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文章目(mù)录：

• 1、什(shén)么是(shì)职业生涯(yá)规划?
• 2、如何进行(xíng)职业(yè)生涯(yá)规(guī)划?
• 3、什(shén)么是职(zhí)业生涯规划
• 4、职(zhí)业(yè)生涯规划是什么(me)
• 5、职业生涯规划包括什么方面?
• 6、个(gè)人(rén)职(zhí)业生涯规划范文(精选(xuǎn)6篇(piān))

什么(me)是职(zhí)业生(shēng)涯规划(huà)?

职业(yè)规(guī)划又称职业生涯规划，是指在(zài)对个人性格特(tè)点、兴趣爱好(hǎo)、成长环境、 从(cóng)业经历等(děng)因素(sù)进行深入分(fēn)析的基础(chǔ)上，确(què)定(dìng)个人短期和(hé)长(zhǎng)期(qī)的事业发(fā)展目标(biāo)。

职业规划就是对(duì)职(zhí)业生涯乃至人生进行持续的系(xì)统(tǒng)的计划的过程。一个(gè)完整(zhěng)的(de)职业规划由职业定位(wèi)、目标设定和通道设计三个要素(sù)构成。职业生涯规划（career planning）也叫(jiào)“职业(yè)规划”。

职业(yè)生涯规(guī)划是指个人发展(zhǎn)与(yǔ)组织(zhī)发展相结合，对决定一个人职业(yè)生涯的主客观因素进行分析、总结和测定。

名词解释：职业生涯规划是对职业生涯乃至(zhì)人生进(jìn)行持续的(de)系统的计划(huà)的过程。一个(gè)完整的职业规划由(yóu)职业定位、目标设定(dìng)和通(tōng)道设计三(sān)个要素(sù)构成。

职(zhí)业生(shēng)涯规(guī)划(huà)是(shì)指个(gè)人根据自身情况(kuàng)和发展目标，对(duì)工作生涯进行的系(xì)统性设计和规(guī)划。它的目的是帮助个人在职业选择和发(fā)展上有(yǒu)更清晰(xī)的方向(xiàng)和远(yuǎn)景，做(zuò)到心中(zhōng)有(yǒu)数(shù)，步步为营。

职业生涯是(shì)指个(gè)体职业发展的历程，一般是(shì)指一个人终(zhōng)生经(jīng)历的所(suǒ)有职业发展的整个历程(chéng)。职(zhí)业生涯是贯(guàn)穿一生(shēng)职(zhí)业历程的漫长过程。

如何进行职(zhí)业生涯规划(huà)?

职(zhí)业生涯规划(huà)的过(guò)程(chéng)包括树立正确的生(shēng)涯发展信念、自我评估、生涯机(jī)会(huì)评估、职业方(fāng)向定(dìng)位、设定发展(zhǎn)目标、制定行(xíng)动方案与(yǔ)实(shí)施计划(huà)、生涯评估与反馈(kuì)七个基本步骤。树立正(zhèng)确的生涯发展信念。生涯发展的信(xìn)念是(sh地铁的时速一般是多少公里，地铁的时速一般是多少码ì)事业成(chéng)功的基本前提。

认(rèn)清自我。择业首先要认识自我，了解自己的性格、气质以及能力、兴趣、特长，给自己恰当的认知和(hé)定位，搞清适合干(gàn)什(shén)么(me)，能干(gàn)什么(me)，从而确定(dìng)大致的选(xuǎn)择方向(xiàng)和范围(wéi)。其次，必须明确(què)职业价(jià)值观(guān)，即(jí)确定自(zì)己在(zài)职业中最看重(zhòng)什么。

(2)兴趣(qù)与职业的匹配；(3)特长与职业的匹配；(4)内(nèi)外环(huán)境与职业相适应。职业生涯路线(xiàn)的(de)选择。在(zài)职业确(què)定后，向哪一路线发展，此时(shí)要(yào)作(zuò)出(chū)选择。

什么是职业生涯规划

职业生涯规划(huà)是对职业(yè)乃(nǎi)至人生进行持续、系统规划(huà)的(de)过(guò)程。一(yī)个完整(zhěng)的(de)职业规划(huà)包括三个要素(sù)：职业定位、目(mù)标(biāo)设(shè)定和(hé)渠道设计。职(zhí)业生(shēng)涯(yá)规划是指分析和衡量个人职业选(xuǎn)择的(de)主(zhǔ)客观因素，确定个人目标并努力实现这(zhè)些目标的过程。

职业规划又(yòu)称职(zhí)业生(shēng)涯规(guī)划，是指在对个人性格(gé)特点、兴(xīng)趣爱好、成长(zhǎng)环(huán)境、 从业经历等因(yīn)素进行深(shēn)入(rù)分析的基础(chǔ)上，确定个人短期和长期的事业发展目标。

