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社日节是什么节日 社日节是农历几月初几 唐岩回归200天,陌陌再难躺平

  唐岩回(huí)归半年之(zhī)后,陌陌正(zhèng)在筹划它的第5次出海。

  时代财经从(cóng)多位陌陌(mò)内部员工(gōng)处获悉,近两(liǎng)个(gè)月内,陌陌已经迅速启动了(le)三(sān)四个(gè)不同的出(chū)海项(xiàng)目,瞄准中(zhōng)东、北非等地市场(chǎng),目前均已走(zǒu)到立(lì)项阶段。这些项(xiàng)目(mù)的领(lǐng)头人均(jūn)被(bèi)视为唐岩(yán)心腹(fù),甚(shèn)至还包括唐岩的助理。在公(gōng)司(sī)内部(bù),社日节是什么节日 社日节是农历几月初几这被普遍认为是唐岩押注出海决心的体现。

  从某种(zhǒng)程度上来说,在国内社(shè)交格局基本已定、监(jiān)管不断加(jiā)强的当下(xià),奋力出海几乎(hū)是唐岩拯(zhěng)救陌(mò)陌的最佳选择。

  这家成(chéng)立于2011年的(de)陌生人社交巨(jù)头(tóu),已经在(zài)舒适区里待了太久(jiǔ)。成立(lì)至(zhì)今,陌陌几乎(hū)从(cóng)未遭遇过战争,先发优势(shì)让它在(zài)成立(lì)之(zhī)初迅速积累大量用(yòng)户,稳坐(zuò)陌生人(rén)社交赛道(dào)的头把交(jiāo)椅,随(suí)后又及时转型秀场直播,依靠庞大的用(yòng)户体量成功抓(zhuā)住一只(zhǐ)商业化的“现金牛”。

  直至今日,陌陌(mò)现金流依(yī)然稳定、充足。在(zài)Non-GAAP(非美国通用(yòng)会(huì)计准(zhǔn)则)计量标准下,自(zì)2015年实现盈利以来,陌陌(mò)已经连续32个季度(dù)持(chí)续盈利(lì)。放眼望去,没有(yǒu)哪个(gè)互联网公司能做(zuò)到如此,更(gèng)何况它账上还趴着133亿元现金(jīn)和短期投(tóu)资(zī)。

  但在平(píng)静的水(shuǐ)面(miàn)之下(xià),陌陌危机四伏。在产品端,公司成立12年,主(zhǔ)力产品还是(shì)陌陌App,这款产品自2018年月活突破1亿以(yǐ)后几乎再无明显(xiǎn)增长,甚至开始出现下滑(huá),2022年四季度(dù),陌陌App月活(huó)跌(diē)至(zhì)9460万。抖音、快(kuài)手(shǒu)等电(diàn)商(shāng)直播强势崛(jué)起之后,陌(mò)陌仰(yǎng)仗的(de)秀场直播开(kāi)始显露疲态,公司(sī)营(yíng)收已(yǐ)经连续三年下滑,且(qiě)始(shǐ)终未能找到(dào)新的增(zēng)长点。

  毋庸(yōng)置疑,陌陌(mò)正(zhèng)在走向暮(mù)年。对此,公(gōng)司管理层也毫不避讳(huì)。王力两年前(qián)接(jiē)任陌(mò)陌CEO时(shí)就曾对《晚点》表示,他对陌陌没(méi)有什(shén)么(me)特别的情(qíng)感,整个公司都非常(cháng)平淡,就(jiù)像(xiàng)一个人(rén)平静地(dì)接(jiē)受衰老,一天比一天(tiān)近。

  2021年8月(yuè),为抵(dǐ)抗这(zhè)种衰老(lǎo),王力(lì)推动陌陌改名(míng)挚文(wén)集团,将产品与公司加以区隔,希(xī)望(wàng)借此(cǐ)逐渐摆脱对陌陌App单(dān)一(yī)产(chǎn)品的依赖(lài),找(zhǎo)到新的增长(zhǎng)曲线。只可惜,这样(yàng)的刺激还不足(zú)以给陌陌带来实质性改(gǎi)变(biàn)。

  一年之后,王力因健康原因辞去公司CEO一职,由董事长唐(táng)岩接任(rèn)。创始(shǐ)人躬(gōng)身入(rù)局,迷路的陌陌能找到正确的(de)航向吗?

