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50g是几两 50g是一两吗 当兵多久回家一次 嫁给当兵12年的人好吗

  当兵多久回家(jiā)一次?是没有(yǒu)特殊情(qíng)况,是不可以(yǐ)回家的(de)。关于当兵多久(jiǔ)回(huí)家一次以及当兵多久回家一次新(xīn)兵,当(dāng)兵多(duō)久回家一次过年呢,当兵多久(jiǔ)回家一(yī)次比较好,当兵(bīng)多(duō)久回家一次体检(jiǎn),当兵多会儿可(kě)以回(huí)家一次等问题,小编将为你整理(lǐ)以下(xià)的知(zhī)识(shí)答案:

嫁(jià)给当(dāng)兵12年的(de)人好(hǎo)吗

  嫁给(gěi)当兵12年的人好的。

  挺(tǐng)好的(de)呀,当(dāng)兵不(bù)是挺好(hǎo)的吗?你可以看看对方人品(pǐn)咋样,男人(rén)当过兵还行,试着了解相处(chù)看看。记得采纳哦,谢谢。

当兵多久回家一次

  是(shì)没有特殊情况,是不可以(yǐ)回家的。

  没有特殊情况(kuàng),是不可以回家的。

  两年义务兵(bīng)役(yì)期间是没有探亲假的。

  但是家庭遭遇重大(dà)变故的(直系亲属去(qù)世),可以(yǐ)请(qǐng)事(shì)假15天。

  士官按(àn)照下列规定,享受探亲假和休假(jiǎ)的待遇:

  (一)未婚(hūn)士官与父(fù)母不在一(yī)地生(shēng)活的(de),下(xià)士任期内享受两次探望父母假,每次假(jiǎ)期20日;中士以上士官每年享受(shòu)一次探望(wàng)父母假,假期30日。

  已婚士官与父母不在(zài)一地生活(huó)的,每两(liǎng)年享(xiǎng)受一次(cì)探(tàn)望父母假(jiǎ),假期(qī)20日。

  (二)已(yǐ)婚士官与配偶(ǒu)不(bù)在一(yī)地(dì)生(shēng)活(huó)的,每年(nián)享受一次(cì)探望配偶假,假期40日。

  (三)已(yǐ)婚(hūn)士官与配偶、父(fù)母不在一地生活,但其配偶与(yǔ)其父母或者父母一方居住(zhù)在一地的,只享受探望配偶(ǒu)的假期;与配(pèi)偶(ǒu)、父母均不在(zài)一地(dì)生活,一年(nián)内同时(shí)符合探望配偶和探望父母条件的,只享受一次探亲(qīn)假,假期45日。

  (四)不(bù)享受探望(wàng)父母假和探(tàn)望(wàng)配偶(ǒu)假的高(gāo)级士官,每年享(xiǎng)受一次(cì)休(xiū)假,服现役不满20年的假(jiǎ)期20日(rì),满20年的假期30日。

  士官探(tàn)亲假期不(bù)含途中(zhōng)时间,往返路费按(àn)照规定的标准(zhǔn)报(bào)销。

  对(duì)在高原、边海防和特殊(shū)岗位(wèi)工作的士官,可以(yǐ)适当增加(jiā)假期,具体办(bàn)法由(yóu)总(zǒng)参谋部规定。

入伍优待政策有哪些

  1、优先(xiān)征集

  优先(xiān)报名应(yīng)征、优(yōu)先(xiān)体检政考(kǎo)、优先审50g是几两 50g是一两吗批(pī)定兵、优先安排使用。

  男性大学生合(hé)格(gé)一个、批准(zhǔn)入伍一个。

  2、保留学籍

  应征入伍服义务兵役前正在高校就(jiù)读(dú)的学生(含高校新生(shēng)),服役期间按规定保(bǎo)留学(xué)籍或入学资(zī)格(gé),退役(yì)后2年内允许复(fù)学或入(rù)学。

  3、按期(qī)毕业

  当年上(shàng)半年批准入伍的高职(专科)、中职(中专、技校)毕(bì)业班学(xué)生,已完(wán)成专业培训教学培养计划(huà)规定要求,仅需(xū)完成毕业实(shí)习(xí)即能够(50g是几两 50g是一两吗gòu)毕业的,其毕业实习可(kě)在部队完成,所在学校可按学(xué)制规定(dìng)颁发毕业(yè)证书,享受应届毕业生入伍有关(guān)优(yōu)惠政(zhèng)策;上半年被批准入(rù)伍的(de)普通本科及以(yǐ)上毕业班(bān)学生,完(wán)成专业(yè)理论课程的学习与相关(guān)学习、毕业设(shè)计(jì)和论文答辩合(hé)格,符合毕业条件的,学校应当准予毕业,享受(shòu)应届毕(bì)业(yè)生入伍相关待遇(yù)。

  4、报(bào)考军校(xiào)

  在校(xiào)大学生可以报考军队(duì)院校,年龄不超过23周岁;全日制大专(zhuān)毕业生士(shì)兵,可以参加(jiā)军队(duì)本科(kē)层(céng)次招生(shēng)考试(shì),年龄不超(chāo)过24周岁(suì),少(shǎo)数民族年龄再(zài)放宽1岁(suì)。

  5、保送(sòng)军校

  作战(zhàn)部队战斗班班长或技术尖(jiān)子,年龄(líng)不(bù)超过25周岁,表现优秀的(de)可以保送(sòng)入军队院校学习,培(péi)训合(hé)格后(hòu)提拔为军官(guān)。

