橘子百科-橘子都知道橘子百科-橘子都知道

两丈等于多少米

两丈等于多少米 公生明廉生威的意思是什么,公生明廉生威什么意思,结合实际谈谈看法,面试题

  公生明廉生威的意(yì)思是什么(me),公生明廉生威什么意思,结合实际谈谈看法,面试题是(shì)公生(shēng)明廉生威的意思是为官公正(zhèng),才(cái)能使(shǐ)政治清明;为(wèi)官清廉,才(cái)能在百姓中树立(lì)威信的(de)。

  关于(yú)公(gōng)生明廉生威的意思是(shì)什么,公生明廉生威什么意思,结合实际谈谈(tán)看法,面试题以及公生(shēng)明廉生威的意思是什么(me),公生明廉生威出自哪里,公(gōng)生明廉生威什么意思,结合实际谈谈看(kàn)法,面(miàn)试题,公生(shēng)明廉生威书法图片,明生公,公生廉,廉生威等问题,小编将为你整理以下知识:

公生明廉生威(wēi)的意思是什么,公生明(míng)廉生威什么意思,结合(hé)实际谈谈看法,面试题

  公生明廉生威的意思是为官公正(zhèng),才能使(shǐ)政(zhèng)治清明;

  为官清廉,才能在(zài)百姓中树立威信(xìn)。

  据(jù)王克煜等学(xué)者考证这是(shì)一则明清官(guān)吏引以自(zì)戒的座右铭(míng),出(chū)自两丈等于多少米明朝山(shān)东巡抚年富(fù)之手。

  最先立此言为碑的(de)明代(dài)泰安知州顾(gù)景祥(xiáng)一生(shēng)为官(guān)清正廉明(míng)。

  后(hòu)山(shān)东巡抚年富用楷体书《官(guān)箴》刻石(shí),作为自己为官(guān)清正廉(lián)明,刚直不阿的(de)座(zuò)右铭。

  朱镕基同志曾在(zài)多(duō)次(cì)讲话中引用这(zhè)段名言。

  原(yuán)文:吏不畏吾严而畏吾廉,民不服吾能而服吾公。

  廉(lián)则吏不敢慢,公则民不(bù)敢欺(qī)。

  公生明(míng),廉生威。

  释义:官(guān)吏不怕我严厉,而(ér)害(hài)怕我廉(lián)洁(jié)。

  百姓不(bù)服我(wǒ)的才(cái)能,而(ér)服(fú)我的公(gōng)正。

  为政清廉(lián),官吏就不敢有(yǒu)所怠慢;

  办事公(gōng)正,百姓就不敢有所欺瞒。

  为(wèi)官公正,才能(néng)使政治清明(míng);

  为官清廉,才(cái)能在百姓(xìng)中树立威信。

公生(shēng)明(míng),廉生威是(shì)什么意(yì)思(sī)?

  这里所(suǒ)说的(de)公,简单理解就是以公心(xīn)取得下级或同级(jí)的信任。

  领导进行决策和处理事(shì)情的前提(tí)之一(yī)就是从绝大多(duō)数(shù)人的利益出发,为大多数人说(shuō)话,立场(chǎng)公正,不偏不倚。

  这(zhè)种处事态度,必然受到广大群众的拥(yōng)护,威望由此而生(shēng)。

  领导除加(jiā)强道德修养和(hé)能力锻炼(liàn)之外,还必须掌好权,用好权,一言出而万民齐(qí)。

  待人处事(shì)不公,即使(shǐ)本事再大(dà),能力再强,领(lǐng)导也(yě)会丧(sàng)失其影响力和感召力,群(qún)众也(yě)会不买账。

  因此,领导(dǎo)必须加(jiā)强自身修养,以公正得民颤(chàn)正隐心,以(yǐ)身正树(shù)公(gōng)正,努力建立起(qǐ)鱼水(shuǐ)情深的上下级关系(xì)。

  廉洁向来是为人尊(zūn)崇的一(yī)种(zhǒng)美德,在我国(guó)历(lì)史上,几乎各个朝代(dài)的为官之道都有“廉”的(de)要求。

  虽然真正(zhèng)做到者不多,但凡是为人敬仰的(de)清官,无一不是廉洁自律的(de)。

两丈等于多少米  “廉生威(wēi)”,表现为廉洁(jié)清租榜样作用所产生的吸引(yǐn)力、凝聚力和号召(zhào)力。

  领导应是(shì)廉(lián)洁自律,率先垂范的。

  许多优(yōu)秀领导一生洁身自好,廉洁(jié)奉公。

  这种廉洁榜(bǎng)样(yàng)茄厅(tīng)的作用(yòng)是(shì)无穷的。

  “公生明、廉生威”。

  廉洁是每个(gè)领(lǐng)导的天(tiān)职和道(dào)德(dé)的重(zhòng)要(yào)体(tǐ)现(xiàn),更是对领导的起码(mǎ)要(yào)求。

  廉洁(jié)就是经济上清廉(lián),在品德上(shàng)端正(zhèng),在经(jīng)济生活和精神生活中做(zuò)到一尘不染。

  如果领导做不到这一(yī)点,那(nà)么他在下属(shǔ)面前就不能树起(qǐ)自己的(de)威(wēi)望和威信。

  领导还(hái)要靠自己的成绩(jì)为自己壮(zhuàng)威。

  创实绩,留业绩(jì),这是(shì)领导发展(zhǎn)事业(yè)的落脚(jiǎo)点,是(shì)下(x两丈等于多少米ià)属评价(jià)领导的重点,也是一个领(lǐng)导多方面素质的(de)综合(hé)体现。

  领导把一个单位的工作搞好了,下级自然会认为你有本事,是好(hǎo)领(lǐng)导(dǎo)。

  下(xià)属(shǔ)最重实效,领导光是(shì)洁身自好(hǎo),不干工作,或整天(tiān)忙忙(máng)碌(lù)碌,没业绩,下级充其量说你是“好(hǎo)人”,决不(bù)会说(shuō)你是好(hǎo)官(guān)。

  作为领(lǐng)导,千道理、万道理,业绩才是(shì)硬(yìng)道理。

  如果业绩平平,山河依旧,甚至成(chéng)事(shì)不足(zú),败事有余,不仅无威(wēi)望可言,还(hái)要被群众责骂。

  领导的实绩不只是关乎个(gè)人形象,更(gèng)是凝聚人心的(de)关键。

  领导的(de)威(wēi)望,在很(hěn)大程(chéng)度上取决于你为单位(wèi)创(chuàng)造了(le)多大的财富,业绩(jì)非(fēi)常大,那么,你就(jiù)自然而然地赢(yíng)得了大家的仰慕。

未经允许不得转载:橘子百科-橘子都知道 两丈等于多少米

评论

5+2=