金融界6月2日消息 民政(zhèng)部等(děng)四部门发(fā)布关于做(zuò)好2023年普通高校毕业生到(dào)城乡(xiāng)社区就业(yè)工作的(de)通知(zhī)。其中提出(chū)，加(jiā)大从高校毕业(yè)生中定(dìng)向招聘社区专职(zhí)工作人员的工作力度(dù)，综(zōng)合考虑本(běn)地高校毕业生数量、报考社区专职工(gōng)作人(rén)员(yuán)意愿(yuàn)等因素(sù)，科学设定定(dìng)向招聘(pìn)高校毕(bì)业(yè)生的社(shè)区专职工作人员岗位（以下简称“定(dìng)向招聘岗(gǎng)位”）数量，鼓励2023年定向招(zhāo)聘岗位数量(liàng)不少于(yú)2022年。各地社(shè)区专(zhuān)职工作人员定(dìng)向(xiàng)招聘2023届高校毕(bì)业(yè)生工作须于(yú)8月31日前完成。定向招聘岗位优(yōu)先向困难高校毕业(yè)生倾斜。

　　具体通知(zhī)如下(xià)：

　　一、统筹(chóu)做(zuò)好社区专职工作人员招聘工作(zuò)。各地要对照“十四五”期末每(měi)万城镇(zhèn)常住人(rén)口拥有社区工作(zuò)者(zhě)18人的规划目标，进一(yī)步充(chōng)实社(shè)区工作力量，统筹社区专职工(gōng)作人(rén)员现(xiàn)有空岗待招聘、因退(tuì)休离职待招聘(pìn)、新增待招(zhāo)聘岗(gǎng)位等(děng)需求，科(kē)学拟(nǐ)订本地区2023年社(shè)区专职工作人(rén)员年度(dù)招聘计划。以县（市、区、旗）为单位，统一规范社区(qū)专职(zhí)工作人员选聘程序和资格(gé)条件，由民(mín)政、人(rén)力资源(yuán)社会保(bǎo)障等(děng)部门共(gòng)同组织实施(shī)。原则上2023年所有新招聘社(shè)区专职(zhí)工作人员岗位全部面向高校毕业生开放(fàng)。鼓(gǔ)励具备(bèi)条(tiáo)件的行(xíng)政村积极吸(xī)纳(nà)高校毕业生(shēng)到村担任村务工(gōng)作者。

　　二、重点做好定向招聘高校毕(bì)业生工作。加大从高校毕(bì)业生中定(dìng)向招聘社区(qū)专职工(gōng)作人员的工作(zuò)力度，综合(hé)考虑(lǜ)本地高校(xiào)毕业生(shēng)数量(liàng)、报考社区专职工作人员意愿等因(yīn)素，科学设(shè)定定向(xiàng)招聘高校毕业生的社区专职(zhí)工作人员岗位（以(yǐ)下简称“定向招聘(pìn)岗位(wèi)”）数量，鼓(gǔ)励2023年定(dìng)向招(zhāo)聘岗位数量不(bù)少于(yú)2022年。各地社区专职(zhí)工作人员(yuán)定向招聘2023届高校(xiào)毕(bì)业生工(gōng)作须于8月31日前完成(chéng)。定向招(zhāo)聘岗(gǎng)位(wèi)优(yōu)先向(xiàng)困难高校毕业(yè)生倾斜。

　　三、发展城乡(xiāng)社(shè)区(qū)服务吸纳就业。贯彻落实《“十四五”城乡社区服务体(tǐ)系(xì)建设(shè)规划》，鼓励(lì)在社区发展(zhǎn)养(yǎng)老、托育、家(jiā)政、物(wù)业、健康等生活性(xìng)服务(wù)，支持相关企业、事业单位、社(shè)会组织(zhī)在城乡社区设置(zhì)服务网点或开(kāi)展社区服务，对吸纳(nà)高校(xiào)毕(bì)业生就业(yè)的小微企业，符(fú)合条件的(de)按(àn)规(guī)定落实社会保险补(bǔ)贴等帮扶(fú)政策(cè)。高校毕业生在城乡社(shè)区(qū)服(fú)务领(lǐng)域创业，符合(hé)条件的(de)，可申请最高20万元的个人创(chuàng)业担保贷款，由财(cái)政给予贴息；鼓励(lì)利(lì)用(yòng)社区综合服务设(shè)施为高校毕(bì)业生(shēng)在城乡(xiāng)社区(qū)服(fú)务(wù)领(lǐng)域创(chuàng)业提供(gōng)必要的(de)场地支(zhī)持。高校毕业生(shēng)在城乡社区(qū)服务(wù)领(lǐng)域灵活就业的，符合条件的(de)可申请获得社会保险补贴。

　　四、开发(fā)社会(huì)工(gōng)作(zuò)岗(gǎng)位(wèi)拓展就业(yè)空间。进一步增(zēng)加社会(huì)工作就业岗位，引导(dǎo)高校毕业生到乡镇（街道）社会工作(zuò)站开(kāi)展服务(wù)。鼓励各地对接辖区内(nèi)高校，在社会工作服务平台中打造(zào)“研究生工作站”、“大学生研学实践基(jī)地”、“双交流(liú)基地(dì)”等“政(zhèng)社校(xiào)”合作平台，探索(suǒ)社会工作高层次人才(cái)资源集聚和合作机制(zhì)，为吸引(yǐn)社(shè)会(huì)工作专业高(gāo)校毕业生到基层就业创造积极(jí)条件(jiàn)。