  大规模裁员(yuán),陌陌(mò)开始变卷

  “公司(sī)开始卷起来了。”这是唐(táng)岩回归后,陌陌员工的第一感(gǎn)受。

  在很长一段时间(jiān)内,陌陌(mò)在北京互联网行(xíng)业都是中(zhōng)厂“小而(ér)美”的(de)代(dài)名词。工作(zuò)时间稳定,朝十(shí)晚七极少加班,在陌陌工(gōng)作的(de)张超对(duì)时代(dài)财经表(biǎo)示,“曾经七点一过,领导就不可能(néng)在工位上(shàng)发现我了。”

  待遇上,公司稳(wěn)定的16薪再叠(dié)加上季(jì)度奖(jiǎng)金,虽然(rán)比不(bù)过腾讯、阿里、字节等(děng)大厂,但在同量级企(qǐ)业里依旧保持竞争力。每年年(nián)会(huì),陌陌还会(huì)固定给每一(yī)位(wèi)员工发(fā)一台iPhone,即便(biàn)在互联网大(dà)厂纷(fēn)纷(fēn)高举降(jiàng)本增效(xiào)大旗缩减福利的2022年,这项传统也没有(yǒu)改变。

  在公司顶峰(fēng)的2018年,陌陌(mò)还曾(céng)带领全球超1600名员工(gōng),从北京(jīng)、上海(hǎi)、成都、新(xīn)德里、吉隆(lóng)坡等多个城市出发(fā),搭乘82架次航班(bān)到日本东(dōng)京(jīng)集中团建,一次性包(bāo)下了当地近(jìn)800间(jiān)酒店客房。这场盛大的(de)狂(kuáng)欢,吸引了不少艳羡的目光。

  但(dàn)从去(qù)年10月开(kāi)始,陌陌员工“躺(tǎng)平”的(de)日子结束了。回归(guī)的唐岩开始(shǐ)出现在(zài)具体(tǐ)的业务(wù)层(céng)会议上,直接听取(qǔ)来自一线的汇报,并不时做出(chū)辛辣点评,甚至在会(huì)议上怒斥相(xiāng)关(guān)负责人。类似(shì)情况在此前王力任期(qī)内几(jǐ)乎从未发生。

  “王老板比较peace(温和),而且也不喜欢越级管(guǎn)理(lǐ)。”一名资(zī)深员工向时代财经表(biǎo)示。

  压力自上而下传导,员工加(jiā)班明显(xiǎn)多了起来。大量的(de)需(xū)求(qiú)随着会议(yì)袭来,张超(chāo)现在每天最早也要九点才(cái)能离开公司。

  此外(wài),陌陌还(hái)同步开启了大规模的裁员(yuán)动作(zuò)。去年(nián)10月,与唐岩一同回归的还有他(tā)的妻子张思川。她被(bèi)任命为(wèi)挚文集团(tuán)的COO,并接手行政、采购等工作,在其带领下,陌陌加速(sù)降本(běn)增效。多名(míng)陌陌员工对时代财(cái)经证实,2023年公司启(qǐ)动(dòng)裁员(yuán),范(fàn)围覆盖大部分(fēn)部(bù)门(mén),一些职能部门甚(shèn)至直接(jiē)被砍(kǎn)、合并(bìng)。

  极力寻求业(yè)务增(zēng)长点的唐岩,正(zhèng)在奋力推动(dòng)公司(sī)创新齿轮转动。半年时间内(nèi),唐岩接手了(le)陌陌创(chuàng)新事业部,并在公司内部发起三次(cì)创业营活动,鼓(gǔ)励员工提出新的(de)创意,试图从(cóng)中(zhōng)孵化出新的机会(huì)。

  当公司不再是一(yī)滩死水,机会随之(zhī)而来(lái)。张超告诉(sù)时代财经(jīng),如果不是唐(táng)岩的回(huí)归(guī),他极有可能因没有发展前景(jǐng)而离职。但唐岩回归后的一系列举(jǔ)措,打消了(le)他(tā)的(de)念头。他(tā)希(xī)望再赌一把,看陌(mò)陌能(néng)不能继续向上。