  获(huò)得二等功以上奖励,驻(zhù)边远艰(jiān)苦地区部队以及少数民(mín)族选拔对(duì)象可放宽到(dào)26周岁。

  6、直接提干

  参加全国统一高考(kǎo),本科第(dì)一批、第二批、第三批(pī)(服役期间(jiān)表(biǎo)现特(tè)别优秀的)录(lù)取且取得(dé)全日制本科学历和学士学位的毕业(yè)生(shēng),参加全国(guó)硕士(shì)研究生招生统一考(kǎo)试且取得(dé)全(quán)日制研究生(shēng)学历的毕(bì)业(yè)生,服役期(qī)间表现优秀的(de)可以直接提(tí)干。

  本科毕业的年龄不超过26周岁(suì),硕士研究生毕(bì)业的年龄不超过29周岁。

  其中(zhōng),获得二(èr)等(děng)功(gōng)以上奖励的,被树为(wèi)重大典型、表彰为英模人物(wù)的,驻国(guó)家(jiā)三类以上(shàng)艰苦偏远地区、少(shǎo)数(shù)民(mín)族聚居区部队且为少数(shù)民族的(de),年龄可以(yǐ)放宽1岁。

  7、选改(gǎi)士官

  具有全日制大专(zhuān)以上学(xué)历的(de)优先选取士(shì)官,首次选取为(wèi)士官,在授予士官军衔和确(què)定工资起点时,地方高校(xiào)学习时间(jiān)视同服役时间。

  8、指令安置

  服现役满12年的士官(guān)、服现(xiàn)役期间荣立二等功以上奖励的或者(zhě)战时荣立三等(děng)功(gōng)以上奖励(lì)的(de)、因战致残(cán)被评(píng)定为(wèi)5级至8级(jí)残疾等级的、是烈士子女的退(tuì)役士兵由(yóu)政府指令性安(ān)排(pái)工作(zuò)。

  9、定向考录

  全省公务(wù)员录用考试(shì)中,由(yóu)我(wǒ)省征集入伍、服役5年(含)以上且符合其他(tā)资格(gé)条件的高校(xiào)毕(bì)业生退役士兵(含退(tuì)役复学(xué)毕(bì)业生(shēng)),可以报考面(miàn)向服务(wù)基层(céng)项目人(rén)员定(dìng)向(xiàng)招录的职位,同(tóng)大学生村官(guān)等服务(wù)基层(céng)项目人员(yuán)共享15%左右的公务员定向招录计(jì)划;政(zhèng)法干(gàn)警(jǐng)、专(zhuān)武(wǔ)干部(bù)和公安机关特(tè)警岗位优(yōu)先安排一定比例用于招录(lù)高校(xiào)毕业生士兵。

  高校(xiào)每(měi)年招聘辅导员时,符(fú)合招聘条(tiáo)件的退(tuì)役高校毕业生同(tóng)等条件(jiàn)下(xià)优先录用。

当兵(bīng)多久(jiǔ)回(huí)家一次(cì)

  当兵多久(jiǔ)回家一次。

  两(liǎng)年义(yì)务兵没有休假和探(tàn)亲假的。

  士(shì)官(guān)假(jiǎ)期分(fēn)为(wèi)探亲假和休假《规(guī)定》明确士官享受(shòu)假期的种类为两项,即探亲假(探望父母(mǔ)和配偶)和休(xiū)假(jiǎ)。

  其中,休假(jiǎ)只限高级士官享受。

  士官探亲假的基本假期(qī),按(àn)照服役年限和婚姻状态确定:未(wèi)婚士官,一级的(de)任期内享受(shòu)两次探(tàn)望(wàng)父母假,每次假期20天;二(èr)级以(yǐ)上的每年享受(shòu)一次探望(wàng)父母假,假期30天;五级士官每年(nián)休(xiū)假20天,六级士(shì)官每年休假30天;已(yǐ)婚士(shì)官,与配偶不在(zài)一地生活的(de),每年享受一次探望(wàng)配偶(ǒu)假(jiǎ),假期40天;与父母不在(zài)一(yī)地生活(huó)的,每两(liǎng)年(nián)享受(shòu)一次探(tàn)望父母假,假期20天。

  士官探亲休假假期不含国(guó)家法定节日(rì)的(de)放假时(shí)间。

  《兵役法》第五十三条 国家保障现役军人享(xiǎng)有与其(qí)履(lǚ)行职责相适应的待遇。

  现(xiàn)役军人的待遇应当与国民经济(jì)发(fā)展(zhǎn)相协(xié)调(diào),与社会(huì)进步相(xiāng)适应。

  军(jūn)官实行(xíng)职务军衔等(děng)级(jí)工资制,士(shì)官实(shí)行军(jūn)衔级别工(gōng)资制(zhì),义务(wù)兵享(xiǎng)受供给制生活待(dài)遇。

  现役军人享(xiǎng)受(shòu)规定的津贴、补贴和奖励工(gōng)资(zī)。

  国家建立军人工资的正常增长机(jī)制。

  现役军人(rén)享受规定(dìng)的休(xiū)假、疗养、医疗、住(zhù)房(fáng)等福利待(dài)遇(yù)。

  国家根据(jù)经济社会发展水平提高现役军人的福(fú)利待(dài)遇。

  国家实(shí)行军人保险制(zhì)度,与(yǔ)社会保险制度相(xiāng)衔接(jiē)。

  军人(rén)服现(xiàn)役期间,享受(shòu)规定的军人(rén)保险待遇。

  军人(rén)退(tuì)出现役后(hòu),按照国家(jiā)有关规(guī)定接续(xù)养(yǎng)老、医疗、失业等社(shè)会保(bǎo)险关系,享(xiǎng)受(shòu)相(xiāng)应(yīng)的社会保险待(dài)遇。

  现役军人配偶随军未就(jiù)业期(qī)间(jiān),按(àn)照国(guó)家有(yǒu)关规定享受相应的保障待遇(yù)。

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