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中华牙膏是中国品牌吗，中华牙膏是中国品牌还是外国牌子科长相当于什么级别？

　　科长(zhǎng)相当于什(shén)么(me)级(jí)别？是9-13级别的中层干部的。关于科长相当于什么级别？以及国企的科长(zhǎng)相当于什么(me)级(jí)别，法院(yuàn)科长相(xiāng)当于什么级别，日本的科长(zhǎng)相当于(yú)什么级别(bié)，医院的科长相当于什么级别，大学保(bǎo)卫科(kē)科长相(xiāng)当(dāng)于(yú)什么级别(bié)等问题，小编将为(wèi)你整(zhěng)理(lǐ)以下的知识答案：

科长(zhǎng)相当于什么级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公(gōng)务员(yuán)科长在公务员(yuán)体系当中，一般对(duì)应了9-13级别的中(zhōng)层干部(bù)。

　　只不过，在单(dān)位(wèi)性质不同的情(qíng)况下，科长(zhǎng)所在(zài)的科(kē)室职能，亦或(huò)者是掌握到的权力(lì)，会(huì)存在较(jiào)大区别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政机关中，科长是职(zhí)位，也是职(zhí)级，是行(xíng)政(zhèng)序列中(zhōng)处(chù)于最低(dī)的职(zhí)级(jí)。

　　在县级政(zhèng)府部门中(zhōng)，科长(zhǎng)不是职位，而是(shì)职级，相(xiāng)当(dāng)于某某(mǒu)局局长(zhǎng)，其职级为正科级(jí)；在(zài)地（市）级政府部门中，科长(zhǎng)是中层干部，即是职位(wèi)，也(yě)是职(zhí)级（有些(xiē)地市级(jí)政府部门为(wèi)提升档次，将科长称为(wèi)处长，但其实质还是正科级(jí)）；在省（市(shì)）级政府部门中，不设(shè)科长(zhǎng)，最小的(de)就是副(fù)处(chù)长（副处(chù)级(jí)）。

　　在企事(shì)业单位中，科长是职(zhí)位，不是职级，相当于该单位的中层干部(bù)。

国(guó)家公务员(yuán)的级别分为十五级，职(zhí)务与级别的对应关(guān)系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副总理(lǐ)，国(guó)务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正(zhèng)职：三至四级。

　　4、部级副职(zhí)，省级副职：四至(zhì)五级。

　　5、司级正职(zhí)，厅级正职，巡视员(yuán)：五至七级。

　　6、司级副(fù)职，厅级(jí)副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级(jí)正职，县级正(zhèng)职，调(diào)研员：七至(zhì)十级。

　　8、处级副职，县(xiàn)级(jí)副职(zhí)，助理调研员(yuán)：八至十(shí)一级。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科员：九至十(shí)二级。

　　10、科级(jí)副职(zhí)，乡级副职(zhí)，副主任科员：九至十(shí)三级(jí)。

　　11、科员：九至十(shí)四级(jí)。

　　12、办事员：十至十五级。

科(kē)长的工作职(zhí)责

　　1、具备(bèi)统筹规划的(de)能力，可(kě)以(yǐ)负责好科室(shì)内的全部事(shì)务的安排与部署。

　　2中华牙膏是中国品牌吗，中华牙膏是中国品牌还是外国牌子、针对科(kē)室(shì)人员日常的出勤(qín)状(zhuàng)况，进(jìn)行考核结果(guǒ)上(shàng)的统计。

　　3、对于科(kē)室有关(guān)的文件(jiàn)与规(guī)定制度，科长享有制定、修改(gǎi)的权力。

　　4、作为科长的情况下(xià)，需要负责行政(zhèng)管(guǎn)理处在(zài)一(yī)些文件上的起(qǐ)草、发(fā)送等工作。

财务(wù)科(kē)长工作职责

　　1、分公司(sī)财务核算(suàn)，组(zǔ)织编制(zhì)和审核会计、统计(jì)报表;

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　　2、组织财会人员做好会(huì)计核算，正确、及时、完整(zhěng)地记帐、算(suàn)帐、报帐，及(jí)时提供真实会计核算资料;

　　加(jiā)强财务管理，分月、季、年编制和执行(xíng)财务计划，正(zhèng)确合理(lǐ)利(lì)用资金(jīn)，提高(gāo)资金使用效率，指导各(gè)车间(jiān)做好经济核算;