  “唐岩的(de)人(rén)格魅(mèi)力很强大,业务会上他都能一针见血(xuè)地指出(chū)问题核心所(suǒ)在(zài),对不(bù)同(tóng)业务的理解也都(dōu)很透彻。我肯(kěn)定(dìng)更愿(yuàn)意跟(gēn)着唐(táng)岩一起干,起(qǐ)码大方向上感觉不会出错。相(xiāng)比之(zhī)下,入职这么(me)几年我基本没有(yǒu)接触过王力。”张超如此表示。

  某(mǒu)种程(chéng)度上,这(zhè)正是创(chuàng)始(shǐ)人与职业经理(lǐ)人的区别。前者往往(wǎng)代(dài)表着开(kāi)疆拓土,打破(pò)陈(chén)规(guī),从无到(dào)有;而后者却是(shì)预算管理,风(fēng)险(xiǎn)控制,按部就班。唐岩通过自己的回归(guī),再(zài)次吹响(xiǎng)了陌陌冲锋(fēng)的号角(jiǎo)。

  可惜的是,其首战就遭遇不顺。今(jīn)年1月,挚(zhì)文集团正式推(tuī)出的虚拟社交 App“壳儿”,主打“AI 绘图”和(hé)“动态捕(bǔ)捉”两大技(jì)术场景(jǐng)落(luò)地。然而,这一(yī)新作没能打响任(rèn)何水花。据点(diǎn)点(diǎn)数据统计(jì),上线至今该APP仅获得不到2万(wàn)次(cì)下载。

  事实(shí)上,被唐岩(yán)接(jiē)管的创新事业部(bù)自成立以来,已先后孵化了照片交友软件咔咔、声音交友软件赫(hè)兹、互动拍(pāi)照软件贴贴、换脸(liǎn)软件ZAO、种草社(shè)区树莓、婚恋交友软件对对等众多新项目,但至今无一爆款。

  5次(cì)出海(hǎi),前4次已经失(shī)败

  如今的(de)业(yè)内(nèi)共识(shí)是,社(shè)交寡头格局(jú)已(yǐ)定,后来者机会寥寥(liáo)。如(rú)今活跃在公众眼中的社交(jiāo)“第(dì)二梯队”创新产品,如Soul、映宇(yǔ)宙等(děng),基本也都诞生在2017年前后。

  国内市(shì)场突破(pò)难(nán)寻,唐岩将重心转向海(hǎi)外实属必(bì)然。可问题在(zài)于,此前十(shí)年陌陌曾连续四(sì)次(cì)出海社日节是什么节日 社日节是农历几月初几,几(jǐ)乎均为败局。如今陌陌再次重启出海战略能否成功,还(hái)要打上一个问号。

  陌陌的前两次(cì)出海(hǎi)发生在(zài)2012年、2014年,曾分别推出自己的英文版复(fù)制品(pǐn)MO,以(yǐ)及将基于地理位置匹(pǐ)配的(de)聊天室Blupe投放到北美市(shì)场(chǎng)。然而(ér),受限于文化差异,以及较发达地区相对老旧的产品形态,这些(xiē)应用(yòng)并没有(yǒu)打开海外陌生人社交市场大门,草草收场。

  2019年,在Mico、Yalla、Bigo、Holla等一众国内(nèi)社交厂(chǎng)商(shāng)在东(dōng)南(nán)亚、中(zhōng)东等新兴(xīng)市场尽享出海红利之后(hòu),陌陌迅速重启海(hǎi)外(wài)战略,在印尼、菲律宾等地上(shàng)线了一(yī)款(kuǎn)功能(néng)上有些像(xiàng)早(zǎo)期陌(mò)陌(mò)的陌(mò)生(shēng)人(rén)社交产品Olaa。

  但类(lèi)似的(de)产品形态已经被(bèi)有(yǒu)“海外版陌陌”之称的Mico跑通,迎头撞上的陌(mò)陌在市(shì)场认知、本地(dì)化(huà)运营等多个(gè)方面均处于劣势,最后也以(yǐ)失(shī)败(bài)告(gào)终。

