施(shī)工单位与施工方的(de)区别(bié)是什(shén)么？施工单位与(yǔ)施工方(fāng)的区别(bié)在于意思不(bù)同(tóng)的(de)。关(guān)于施工(gōng)单位(wèi)与施工方的(de)区别是什么以及施工单位与(yǔ)施工方的区(qū)别(bié)是什么，施工(gōng)单位与施工方的(de)区别和(hé)联系，施工单位与施工方的区(qū)别在哪，施(shī)工方(fāng)和施工单位一(yī)样吗，建(jiàn)设单位和施(shī)工方(fāng)的区(qū)别(bié)等(děng)问题(tí)，农商网将为你整理以下的生活知识：

施工单位可以报考监理工(gōng)程师吗

　　施工(gōng)单位是(shì)可以报考监理工程(chéng)师的。

　　施(shī)工单位是可(kě)以直接报(bào)考监理(lǐ)工(gōng)程师的，但是(shì)报考监理工程师还(hái)有另外的要求(qiú)，首(shǒu)先报考的单位有很(hěn)大的限(xiàn)制，

　　要求必(bì)须是(shì)工程(chéng)施(shī)工单位、工程监理单位和工程设计单位等等(děng)。监理(lǐ)工程师的(de)主要任务(wù)是完(wán)成注册(cè)流程，受(shòu)聘监理(lǐ)工程师一定要在监(jiān)理(lǐ)单位注册。

施(shī)工(gōng)单位与(yǔ)施工方(fāng)的区别是什么(me)

　　施工单位与施工方的区别在于意思不同。

　　施工(gōng)单位(wèi)又称承(chéng)建单位，建筑安装(zhuāng)工程施工单位的简称。

　　指承担基本(běn)建设工程施工任务，具(jù)有独(dú)立(lì)组织机构(gòu)并实行(xíng)独立(lì)经济(jì)核算的单位。

　　在采取承发(fā)包方式进行(xíng)施工时(shí)，施工(gōng)单位(wèi)，常被称为(wèi)乙方。

　　施工方是(shì)指(zhǐ)由于项(xiàng)目管(guǎn)理(lǐ)的核心任务是项目的目标控制，因(yīn)此按项目管理学(xué)的基本理(lǐ)论，没有明确目标的建设工程不(bù)是项目管理的对象。

　　项目管理工作(zuò)主要在施工阶段进(jìn)行，但它也涉(shè)及设计准备(bèi)阶段、设计阶(jiē)段、动用前准备(bèi)阶段和保修期。

　　在工程实践中，设计阶段和施工阶段(duàn)往往是交叉的，因(yīn)此施工方的项目(mù)管理工作也涉(shè)及设(shè)计阶段。

施工甲方乙方(fāng)的区别

　　法律(lǜ)分析：1、性(xìng)质不(bù)一样；甲方代表就是业主(zhǔ)，出钱(qián)并监督(dū)施工的，相当于地(dì)主；施工单位(wèi)是承揽项目，负责施工的，相当于(yú)长工。

　　所以说甲方代(dài)表就是甲方，就(jiù)是出(chū)钱盖(gài)房(fáng)子的人(rén)这种(zhǒng)说法(fǎ)是正确(què)的。

　　2、组成不一样；甲(jiǎ)方(fāng)代表是指建(jiàn)筑工程的投资方，对该工程拥有产权。

　　甲方代(dài)表也(yě)称为业主单位或项(xiàng)目(mù)业主，指(zhǐ)建设工程(chéng)项目的投资主(zhǔ)体或投鲜衣怒马少年时,不负韶华行且知，鲜衣怒马少年时全诗谁写的资者，它(tā)也是(shì)建设项目管理的主体(tǐ)。

　　主要履行提出建(jiàn)设规划(huà)、提(tí)供(gōng)建设用地和建设资金(jīn)的责任。

　　施(shī)工单(dān)位是由相关专(zhuān)业人员组成的、有相(xiāng)应(yīng)资(zī)质、进行(xíng)生产活动的(de)企(qǐ)事业单位。

　　比如，甲方代表自(zì)营工程的施工队、房修队、国营(yíng)建筑公司、安(ān)装(zhuāng)公(gōng)司、工程队、市政公司及集体施(shī)工企业等组(zǔ)织(zhī)机构，都可以叫做鲜衣怒马少年时,不负韶华行且知，鲜衣怒马少年时全诗谁写的施工(gōng)单(dān)位。

　　3、 甲方代表与(yǔ)施工单位职责不同。

　　施工单位对建设工程(chéng)的施工质量负责。

　　甲方代表通过招投标（和拍(pāi)卖有相似之(zhī)处）把某个工程发(fā)包给(gěi)施工单位，签订和同，施工单位负责把建筑按图纸修起来(lái)，竣(jùn)工验(yàn)收合格后就交给建(jiàn)设单位，他们之间是(shì)通过施工承包(bāo)合同规(guī)定双方的权利和(hé)义务的(de)。

　　法律(lǜ)依据：《中华人民共和国劳动法(fǎ)》

　　第十六(liù)条 劳动合同是劳动者(zhě)与(yǔ)用(yòng)人单位确立劳动关(guān)系(xì)、明(míng)确双(shuāng)方(fāng)权(quán)利(lì)和义务的协议。

　　建(jiàn)立劳动关系(xì)应当(dāng)订立劳动合同。

　　第十七条(tiáo) 订立(lì)和变(biàn)更劳动合同(tóng)，应当遵循平等自愿、协(xié)商一致的原则，不得违反法(fǎ)律、行(xíng)政法规的规定。

　　劳动(dòng)合同依法(fǎ)订立即具有(yǒu)法(fǎ)律约(yuē)束力，当事人(rén)必须履行劳动合(hé)同规(guī)定的义务。

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