　　3、做好(hǎo)资金管理，组织业(yè)务结算(suàn)员按(àn)规定程序、手续及时做好资金回笼，准(zhǔn)时进帐(zhàng)，保(bǎo)证日常合(hé)理开支需要的供给;

　　4、积极配合(hé)相关部(bù)门做好(hǎo)新产品的报价(jià)工作及产品成本定额工作(zuò);

　　5、制(zhì)定(dìng)各部门的生产指标(biāo)、成本(běn)费用、专项资(zī)金和流动资金定额，尤其做好对(duì)销(xiāo)售费用(yòng)、制造费用(yòng)、管理费用的(de)控(kòng)制，精打细算(suàn)，确(què)保经济效益(yì);

　　6、督促、检查(chá)分公司的固定资产、低值(zhí)易耗品、物料用品等财(cái)产、物资的使(shǐ)用、保管情况，注意发现和处理(lǐ)财产、物(wù)资管理(lǐ)中存在的问题，确保(bǎo)分公(gōng)司财产、物资的合理使用和安全管(guǎn)理(lǐ);

　　7、督促相关人(rén)员重(zhòng)视应收帐款的催收工作，加速资(zī)金回笼;

　　8、负责(zé)审查(chá)各项开支，密切与各部门联系并掌握成(chéng)本和费用水(shuǐ)平(píng)

　　9、组织财(cái)务人员，定期开展(zhǎn)财务分析工作，考核经营成果(guǒ)，分析经(jīng)营管理中存在的(de)问题，

　　10、完成(chéng)分管及公司领导交办的其他临时性(xìng)工作。

科长是什么级别

　　科(kē)长，是指一般(bān)行使政府给予(yǔ)的(de)职能(néng)，属(shǔ)于有责任的部门担任者，在中(zhōng)国国家公(gōng)务员体系中(zhōng)处于9-13级。

　　根据单位(wèi)性质的不同，权(quán)利和(hé)科(kē)室(shì)的(de)职能(néng)差距很大。

　　在企(qǐ)事业单(dān)位中，科长(zhǎng)属于中层管(guǎn)理干部。

　　（一）国务院总(zǒng)理：一级；

　　（二）国务(wù)院副总(zǒng)理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部级正职，省级(jí)正(zhèng)职：三至四级；

　　（四）部级副职，省级副职(zhí)：四至五级；

　　（五）司级正职(zhí)，厅(tīng)级正职，巡视员：五至七级；

　　（六(liù)）司(sī)级副职，厅(tīng)级(jí)副职，助理巡视员：六至八级；

　　（七）处级正职，县级正职，调研员：七至(zhì)十(shí)级；

　　（八）处级副职(zhí)，县级(jí)副职，助理调中华牙膏是中国品牌吗，中华牙膏是中国品牌还是外国牌子研(yán)员：八至(zhì)十一级；

　　（九）科级正职，乡级正(zhèng)职，主任科员：九(jiǔ)至(zhì)十二级；

　　（十）科(kē)级副职，乡级副职，副主任科(kē)员：九至十三级；

　　（十一）科(kē)员：九至十四级。

　　科长相当(dāng)于什么(me)级别(bié)？是9-13级别的中层干部的(de)。关于科长相当于什么级(jí)别(bié)？以(yǐ)及国(guó)企(qǐ)的科长相当于(yú)什么级别(bié)，法院科长(zhǎng)相当于什(shén)么(me)级别，日本的科长相(xiāng)当于什么级别，医院的科(kē)长相当于什么级别，大学保卫科科(kē)长相当于什么级别等问题，小编(biān)将(jiāng)为你整理以下的(de)知识答案(àn)：

科长相(xiāng)当于什(shén)么级(jí)别？

　　是9-13级别的中层(céng)干部(bù)的。

　　公务(wù)员(yuán)科长在公务(wù)员体系当中(zhōng)，一般对(duì)应了9-13级别的(de)中(zhōng)层干部。

　　只(zhǐ)不过，在单位(wèi)性质不同的情况下，科长所在的科室职能，亦或者是掌握到的权力，会存在较大区别(bié)。

　　科长(zhǎng)既(jì)是职级，也是职位。

　　在(zài)行政(zhèng)机关中，科长是职位，也是职级，是(shì)行政序列中处于(yú)最低(dī)的(de)职级(jí)。

　　在县级政府部门(mén)中(zhōng)，科长不是职位，而是职级，相当(dāng)于某某局(jú)局(jú)长，其职(zhí)级为正科级；在地（市）级政府部门中，科(kē)长是中层(céng)干(gàn)部(bù)，即是职(zhí)位，也是职级（有些地市级政府部门为提(tí)升档次，将科长称为处(chù)长，但其实质还是正科级）；在省（市）级政府部(bù)门(mén)中，不设科(kē)长，最小的就(jiù)是副处长（副处级）。