　　五、设立就(jiù)业(yè)见习(xí)岗位促进就业。积极组(zǔ)织社(shè)会组织(zhī)、城乡社(shè)区(qū)组织、社区(qū)服务类企业(yè)等参与“百万就业(yè)见习岗位募集计(jì)划(huà)”，开发一批就业见习岗位，引导高(gāo)校毕业(yè)生(shēng)到城乡社(shè)区实践服务(wù)、增进了(le)解(jiě)，激发(fā)到(dào)社(shè)区就业的热情(qíng)。对(duì)见习单位按规(guī)定落实(shí)就业见习补贴和激励推动政(zhèng)策，对城(chéng)乡社区(qū)组织见习期满的见(jiàn)习人(rén)员，可按规(guī)定同等条件(jiàn)下优先招录为社区专职工作人员。

　　六、加强高校(xiào)毕业生(shēng)教育引导。各地各高校要强化对在校大学生的理(lǐ)想信念(niàn)和思想教(jiào)育，引导(dǎo)在校(xiào)大学生树立科学的就业观和成才观，激励(lì)高(gāo)校毕业生(shēng)积(jī)极投(tóu)身城(chéng)乡社区(qū)等基层一线锻(duàn)炼锤炼、成长成才。要(yào)进一(yī)步开(kāi)发社区治理和服务相关理论和实(shí)践课(kè)程，在城乡社区设立实习(xí)实践(jiàn)基地，组织在校大学生走进城乡社(shè)区(qū)，开(kāi)展实(shí)习实践、志愿服务、社会公益等活动(dòng)，培养做(zuò)群众(zhòng)工作、链(liàn)接资(zī)源、提供服(fú)务、化解(jiě)矛盾(dùn)的(de)能(néng)力；鼓励社(shè)会资(zī)本(běn)设立社区创新专(zhuān)项基(jī)金，在高校教师指导下组建创(chuàng)新团(tuán)队，以乡村(cūn)产业振兴、智慧社区建设等为重(zhòng)点开发便(biàn)究极绿宝石满级了还能刷努力值吗 究极绿宝石5.4努力值怎么刷于就业创业(yè)的(de)项目，激发(fā)高校(xiào)毕业生在城(chéng)乡社区创新创业的(de)热(rè)情(qíng)。

　　七、强化社区就业服(fú)务(wù)指导(dǎo)。各地(dì)公共就业人(rén)才服(fú)务机构要及(jí)时收集社区(qū)岗位(wèi)招聘(pìn)信息，通过(guò)线上线下各种途径(jìng)向社会公开发(fā)布。国家大学生就业服(fú)务平台、高(gāo)校毕业生就业服务平台要设立高校(xiào)毕业生(shēng)城乡基层就业岗(gǎng)位发布专题，汇集发布各地(dì)社(shè)区专职工作人员招聘信息。各地民政(zhèng)部(bù)门(mén)要做好社区专(zhuān)职工作人员相关信(xìn)息的收集和对接，围绕(rào)社区专职工(gōng)作人(rén)员工(gōng)作性(xìng)质、工作职责、职(zhí)业发展路径(jìng)、薪(xīn)酬待(dài)遇等高校毕业生关心的重(zhòng)点问(wèn)题加大宣传力度(dù)，可采(cǎi)取随(suí)岗位需求信息一并推送至就业服务平台、在青年群(qún)体使用较多(duō)的新媒体平台宣传发究极绿宝石满级了还能刷努力值吗 究极绿宝石5.4努力值怎么刷布等多(duō)种形式，增进(jìn)高校毕业(yè)生对社区专职工作人员职(zhí)业的(de)了(le)解。各地教育、人力(lì)资源社会保障部(bù)门(mén)和各(gè)高(gāo)校要主动(dòng)创造条件，为(wèi)面向高校毕(bì)业生(shēng)精准推送社区就业(yè)信息(xī)、提供社区就业服务指导予以支(zhī)持和保障。

　　八(bā)、营造拴心留人(rén)的(de)良好环(huán)境(jìng)。以(yǐ)县（市(shì)、区、旗）为单位，做好新入职社区(qū)专职工作人员的高校毕业生(shēng)（以下简称“新入职高校毕业(yè)生”）初任(rèn)培训工作，原则上在入职6个月之内开展3至5天的(de)集(jí)中脱产培训，灵活采(cǎi)用以老带新、观(guān)摩学习(xí)等形式开展结对(duì)帮带培训，帮助新入职高(gāo)校毕业生(shēng)尽(jǐn)快熟悉社区情况、投入社(shè)区工作。加强对新入(rù)职(zhí)高校毕业(yè)生的关(guān)心关爱(ài)，在工作生活(huó)心理等方面(miàn)对(duì)其给(gěi)予支持和帮助(zhù)。加大从优秀(xiù)城(chéng)乡社区工(gōng)作(zuò)者中招(zhāo)录（聘）公(gōng)务(wù)员或事业(yè)单(dān)位工作人员特(tè)别是街道(dào)（乡镇）干部力度。大力宣传高校毕业生在社(shè)区就业(yè)创业的优秀典型和先进(jìn)事迹，营造广大(dà)青(qīng)年投身(shēn)城(chéng)乡社区建(jiàn)设增长(zhǎng)才干、实现价值的良好(hǎo)氛围。

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