  唯一至今留有火种的是(shì)陌陌的第四次出海(hǎi)。

  2020年初,陌陌再(zài)次(cì)组建起一个(gè)50余人的出海业(yè)务部,推出(chū)了两款瞄准中东市场的出海陌(mò)生(shēng)人社交(jiāo)产品(pǐn)Voga和Soulchill。其中,Voga是一(yī)款游戏(xì)化社交产(chǎn)品。然而在中东(dōng),同类产品(pǐn)市场份额早已被2016年开始出海的Yalla等(děng)国产厂商分割完毕。玩(wán)法缺乏(fá)创新的Voga没有(yǒu)任(rèn)何优势(shì),迅速消失。

  只有(yǒu)被认为是海(hǎi)外版Soul的(de)Soulchill留存(cún)至今。其依(yī)靠陌生人语聊社(shè)交方(fāng)式,避(bì)开了中(zhōng)东地区的宗教文化约束,在(zài)没有同类竞品的情况下迅速打开市场。据(jù)内部员工透露,目前Soulchill的(de)产品规模至少可以排到中东市场前三。

  这一仅存的硕果,却存在营收(shōu)结构(gòu)的症结。前陌陌员(yuán)工(gōng)佳睿向时代财经透露,Soulchill流水虽高,但(dàn)其(qí)绝大部分收(shōu)益用于(yú)与公会、主播(bō)分成,以换取他们的合作,如(rú)此一来产品便(biàn)难以盈利(lì)。

  2022年6月(yuè),挚文(wén)集团曾(céng)表(biǎo)示(shì)公司采取了(le)降低分成(chéng)比(bǐ)例(lì)的策略,Soulchill亏损规(guī)模才环比大幅(fú)缩窄。

  而除此以外,陌陌出海业务(wù)只剩一个收购(gòu)而来的(de)探探(tàn)海外版还在持(chí)续(xù)运营。曾有(yǒu)消(xiāo)息指出,自2021年7月以来,探探海(hǎi)外(wài)版在印尼市场(chǎng)下载及(jí)活(huó)跃用户规模已(yǐ)超越(yuè)Tinder,并在印度和马(mǎ)来西亚等东(dōng)南亚市场勉(miǎn)强站稳脚跟。

  在佳睿看来,陌陌出海困难(nán)源于公司战略(lüè)失误。长期以(yǐ)来,管(guǎn)理(lǐ)层对于(yú)出海(hǎi)业务(wù)并不重视,乃至(zhì)于(yú)在很长(zhǎng)一段时间(jiān)内,公(gōng)司出海产(chǎn)品的(de)优先级(jí)都(dōu)要低于其他国内创新产品。“陌(mò)陌(mò)在海外业务上的投资太慎(shèn)重了,好几个(gè)海外业务只投了十(shí)几万元试水,看(kàn)到(dào)没有水花就被放弃了。”

  哪怕到了2021年,王力在接受采访(fǎng)时还在(zài)强调,“我(wǒ)其实不建(jiàn)议出(chū)海,因(yīn)为(wèi)我觉得国内(nèi)市(shì)场还没(méi)有到(dào)一个(gè)特别成熟(shú)的状态。”“只有打通(tōng)美国市场,你的产(chǎn)品才有(yǒu)辐射能力,去做一个印度(dù)市场(chǎng)有什么用呢?”

  战略上的失(shī)误导致陌陌错过了最好的出海(hǎi)时机。

  自2016年国内厂商(shāng)冲向社交赛(sài)道以(yǐ)来(lái),7年时(shí)间已过,如(rú)今摆在唐岩(yán)面(miàn)前的,已(yǐ)是一个(gè)群狼环绕(rào)的(de)红海(hǎi)市场,要从中虎口夺食并不容易。缺乏积累的陌陌必须加大(dà)各方资源投入,在奋力突破文化壁垒的同(tóng)时(shí),做出产品(pǐn)形态跟玩法上的创(chuàng)新,才有可能成功(gōng)。

  于(yú)唐岩而(ér)言(yán),充裕的现金流成为最(zuì)后的底牌,当下陌陌的境遇(yù)还远称(chēng)不(bù)上(shàng)是绝境。但(dàn)面对摆在陌(mò)生人(rén)社交赛道眼前(qián)的限制和天花板,留给其试错和调整的时(shí)间已经不多了(le)。

  (应受访者要求,文(wén)中人物均为化名)

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