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公(gōng)生(shēng)明廉生(shēng)威的意思是什么，公(gōng)生明廉生威什么意思,结合实际谈谈看法,面试题

　　公(gōng)生(shēng)明廉生威的意思是为官公正，才能使政治清明；

　　为(wèi)官(guān)清廉(lián)，才能(néng)在百姓中树立威信。

　　据王(wáng)克煜等学者(zhě)考证(zhèng)这是一(yī)则明(míng)清官吏引以自(zì)戒(jiè)的(de)座(zuò)右铭，出自(zì)明朝(cháo)山东巡抚年富之手(shǒu)。

　　最先立(lì)此言为碑(bēi)的明(míng)代泰安知(zhī)州顾景祥(xiáng)一(yī)生为官清(qīng)正廉明。

　　后(hòu)山东巡抚年富用(yòng)楷体书《官(guān)箴》刻石，作为自(zì)己(jǐ)为官清正廉明，刚直不阿的座右铭(míng)。

　　朱镕基同志曾在多次讲话中(zhōng)引用这段名言。

　　原文：吏不(bù)畏吾严(yán)而畏吾廉(lián)初一地理口诀顺口溜，怎样分东西半球最简单的方法，民不服吾(wú)能而服吾公。

　　廉则吏(lì)不(bù)敢慢，公则民不敢(gǎn)欺。

　　公生明，廉生(shēng)威(wēi)。

　　释义：官吏不怕我严厉，而(ér)害怕我廉洁。

　　百姓(xìng)不(bù)服我的才(cái)能(néng)，而(ér)服我的公正。

　　为(wèi)政清廉，官(guān)吏就不(bù)敢有(yǒu)所怠(dài)慢；

　　办(bàn)事(shì)公(gōng)正，百姓就不敢有所欺瞒。

　　为官公(gōng)正，才能使政治(zhì)清明；

　　为官清(qīng)廉，才能在百(bǎi)姓中树立威信(xìn)。

公生明，廉生(shēng)威是什(shén)么意思？

　　这(zhè)里所说的公，简(jiǎn)单理解(jiě)就(jiù)是以公心取得下级或同(tóng)级的信任。

　　领导进行决策和处理事情(qíng)的(de)前提之一就是从绝大(dà)多数人的利益出(chū)发，为大多(duō)数人说话，立场公正，不(bù)偏不倚。

　　这种处事态度，必然受到广大群众的拥护，威望(wàng)由此而生。

　　领(lǐng)导除加强(qiáng)道德修养和能力(lì)锻炼之(zhī)外，还必须掌好权(quán)，用好(hǎo)权(quán)，一言出(chū)而(ér)万民齐。

　　待人处事不公，即使本事再(zài)大，能力再强，领导也(yě)会丧失其(qí)影(yǐng)响力和感召力，群(qún)众也会不买账。

　　因此，领导(dǎo)必须加强自身修养，以公正得(dé)民颤(chàn)正隐(yǐn)心，以身正(zhèng)树公正，努力建立起(qǐ)鱼水情(qíng)深(shēn)的上(shàng)下(xià)级(jí)关系。

　　廉洁向来是为人尊崇的一种美(měi)德，在我国(guó)历史上，几乎(hū)各个朝代的(de)为(wèi)官(guān)之道(dào)都(dōu)有“廉”的要求(qiú)。

　　虽然真正做到者不多，但凡(fán)是为人敬仰的清官，无一不是廉洁(jié)自律(lǜ)的。

　　“廉生威(wēi)”，表现为廉洁(jié)清租榜样作用所产生的(de)吸(xī)引力、凝聚(jù)力和号(hào)召力。

　　领导应是廉洁自(zì)律(lǜ)，率先垂(chuí)范的。

　　许多优秀(xiù)领导一(yī)生(shēng)洁身自好(hǎo)，廉洁(jié)奉(fèng)公(gōng)。

　　这(zhè)种(zhǒng)廉(lián)洁(jié)榜(bǎng)样(yàng)茄厅(tīng)的作用是无穷的。

　　“公(gōng)生(shēng)明、廉生威”。

　　廉洁是每个领导的天职和道德的重要体现，更是对领导的起码要求。

　　廉洁就是经(jīng)济上(shàng)清廉(lián)，在品德上(shàng)端正，在(zài)经(jīng)济生活和精(jīng)神生活中做到(dào)一尘不染。

　　如果领导做不到这一点，那么(me)他在下属面前就不(bù)能树起(qǐ)自己的威望和(hé)威信。

　　领导还要靠自(zì)己(jǐ)的(de)成绩(jì)为自(zì)己壮(zhuàng)威。

　　创实绩，留业绩，这是领导(dǎo)发展事业(yè)的(de)落脚点，是下属评价领导的(de)重点(diǎn)，也(yě)是一个(gè)领导(dǎo)多方面(miàn)素质的(de)综合体(tǐ)现。

　　领导把一个(gè)单位(wèi)的工作搞好了，下级自然(rán)会(huì)认为你有(yǒu)本事，是好领导。

　　下属最重实(shí)效，领导光是洁身自好(hǎo)，不干工作，或整(zhěng)天忙忙碌碌，没业绩，下级充其量说你是“好(hǎo)人”，决不会说你是好官。

　　作(zuò)为领导，千道理(lǐ)、万道理，业绩才是硬(yìng)道(dào)理(lǐ)。

　　如果业绩平平(píng)，山河依(yī)旧，甚至成事不足，败(bài)事(shì)有余(yú)，不仅无威望可言，还要被群众责骂。

　　领导的实(shí)绩(jì)不只是(shì)关乎(hū)个人形(xíng)象，更(gèng)是凝聚人(rén)心的关(guān)键。

　　领导的威望，在很(hěn)大(dà)程度上取决于你为单位创造了多大的财富，业绩非常大，那么(me)，你就自然而然地赢得(dé)了大(dà)家的仰慕。

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