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什么是人员类型 人员类型有哪些

什么是人员类型 人员类型有哪些 市场营销专业出来可以干什么工作,市场营销专业能从事什么工作

  市(shì)场营销专(zhuān)业出来可以(yǐ)干什么工作,市场营(yíng)销专业(yè)能从事什么工作(zuò)是目(mù)前中国的(de)市场经济(jì)刚刚(gā什么是人员类型 人员类型有哪些ng)起步(bù),各种企业各种行(xíng)业对销售都日益(yì)重(zhòng)视,因为竞争(zhēng)会更激烈,新的商业模(mó)式也促使销(xiāo)售工作(zuò)更加(jiā)重要,直销,分销(xiāo),网络,广告(gào),演讲(jiǎng)...可以说(shuō),营销无处(chù)不在,甚至个(gè)人的一生,都(dōu)是在营销!——营销你自己!JUST DO IT!任(rèn)何行业或职业,成功的始(shǐ)终(zhōng)都只能是少部分的。

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市(shì)场营销专业出来可以(yǐ)干(gàn)什么工作,市场(chǎng)营销专业能从事什么工作

  目前中国的市(shì)场经济刚(gāng)刚起步(bù),各种企业各种行业(yè)对销售都日(rì)益重视(shì),因为竞争会更激(jī)烈,新的商业(yè)模(mó)式(shì)也(yě)促使销售(shòu)工作更加重(zhòng)要,直销,分销(xiāo),网(wǎng)络,广告(gào),演讲...可(kě)以说,营销无处不在(zài),甚至个人的一生,都是在营(yíng)销!——营销你自己!JUST DO IT!任何行业或职业(yè),成功的始(shǐ)终都只能(néng)是(shì)少部分。

  什么是人员类型 人员类型有哪些市(shì)场营销类职位是人才市场(chǎng)需求(qiú)榜上(shàng)不落的冠军,从(cóng)有(yǒu)关(guān)统计数据推测,销售类仍是需(xū)求量最大的职位。

  拥有(yǒu)良好沟通技巧和心态的(de)营销类专(zhuān)业的(de)毕(bì)业生(shēng)总体就业形势不(bù)错(cuò)。

   但(dàn)随着(zhe)国内(nèi)市场的一步步规(guī)范(fàn)化,无论是(shì)国有企业、民营企业还(hái)是外资企业都(dōu)站在同一起跑线上参与市场竞争——其核心就是营(yíng)销人才(cái)的竞争(zhēng)。

  市(shì)场营销专业(yè)是需求较大的专业,各类(lèi)企业均需要,就业前景很广阔(kuò),历(lì)年平(píng)均就业率达97%左(zuǒ)右。

  市场(chǎng)营(yíng)销专(zhuān)业近几(jǐ)年(nián)就业(yè)率:2002年 97% 2003年 96.5%2004年97.8%。

   我(wǒ)国市场(chǎng)经济的不断完善,市场营销已经(jīng)渗入到各种各样的企业(yè)里,不仅(jǐn)是外资企业、民营企业,国有企业也都在讲(jiǎng)市场营销。

  人们(men)对市场营销的观念也将(jiāng)有更深的(de)认识,所以对这方面(miàn)人才的(de)需求将继续看好,并(bìng)有继(jì)续升温的(de)可(kě)能。

  并且,随着我国住房制度的商(shāng)品化发展和(hé)商品房信贷业务(wù)的日益红火,购(gòu)买商品(pǐn)房已(yǐ)成为绝大(dà)多数(shù)国(guó)人的首选投资(zī),房产商(shāng)之间(jiān)的竞争(zhēng)也(yě)越来(lái)越激(jī)烈,其中最有效的促销手段就是聘用房产推销(xiāo)员。

  而(ér)随(suí)着小轿(jiào)车的大幅降价及国(guó)民收入的逐年增加,小轿(jiào)车在21世纪进入中国(guó)三分之一(yī)以(yǐ)上家(jiā)庭已不再是神话,因此,汽车营销人(rén)员也将走俏职场。

  再有保险推销人(rén)员在经历了20世(shì)纪90年代的(de)"艰苦创业"之后(hòu),也(yě)将成为21世纪的(de)热门职业。

  所以(yǐ),对(duì)市场营销专业(yè)人(rén)才(cái)的整体(tǐ)需求会(huì)增大。

  但(dàn)是,因为市场(chǎng)营销的特殊(shū)性,做市场营销需要各种能力,不(bù)是学市场(chǎng)营销的人就(jiù)适合做市场营销,专业知识反而变得(dé)不(bù)是很(hěn)重要,很多低文凭的(de)人愿意付出更大的(de)劳动获(huò)得更多(duō)的回报,形成(chéng)了营销(xiāo)专业学生(shēng)的强(qiáng)劲的对手(shǒu),给毕业生造成了一(yī)定的压(yā)力。

  市场营(yíng)销类职位是人才市场(chǎng)需求榜上不落的冠(guān)军,从有关统计数据推测,销售类(lèi)仍是需求(qiú)量(liàng)最大的职位。

