扣除（三险一金等）-专项附(fù)加(jiā)扣除-依法确定(dìng)的其(qí)他扣除(chú)。

个人(rén)所(suǒ)得税的基数是如何(hé)计算的

法律主观：个税的计算方式：应缴纳所得额(é)=税前(qián)工(gōng)资收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳税(shuì)额=应纳所得(dé)额(é)×税率(lǜ)-速算扣(kòu)除数。黄山山体主要由什么岩石构成

个人所得(dé)税基(jī)数有三种(zhǒng)标准：工(gōng)资、薪金收入的劳(láo)动者，计税基(jī)数为月工资扣除社(shè)保、公积金个(gè)人缴(jiǎo)纳部(bù)分后扣除3500元计算 。个体工商户的(de)生产 、经营所得(dé) ，以每(měi)一(yī)纳(nà)税(shuì)年度的收入总额减(jiǎn)除(chú)成本、费(fèi)用以及损失后(hòu)的余额(é)，为(wèi)应纳税所得额。

法(fǎ)律分析：新(xīn)个人所得(dé)税的(de)计(jì)算(suàn)方法：需要缴(jiǎo)税的金额= (应(yīng)发工资 - 五险一(yī)金 -起(qǐ)征额5000)×税率-速算扣除数附。工资在5000元以(yǐ)上的缴纳个人所得(dé)税 。

工资(zī)计税基数怎么算?

累(lèi)计预扣(kòu)预缴应(yīng)纳税(shuì)所(suǒ)得(dé)额=累计收(shōu)入-累计免(miǎn)税收入(rù)-累(lèi)计减除(chú)费用(yòng)-累计(jì)专项扣除-累计专(zhuān)项附(fù)加扣除-累计依法确定的其(qí)他扣(kòu)除。

税前(qián)工(gōng)资-基本养老保险-医疗保险(xiǎn)-失业保(bǎo)险(xiǎn)-工(gōng)伤保(bǎo)险(xiǎn)-住房(fáng)公积(jī)金(jīn)=个人(rén)所得税基数。

法律主观：个税的计算方式(shì)：应缴纳所得额=税前工资收入金额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减(jiǎn)除额；应纳税额=应纳(nà)所得额×税率(lǜ)-速算扣除数 。

企(qǐ)业(yè)的所得税的计(jì)算基数是什么

按照季度或年度损益表(biǎo)中的(de)利润(rùn)总额(é)数值来确定基(jī)数。用利润(rùn)总额(é)乘(chéng)以适用(yòng)所得税(shuì)率（25%）得出企业应交(jiāo)季度(dù)或年度所得(dé)税。

就是利润表上的利(lì)润总额乘以适(shì)当的税(shuì)率，税率是25% ，这个是(shì)不考虑税收优惠的税率。

企(qǐ)业(yè)所得税 是按应纳税所得(dé)额（纳税(shuì)调(diào)整后的(de)利(lì)润(rùn)）计算缴纳(nà)的 。

企业所(suǒ)得税的计(jì)税(shuì)方式(shì)有2种，分别是直接(jiē)法和间接法。

首先要知道所得税税率是25%。所(suǒ)得税计算的基础是用到(dào)利润总额乘以所得税税(shuì)率(lǜ)得来的 。

企业所(suǒ)得税的(de)计算基数是根据会计利(lì)润总额(é)增加或(huò)减少税法规定调整(zhěng)的项目金额，即应纳税所(suǒ)得(dé)额。应(yīng)税(shuì)所得(dé)=总会计利润(rùn)±调整项目金(jīn)额。企(qǐ)业所(suǒ)得(dé)税的征收方(fāng)式分为两种 ，一种是审计(jì)征收，另一种是核定征收 。

企业所得税计税基数

企业所得(dé)税的计算基数是在会计利润(rùn)总额的基础上加或减按照税法规定调(diào)整的(de)项目(mù)金额(é)后，即为应纳税所得额。

企业所得税是按应纳税所得(dé)额（纳税(shuì)调整后的利润）计算缴纳的。 税率(lǜ)一(yī)般是25% 。

据(jù)此，预缴企业(yè)所得税的计算公式为(wèi)：月(季)预缴(jiǎo)所得(dé)税款=月(季)应纳税所得额(é)×33% 或：月(yuè)(季)预缴(jiǎo)所得税税(shuì)额(é)=上一年度应纳税所得额(é)×1/12(或1/4)×25%。

就是(shì)利润表上的利润总额乘以(yǐ)适当的(de)税率 ，税(shuì)率是25%，这个(gè)是不考虑税收优惠的税率。

新所得税法(fǎ)规(guī)定(dìng)法(fǎ)定税率为25%，内资(zī)企业和(hé)外资企业(yè)一致 ，国家需要重(zhòng)点扶(fú)持的高新技术企业为15%，小型微利企(qǐ)业(yè)为20%，非居(jū)民企业(yè)为20% 。企(qǐ)业所(suǒ)得税特点计(jì)税依据为应(yīng)纳税所得额。

根据现在的《中(zhōng)华(huá)人民共和(hé)国企(qǐ)业所得税法》规定(dìng)。企业所得(dé)税税率为25% ，符合(hé)条件的(de)小型微利企业(yè)，经(jīng)主(zhǔ)管税务机关(guān)批准(zhǔn)，减免20%。企业所(suǒ)得税的征收方式分为(wèi)两种：一种(zhǒng)是(shì)审计征收(shōu) ，另一种是(shì)核定征收 。

关于税(shuì)费的(de)计算基数的介(jiè)绍到此就结束了，不知道你(nǐ)从中找(zhǎo)到你需要的(de)信息了吗 ？如(rú)果你(nǐ)还想了解更多这方(fāng)面的信息，记得收藏(cáng)关注本站。

未经允许不得转载：橘子百科-橘子都知道 黄山山体主要由什么岩石构成