　　在企事业单位(wèi)中，科(kē)长是职位，不(bù)是职级，相当于(yú)该(gāi)单位的中层干(gàn)部。

国(guó)家公务员的(de)级别分(fēn)为十五级，职务与级别的对应关(guān)系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副(fù)总理，国务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正职：三至四级。

　　4、部级(jí)副(fù)职，省级副职：四至五级。

　　5、司(sī)级正职(zhí)，厅级正职，巡视员：五(wǔ)至七级(jí)。

　　6、司级副职，厅(tīng)级副职，助(zhù)理(lǐ)巡视(shì)员：六至八级。

　　7、处级正职，县级(jí)正(zhèng)职，调研员：七(qī)至十级。

　　8、处(chù)级副职，县级副(fù)职(zhí)，助理调研(yán)员：八至十一(yī)级。

　　9、科级正职(zhí)，乡(xiāng)级正职，主任科员：九至十二级。

　　10、科级(jí)副职，乡级副职，副主任(rèn)科员：九至十三(sān)级。

　　11、科(kē)员：九至十四级。

　　12、办事员(yuán)：十至(zhì)十五级。

科长的(de)工作职责

　　1、具备统筹规(guī)划的能力，可以负责好科室内(nèi)的全部事务的安排与(yǔ)部署。

　　2、针对科室人(rén)员日(rì)常的出勤状况，进行考(kǎo)核结果上的统计。

　　3、对(duì)于科(kē)室有(yǒu)关的文件与规定制度，科长享(xiǎng)有制定、修改的权力。

　　4、作为(wèi)科(kē)长的情况(kuàng)下(xià)，需要(yào)负(fù)责(zé)行政管理处在一些文件上的(de)起草(cǎo)、发送(sòng)等工作。

财务科长工作职责(zé)

　　1、分公司(sī)财(cái)务核算，组织编制和审核会(huì)计、统计报表(biǎo);

　　2、组织财会人员做好(hǎo)会计核(hé)算，正确、及时、完整地记(jì)帐、算(suàn)帐、报(bào)帐，及时提(tí)供真实会(huì)计核(hé)算资料;

　　加(jiā)强(qiáng)财务管理，分月(yuè)、季、年编制(zhì)和执行财务计(jì)划，正确合理利用资金，提高资金(jīn)使(shǐ)用效(xiào)率，指导各车(chē)间做(zuò)好经济核算;

　　3、做好资金管(guǎn)理，组(zǔ)织业务结算员按规定程序、手续及(jí)时做(zuò)好资金回笼，准时(shí)进帐，保证日常合理(lǐ)开支需(xū)要(yào)的供(gōng)给(gěi);

　　4、积极配合相关部(bù)门(mén)做(zuò)好(hǎo)新产(chǎn)品的报价工作及产(chǎn)品成(chéng)本定额工作;

　　5、制定各(gè)部(bù)门的生产指(zhǐ)标、成本费用、专项资金和流动资金定额，尤其做好对销售费用、制造(zào)费用、管理费用的控制(zhì)，精打细算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分(fēn)公司(sī)的固定资产(chǎn)、低值易耗品、物(wù)料用(yòng)品等(děng)财产、物资的使用(yòng)、保管情况，注意(yì)发(fā)现和(hé)处理财产(chǎn)、物资管(guǎn)理中存在的问题，确保分公司财(cái)产(chǎn)、物资的合理使用和安全管理(lǐ);

　　7、督促相关人员重视应收(shōu)帐款的(de)催收工作，加速资金回笼;

　　8、负责审查各项开支，密(mì)切与(yǔ)各(gè)部门联(lián)系并(bìng)掌握成本(běn)和费用水平

　　9、组织财务人员(yuán)，定(dìng)期开(kāi)展财务分析(xī)工作(zuò)，考(kǎo)核经营(yíng)成果，分(fēn)析(xī)经营管理中存在(zài)的问题，

　　10、完(wán)成分管及公司(sī)领导(dǎo)交办的(de)其(qí)他临时性(xìng)工作。