  营销(xiāo)类专业由于所有高校基本上都设置了这个专业,导致连(lián)年供给不断增加,反(fǎn)映在才市上(shàng)就是低层营销人员的薪(xīn)资水平被拉低。

  但拥有良好沟通技(jì)巧和心态的营销类专业的毕业生总(zǒng)体就业形(xíng)势不错。

  但随着(zhe)国内(nèi)市场的一步步规范化,无论(lùn)是国有企业、民营企业还是外资企业(yè)都站在同(tóng)一起跑线上参与市(shì)场(chǎng)竞争(zhēng)——其核心(xīn)就是营(yíng)销(xiāo)人才的(de)竞(jìng)争(zhēng)。

  由于营销(xiāo)科学是近20年才从国外(wài)引入(rù)的“舶来(lái)品(pǐn)”,所以目(mù)前国内企业整体的市(shì)场营销水平还比较低。

  企业(yè)的市场营(yíng)销(xiāo)人员(yuán)大(dà)部分(fēn)都是从(cóng)其他专业或行业(yè)发展过(guò)来的(de),很多高级市场营销管理人员也(yě)没有接受(shòu)过系统的营销知识培训和学习,做市场完全靠的是(shì)他们的经验和对行业发(fā)展前景的感觉,市场运作的科学性、系统性不强。

  这种状况已经难(nán)以(yǐ)适应国内、国(guó)际不断提高的市场(chǎng)竞争水平。

  因此,企业急(jí)需那种具备(bèi)系统营(yíng)销知识和技(jì)能的人才,特别是高级市场策(cè)划和管理人(rén)员。

  中(zhōng)组(zǔ)部《关(guān)于加强和改(gǎi)进企业经营管理人员教育培(péi)训工作(zuò)的意见》提出: “我国新经(jīng)济形势下缺(quē)少既懂管(guǎn)理、又懂技术,既熟悉国内市场(chǎng)、又熟悉国(guó)际市场的复合型高(gāo)级(jí)管理(lǐ)人才”。

  人事部公(gōng)布的(de)2005年一季度全国人才市(shì)场供求最新排名及统计信息(xī)显示(shì),市场营销排在所(suǒ)有(yǒu)招聘专业的第一位(wèi),求职专业的第二位(wèi),出现了(le)供需两旺的良(liáng)好(hǎo)态势。

市场(chǎng)营销专业就业方向 可(kě)以从事哪(nǎ)些工(gōng)作

   市场营销专(zhuān)业的学(xué)生毕(bì)业后可以从事的工(gōng)作有很(hěn)多,如(rú)市场调研员、商业数据分析员(yuán)、广告设计人员等(děng)工(gōng)作。

  

市场营销(xiāo)专业就业方向

   市场营销专业就业方(fāng)向是(shì)销售类的和蔽早市(shì)场类的工作:

   1、市场类:市(shì)场调研员、商(shāng)业数据分析(xī)员、广(guǎng)告设计人(rén)员(yuán)(包含平(píng)面设(shè)计及(jí)视频广告剪辑制作人员)、商(shāng)业建(jiàn)模预测人员(包(bāo)含商业(yè)选(xuǎn)址(zhǐ)人(rén)员,企业拓(tuò)展(zhǎn)投资项(xiàng)目可行性分析(xī)与预测)、商业大数据研究员(yuán)、用(yòng)户(hù)画(huà)像制作员。

   2、经营类: 会计(jì)(需取得(dé)相应(yīng)资格证书)、法务(需取得相应资格(gé)证书(shū))、企业顾问(wèn)(企(qǐ)业在经营中(zhōng)遇到的问题(tí)可以(yǐ)询问市(shì)场营销人员怎么(me)解决(jué),例如员工流动性的问题)、人力(lì)资源专员、 客户关系管理(lǐ)专(zhuān)员、商务拓展专员。

   3、其他(tā)类:公共(gòng)关系专员(包(bāo)含舆情监测(cè)与(yǔ)应对(duì)专(zhuān)员)、网(wǎng)站论坛运营专员、活动运营专员。

市场营销专业学什么

   市场营销专业主要(yào)学习(xí)管理学、微观经(jīng)济学(xué)、宏(hóng)观经(jīng)野并宽济学(xué)、管理信息系统(tǒng)、统计学(xué)、运筹学、会(huì)计(jì)学、财务管(guǎn)理(lǐ)、市场营销、经济法(fǎ)、消(xiāo)费者行为(wèi)学(xué)、消费心理学、国际市场(chǎng)营销、市场(chǎng)调查、基(jī)础会计(jì)、金融概论、企业销(xiāo)售策划(huà)、商(shāng)业银行实务、人力资源管理学、市场调(diào)查与预测、分销渠道管(guǎn)理、银行营销(xiāo)、服务营销、客(kè)户关系管理、定价管理、现(xiàn)代推(tuī)销技术、营销创新(xīn)、广告理论(lùn)与实务、财政与(yǔ)税收、公(gōng)共关(guān)系学、广告沟通、促(cù)销管理以及商务礼仪颂亮和商务谈判(pàn)等(děng)。

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