当(dāng)兵多(duō)久(jiǔ)回家一次？是没有特殊情况(kuàng)，是不可以回家的。关于(yú)当兵多久(jiǔ)回家一次以及当兵多久回家一次新兵，当兵多久回(huí)家一次过年(nián)呢，当兵多(duō)久回家一次比较(jiào)好2022中国挖了乌克兰多少人才，中国从乌克兰引进了多少人才(hǎo)，当兵多(duō)久(jiǔ)回家一次体检，当兵多会(huì)儿可以回家一次等问题(tí)，小编将为(wèi)你(nǐ)整理以下(xià)的知识(shí)答案：

嫁给当兵(bīng)12年的人好吗

　　嫁给当兵12年的人(rén)好(hǎo)的。

　　挺好的呀，当兵不是挺好的(de)吗(ma)?你可以看看对方人(rén)品咋(zǎ)样(yàng)，男人当过(guò)兵(bīng)还行，试着了解(jiě)相处看看。记得采纳(nà)哦，谢谢。

当兵多(duō)久回家一次

　　是没有(yǒu)特(tè)殊情况(kuàng)，是(shì)不可以(yǐ)回家的。

　　没有特殊情况(kuàng)，是(shì)不可以回家的。

　　两年(nián)义务兵(bīng)役期间是没(méi)有探亲假的。

　　但(dàn)是家(jiā)庭遭遇(yù)重大变故(gù)的(de)（直系亲属去(qù)世(shì)），可以(yǐ)请事假15天。

　　士(shì)官(guān)按(àn)照下列规(guī)定(dìng)，享(xiǎng)受探亲假和休(xiū)假的(de)待遇：

　　（一(yī)）未(wèi)婚士官(guān)与父母(mǔ)不(bù)在一地生(shēng)活(huó)的(de)，下士(shì)任期(qī)内享受(shòu)两次(cì)探望父母(mǔ)假，每次假(jiǎ)期20日；中士以上士(shì)官(guān)每年享受一(yī)次探望(wàng)父母假(jiǎ)，假期30日。

　　已婚(hūn)士官与父母不在一(yī)地生活的，每两年享受一次探望父母假，假期20日。

　　（二）已(2022中国挖了乌克兰多少人才，中国从乌克兰引进了多少人才yǐ)婚士官与配偶不(bù)在一地(dì)生(shēng)活的，每年享受一(yī)次探望配(pèi)偶(ǒu)假(jiǎ)，假期(qī)40日。

　　（三(sān)）已婚士官与配偶、父(fù)母不(bù)在一地生(shēng)活(huó)，但其配偶与(yǔ)其父母或(huò)者父(fù)母一方居住(zhù)在(zài)一地的，只享受探望配偶的(de)假期(qī)；与配(pèi)偶、父母均不(bù)在一地生活，一年内(nèi)同时符合探望配偶和探望父母条件的(de)，只享受一(yī)次探(tàn)亲假，假期45日(rì)。

　　（四）不享受(shòu)探望父母假和探望配偶假的高级(jí)士官，每年享受一次(cì)休假(jiǎ)，服现役不满20年的假期20日，满20年的假(jiǎ)期30日。

　　士官探亲(qīn)假期不含途中时间，往(wǎng)返路费按(àn)照规定的标准报销。

　　对在(zài)高原、边海(hǎi)防和特殊岗位工作的(de)士官，可(kě)以适当增加假期，具体办法由总(zǒng)参谋(móu)部规定。

入(rù)伍(wǔ)优待政策有(yǒu)哪些(xiē)

　　1、优先征集

　　优先报名应征、优(yōu)先体检政考、优先审批定兵、优先安排使用。

　　男性大学生合格一(yī)个、批准入伍(wǔ)一个。

　　2、保(bǎo)留学籍

　　应征入(rù)伍服义务兵役前正在高校就(jiù)读的(de)学生(shēng)(含高校新(xīn)生)，服役期(qī)间按规定保留(liú)学(xué)籍或入(rù)学资格，退役(yì)后(hòu)2年内允(yǔn)许(xǔ)复学或入(rù)学。

　　3、按期(qī)毕(bì)业(yè)

　　当年上半年批(pī)准入伍的高职(专科)、中(zhōng)职(中专(zhuān)、技校)毕业班学(xué)生，已(yǐ)完成(chéng)专业培训(xùn)教学培养(yǎng)计划规定(dìng)要(yào)求(qiú)，仅需完(wán)成毕业(yè)实(shí)习(xí)即能够毕(bì)业的，其毕业实习(xí)可在部队(duì)完成，所(suǒ)在学校可按学制规(guī)定颁发毕业证书(shū)，享(xiǎng)受应届(jiè)毕业生入伍有关优惠(huì)政(zhèng)策(cè);上半年被批准入伍的普通本(běn)科及(jí)以上毕业班学生，完成专业理(lǐ)论课程(chéng)的学习与相关学习、毕业设计和论文答辩(biàn)合(hé)格，符合毕(bì)业条件的(de)，学校(xiào)应(yīng)当准予毕业，享受应届毕业生入伍(wǔ)相关待遇。

　　4、报考军校

　　在校大学生可以报考军队院校(xiào)，年龄(líng)不超过(guò)23周岁;全日制大专毕业生士兵(bīng)，可以参(cān)加军队(duì)本科层次招生考试(shì)，年龄不超过24周岁，少数民族(zú)年龄再放宽1岁(suì)。

　　5、保送军校

　　作战部队战斗班(bān)班长或(huò)技术(shù)尖(jiān)子，年龄不超过25周岁，表现优(yōu)秀的可以保送入军队(duì)院校学习，培训(xùn)合格后(hòu)提(tí)拔为军官。

