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竞聘管理岗位个(gè)人优势怎么写(xiě)，个人竞(jìng)聘优(yōu)势自述简短(duǎn)

　　1、具有(yǒu)较强的学习能力(lì)，认真(zhēn)刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责任心强，具有一(yī)定的团队(duì)合作能力(lì)、快(kuài)速(sù)执(zhí)行(xíng)能力(lì)；

　　3、亲和力强，有(yǒu)耐心、沟通能力强，能很好地处理突发状(zhuàn观音山上观山水下联是什么，观音山有下联了获奖名单g)况，应变(biàn)能力强(观音山上观山水下联是什么，观音山有下联了获奖名单qiáng)；

　　4、为人严谨认真，诚实守信，公私分明，具(jù)有良好的思想品德和操守；

　　5、乐观开朗(lǎng)，善于与人沟通，工(gōng)作主动积极，服务意识很(hěn)强。

　　先突出(chū)个人优势，匹配的优点非(fēi)常重要(yào)。

　　后(hòu)面加上对应经历的简单描述，就(jiù)会显(xiǎn)得更(gèng)丰富(fù)。

　　标(biāo)准的求(qiú)职简历主要由四个(gè)基本内容组成(chéng)：

　　1、基本情况：姓名(míng)、性别、出生日期、民族、婚(hūn)姻状况和联系方式等。

　　2、教育背景(jǐng)：按时(shí)间顺序(xù)列出初中(zhōng)至最高学历的学校、专业(yè)和主要课程。

　　所参加的各种专业知识(shí)和技能培训(xùn)。

　　3、工作(zuò)经历：按时(shí)间顺序列(liè)出参(cān)加工作(zuò)的所有的就业记录，包括公司／单位(wèi)名(míng)称、职(zhí)务、就任及离任时间，应该突出所(suǒ)任每个职位的(de)职责(zé)、工作性(xìng)质等，此为求职简历(lì)的(de)精髓(suǐ)部分(fēn)。

　　4、其他：个人特长及(jí)爱好、其他技能、专业团(tuán)体、著述(shù)和证明人等(děng)。

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