职(zhí)业生(shēng)涯规划是(shì)指个(gè)人发展与组织发(fā)展相结合，对(duì)决定一个人职业生涯的(de)主客观因素进行分析(xī)、总结和测(cè)定。

名词解释：职(zhí)业生(shēng)涯规划是对职(zhí)业生(shēng)涯乃至(zhì)人生进行(xíng)持(chí)续(xù)的系统的计划的过程。一个完整的(de)职业规划(huà)由职业(yè)定位、目标设定(dìng)和通(tōng)道设计(jì)三个要素构(gòu)成。

职业(yè)生涯规(guī)划是什(shén)么

1、职业(yè)生涯规划是指考虑个人(rén)职(zhí)业目标、职业能(néng)力和职业发展路径，制定长期(qī)职业规划、短期职业(yè地铁的时速一般是多少公里，地铁的时速一般是多少码)目(mù)标以及一(yī)系列职业行动计划的(de)过程。

2、职业生涯规划是指个人根据自身情况和发展目标，对工作生涯进(jìn)行(xíng)的系统性设计和(hé)规划(huà)。它(tā)的目(mù)的是帮助个人在职业选择和发(fā)展上有更清晰的方向和远景，做(zuò)到心中有数，步步为营。

3、职业规(guī)划又(yòu)称职业生涯规划，是指(zhǐ)在对(duì)个人性(xìng)格(gé)特点、兴趣爱好、成(chéng)长环境、 从业经(jīng)历等因素进(jìn)行(xíng)深入分析的基础上，确定个人(rén)短(duǎn)期(qī)和长期的事(shì)业发展目标。

4、职(zhí)业生(shēng)涯规划（Career planning），也叫职业规划、生涯规划，就是对职(zhí)业生涯乃至人生进行持(chí)续(xù)的系(xì)统的(de)计划的过(guò)程，最早起源(yuán)于1908年(nián)的(de)美国。一个完整的职业规划由(yóu)职业定位、目标(biāo)设定和通道设计三个要素构成。

职业生涯规(guī)划包括(kuò)什么方面?

职业生涯规划书应包括的基本内容有：自我(wǒ)评价(jià)、确(què)立(lì)目标、环境评价、职业(yè)定位、实施策略(lüè)、评估与反馈等方面。具体内(nèi)容如下： 自我评价(jià) 一个有(yǒu)效的(de)职(zhí)业生涯设计必(bì)须(xū)是在充分且正确认识自身条件与相(xiāng)关(guān)环境的基(jī)础上进行的。

自我评(píng)估阶段，主要包括对个(gè)人(rén)的需求、能(néng)力等的分(fēn)析(xī)，确定什么样的职业比较适合自己和自(zì)己具备哪(nǎ)些能力(lì)。组织与(yǔ)社会环境(jìng)分析(xī)阶段：短期的规划比较注重(zhòng)组织环境的(de)分(fēn)析(xī)，长期(qī)的(de)规划(huà)要更(gèng)多地(dì)注重社会(huì)环境的分析。

．标题：包(bāo)括姓名(míng)、规划年限、年龄跨度、起止时间。规(guī)划年(nián)限(xiàn)不分长短，可以是半年、三年、五年(nián)，甚至是二十年，视个人的具体情(qíng)况而定。2．目(mù)标确定：确(què)立职业方向、阶段目标和(hé)总体目(mù)标。

个人职业生涯规划范文(精选6篇)

篇一：个(gè)人职业(yè)生涯规划范文 第首先、自我评估 自我评估包括对自己的兴趣、特(tè)长、性格的了解，也包(bāo)括(kuò)对自己的学识、技(jì)能、智(zhì)商、情商的测试，以及对自己(jǐ)思维方(fāng)式、思(sī)维方(fāng)法、道德水准的评价等等。

在大学(xué)生就业形势越(yuè)来越严峻(jùn)的今(jīn)天，职业规划(huà)开(kāi)始(shǐ)成(chéng)为大学生争夺战中的另一(yī)重(zhòng)要利器。

下面是我整(zhěng)理的大学(xué)生的职业生涯规(guī)划800字(zì)(精(jīng)选7篇)，欢迎大(dà)家分享。

个人简历中的职业生(shēng)涯规划范文1 我的爱好：读书，运动(dòng)，听音乐，交(jiāo)友、、、 我(wǒ)喜欢的书籍：《钢铁是怎样(yàng)炼成的》 我(wǒ)喜欢的歌曲(qū)：年(nián)轻(qīng)的(de)战场 我(wǒ)的座右铭：成功，并不(bù)是遥(yáo)遥无期(qī)的(de)奢求，只要你一伸(shēn)手，就能紧(jǐn)紧抓住他。

职业(yè)生(shēng)涯规划范文(wén)2000字篇一 现今社会，人们越来越重(zhòng)视自(zì)我的发展完善和实现，这就客观的要求我们对自己的未来做出一个全方位(wèi)的统筹规划，也可以说就是职业生(shēng)涯规划。

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