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中国人在俄罗斯安全吗，中国人在俄罗斯怎么样失业保险缴费时间重新计算失业保险可以转移吗

　　赋闲稳妥缴费时刻从头(tóu)核算？其间收取条件是。关(guān)于(yú)赋闲稳妥缴费时刻从头核算以及赋(fù)闲稳妥缴(jiǎo)费(fèi)时(shí)刻(kè)从头核(hé)算，赋(fù)闲稳妥金收取条件累计缴(jiǎo)费(fèi)时(shí)刻中连续缴费怎样算？，重庆赋闲稳妥收取期限，重(zhòng)庆赋闲稳妥(tuǒ)多久发(fā)放(fàng)，赋(fù)闲(xián)稳妥缴费期(qī)限等问题，农商网将(jiāng)为(wèi)你收拾(shí)以下的日子常识(shí)：

赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)能(néng)够搬运吗

　　赋闲稳妥(tuǒ)是(shì)能(néng)够搬运的。

　　赋闲稳妥能够跟着参保(bǎo)人的(de)工作地进行搬运(yùn)，赋(fù)闲稳妥的缴(jiǎo)费年限累计(jì)核算。赋闲人员原用人单位与户籍不在同一统筹区(qū)域的，

　　能够挑(tiāo)选在原用(yòng)人(rén)单(dān)位所在地或户(hù)籍所在地享用(yòng)赋闲稳(wěn)妥待遇。挑选在户籍所在地享用赋闲(xián)稳(wěn)妥待(dài)遇的，先到户籍所(suǒ)在(zài)地经办组织开具接纳(nà)函，再(zài)到用人(rén)单位所在地依照(zhào)规则(zé)处理赋闲稳妥(tuǒ)联(lián)系搬运手续。

赋闲稳(wěn)妥缴费(fèi)时刻(kè)从头(tóu)核算

　　中国人在俄罗斯安全吗，中国人在俄罗斯怎么样trong>其间收(shōu)取条件(jiàn)是

　　1、依(yī)照规(guī)则参与赋闲(xián)稳妥，所在单位和自己已依照(zhào)规则实行缴(jiǎo)费责任满(mǎn)一年以上的。

　　2、在法定劳作年纪内(nèi)非(fēi)因自(zì)己(jǐ)志愿中止(zhǐ)工作的。

　　3、已按(àn)规则处理赋闲和求职挂(guà)号的。

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　　收取时刻是什么

　　1、累计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻满(mǎn)一年(nián)缺乏(fá)两年(nián)的（收取(qǔ)）为三个月。

　　2、累计缴费时刻满两年缺(quē)乏(fá)三(sān)年的为(wèi)六个月。

　　3、累计缴费时刻满三年缺乏四年的为九个月。

　　4、累计缴费时刻满(mǎn)四年缺乏(fá)五年的为十(shí)二个月。

　　5、累(lèi)计缴费时刻满五年缺(quē)乏七年的为(wèi)十(shí)五个月。

　　6、累计缴费(fèi)时刻满七年的为十(shí)六个月。

　　今后累计(jì)缴费时刻每添加(jiā)一年，收取期限添加一个月，最长不超越二(èr)十四个(gè)月。

<中国人在俄罗斯安全吗，中国人在俄罗斯怎么样p>　　重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥金收(shōu)取流(liú)程

　　1、员工停止或免除劳作合同(tóng)7日内到受理赋闲稳(wěn)妥管理中心经办组织进行存案，并依(yī)照要求供给停止(zhǐ)或(huò)免除(chú)劳作(zuò)合同证明及相关(guān)资料；

　　2、员工在停止或免除劳作合同(tóng)60日内到赋闲稳妥管理中心收取(qǔ)单证，然后到指定银行(xíng)收取(qǔ)赋闲稳妥金。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取(qǔ)期限(xiàn)

　　1、重庆赋闲稳(wěn)妥金(jīn)交纳满1年缺乏5年，可(kě)收取(qǔ)12个月(yuè)；

　　2、重庆赋闲(xián)稳妥金交纳满5年缺乏10年，可收取18个(gè)月；

　　3、重庆赋闲稳妥金交纳满10年以上，可收取24个月(yuè)。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金收(shōu)取资料

　　1、《赋闲稳妥金申(shēn)领表》；

　　2、自己(jǐ)身份证明；

　　3、所在单(dān)位(wèi)出(chū)具的停(tíng)止或许免(miǎn)除劳作合同(tóng)的证明；

　　4、赋闲挂号及(jí)求职证明；

　　5、省(shěng)级(jí)劳作保证行(xíng)政部门规则的其他资料。

赋闲稳妥(tuǒ)缴费年限怎么核算

　　赋闲稳(wěn)妥费(fèi) 缴费时刻按单位和员工个人交(jiāo)纳赋闲稳妥费的时刻别离累(lèi)计核(hé)算(suàn)。

　　缴费满1年以上的，累(lèi)计(jì)缴费时(shí)刻满5个月(yuè)，核定(dìng)收取赋闲(xián)稳妥金的(de)期限为1个月。

　　注(zhù)：赋闲人(rén)员申领赋闲金条件之一是赋闲(xián)前用人单位(wèi)和自己现已交纳赋闲稳妥费满(mǎn)1年。

　　依(yī)照(zhào)以上(shàng)方法核算，累计缴费(fèi)时(shí)刻满5年(nián)缺乏10年，核算收(shōu)取期限超越(yuè)18个月的(de)，按18个月(yuè)核定(dìng);累计缴费(fèi)时(shí)刻(kè)10年以上，核算收(shōu)取期(qī)限超越24个(gè)月的，按24个(gè)月核定(dìng)。

　　也就是说，核算出来的(de)成果为2-18个月以及(jí)24个月(yuè)，没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　赋闲人(rén)员从头工作(zuò)后再次赋闲的，其(qí)收(shōu)取赋闲稳妥金(jīn)的期限能够(gòu)与前次(cì)赋闲应当(dāng)收取而未收取的赋闲稳妥金的期限兼并核算(suàn)，但最长不得超越24个月。

　　赋闲人员(yuán)收取(qǔ)赋闲稳妥(tuǒ)金的期(qī)限，依据赋闲人(rén)员赋(fù)闲前累计缴费时(shí)刻确认(rèn)，最长不得超(chāo)越24个月。

　　1、累(lèi)计缴费时刻(kè)满1年不(bù)满2年的(de)，收(shōu)取3个月赋闲(xián)稳妥金;

　　2、累计(jì)缴费时刻2年(nián)以上不满3年(nián)的，收取(qǔ)6个(gè)月赋闲稳妥金;

　　3、累计缴费时刻3年以上不满4年的，收取9个(gè)月赋(fù)闲(xián)稳妥金;

　　4、累计缴费时刻4年以上不满5年(nián)的(de)，收取12个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　5、累计缴费时刻5年以上不(bù)满10年(nián)的，收(shōu)取18个月赋闲稳妥金(jīn);

　　6、累计缴(jiǎo)费时刻满10年以(yǐ)上的，收取(qǔ)24个月(yuè)赋(fù)闲稳妥金。

　　赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)费缴费时刻按单(dān)位和(hé)员工(gōng)个人交纳赋闲稳妥(tuǒ)费的时(shí)刻别离累计(jì)核算。

　　法律(lǜ)依据:

　　《赋闲稳妥条例》第十七(qī)条赋(fù)闲(xián)人员赋闲前所(suǒ)在(zài)单位(wèi)和自己依照规则累计缴费时刻满1年缺乏(fá)5年的，收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期限(xiàn)最长为12个月；