　　获得二(èr)等功(gōng)以上奖励(lì)，驻边远(yuǎn)艰苦地区部队以及少数(shù)民族选拔对象可放宽到26周岁(suì)。

　　6、直接提干

　　参加全国统一高考(kǎo)，本科第一批、第二(èr)批、第三批(服役期间表现特别优秀的(de))录取且(qiě)取得全日制本科学历和学士学(xué)位(wèi)的毕业生，参加全国(guó)硕士研究生招生统一考试(shì)且取得全日制研究生学历(lì)的毕业生，服役期间表现优秀的(de)可以直接(jiē)提(tí)干(gàn)。

　　本科毕业的年龄(líng)不(bù)超过26周岁(suì)，硕士研究生(shēng)毕业的年龄不超过29周岁(suì)。

　　其中，获(huò)得二等功以(yǐ)上(shàng)奖励(lì)的，被树为重大(dà)典型、表彰为英模人(rén)物的，驻国家三(sān)类(lèi)以上艰苦偏远地区、少数民族(zú)聚居区部队且(qiě)为(wèi)少(shǎo)数民族的，年龄可以放宽1岁。

　　7、选改(gǎi)士(shì)官(guān)

　　具(jù)有(yǒu)全日制(zhì)大专以上学(xué)历(lì)的优先选取士官，首(shǒu)次(cì)选取为士官，在授予士官军衔和确(què)定工资起点时，地方高(gāo)校学习时间视同服役时(shí)间。

　　8、指令安置

　　服(fú)现役满12年的士官、服现役期间荣立二等功以上奖励的(de)或者(zhě)战时荣立三等(děng)功以上奖(jiǎng)励的、因战致残被(bèi)评定为5级至(zhì)8级残疾等级的、是烈士子女的(de)退役士兵(bīng)由政府指令性安排工(gōng)作。

　　9、定(dìng)向考录

　　全省公务员录用考试中(zhōng)，由(yóu)我省征(zhēng)集(jí)入伍(wǔ)、服役5年(含)以上且符合其他资格(gé)条件的(de)高校毕业生退役士(shì)兵(含退役(yì)复学毕业生)，可以报考面(miàn)向服(fú)务基层项目人员定向(xiàng)招(zhāo)录的(de)职(zhí)位(wèi)，同大学生(shēng)村(cūn)官(guān)等服务基层项(xiàng)目(mù)人员共享(xiǎng)15%左右(yòu)的公务员定向招录计划;政法干警、专武干部和公安机关特警岗位优先安排一定比例用于招录高校毕业生士(shì)兵。

　　高校(xiào)每年招聘辅导(dǎo)员时，符(fú)合招聘条件的退(tuì)役高校毕业生同等条件下优先(xiān)录用。

当兵(bīng)多久(jiǔ)回家一次

　　当(dāng)兵多久(jiǔ)回(huí)家(jiā)一(yī)次。

　　两年(nián)义务(wù)兵没有休假和探亲假的。

　　士官假期分(fēn)为探亲假和休假《规定》明(míng)确士官享受假期的种(zhǒng)类为(wèi)两项，即探亲假(探望父母和配偶)和休假。

　　其(qí)中(zhōng)，休(xiū)假只限高(gāo)级(jí)士(shì)官享受(shòu)。

　　士官探亲假的(de)基本假期，按照服役年限和(hé)婚姻状态(tài)确定：未婚士(shì)官，一级的任期内享(xiǎng)受(shòu)两次探望父(fù)母假，每(měi)次假期20天(tiān);二(èr)级(jí)以(yǐ)上的每年(nián)享受一次探望父母假(jiǎ)，假(jiǎ)期30天(tiān);五级士(shì)官每年休假(jiǎ)20天，六级士(shì)官每(měi)年休假30天(tiān);已(yǐ)婚士官，与(yǔ)配偶不在一(yī)地生活的，每年(nián)享受一次(cì)探望(wàng)配偶假(jiǎ)，假期40天(tiān);与父母不在一地生活(huó)的，每(měi)两年(nián)享受一次探望父母假，假期20天。

　　士官探亲休假假期不含国(guó)家法定节日的放假(jiǎ)时(shí)间。

　　《兵役法》第(dì)五十三条　国(guó)家保障(zhàng)现役军人(rén)享有与其履行(xíng)职责相(xiāng)适应的待遇。

　　现役军人的待遇应当与国民经济发(fā)展(zhǎn)相协(xié)调，与社会(huì)进步相适应。

　　军官(guān)实行职务(wù)军衔等级(jí)工资制，士官实行军(jūn)衔(xián)级(jí)别工资制，义(yì)务兵享受供给(gěi)制生活待遇。

　　现役军人享受(shòu)规定的(de)津贴、补(bǔ)贴和奖(jiǎng)励工(gōng)资。

　　国(guó)家建(jiàn)立军(jūn)人工资的正(zhèng)常增长机制。

　　现役军人享受规定(dìng)的休假(jiǎ)、疗(liáo)养、医疗、住房等福利待遇。

　　国家根据(jù)经济社会(huì)发展水平提高现(xiàn)役军人(rén)的福利待(dài)遇。

　　国家实(shí)行军人保险制度(dù)，与(yǔ)社会保险制(zhì)度相衔(xián)接。

　　军人(rén)服现(xiàn)役期间(jiān)，享受(shòu)规定的军人保险待遇(yù)。

　　军人退出(chū)现役后(hòu)，按照(zhào)国家有关规定接续养老、医(yī)疗、失业等社(shè)会保险关系，享(xiǎng)受(shòu)相应的(de)社(shè)会(huì)保险待遇。

　　现役军人配偶随军未就业期间，按照(zhào)国(guó)家有关规(guī)定(dìng)享受相应的保障待(dài)遇。

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