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吴亦凡资产多少亿

吴亦凡资产多少亿 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界6月2日消息 民政部等四(sì)部门发布关于做好2023年普(pǔ)通(tōng)高校毕业生到城乡社(shè)区就(jiù)业工作的(de)通知。其中提(tí)出,加大(dà)从高校毕业生中(zhōng)定向招聘社(shè)区专职工作人员的工作力度,综(zōng)合考虑本地高校(xiào)毕业生(shēng)数量、报考社区专职工(gōng)作(zuò)人(rén)员意愿等因素,科学设定定向招(zhāo)聘高校毕业生的社区专职工作人员岗(gǎng)位(以下简称(chēng)“定向招(zhāo)聘(pìn)岗位”)数量,鼓励2023年(nián)定向招聘岗(gǎng)位数量不(bù)少于2022年。各地社区专职工作人员定向招聘2023届高校毕(bì)业生工(gōng)作须于8月31日前完成。定(dìng)向招(zhāo)聘岗位(wèi)优先(xiān)向困难高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)倾斜(xié)。

  具体通知如下:

  一、统(tǒng)筹做好社区专职工作人员招聘工作。各地要对(duì)照“十四五”期(qī)末每万城(chéng)镇常住人口拥(yōng)有(yǒu)社区工作者18人的规划目(mù)标,进一步充实社区(qū)工作力量(liàng),统(tǒng)筹社区专(zhuān)职工(gōng)作(zuò)人(rén)员现(xiàn)有空岗待(dài)招聘(pìn)、因(yīn)退休离职待(dài)招聘、新增(zēng)待招聘岗(gǎng)位等(děng)需求,科学(xué)拟订(dìng)本地区2023年社(shè)区专职工(gōng)作人员年(nián)度招聘计划。以县(市、区、旗)为单位,统一规范(fàn)社区专职工作人(rén)员选聘程(chéng)序和资格条件,由民政、人(rén)力资源社会(huì)保障等部门共(gòng)同组织实施。原则(zé)上2023年(nián)所有新招聘(pìn)社区专(zhuān)职工作人员(yuán)岗位全部面向高校毕(bì)业生开放。鼓励具备(bèi)条(tiáo)件(jiàn)的行政村积极吸纳高校毕业生到(dào)村担任(rèn)村务(wù)工作者。

  二、重点做好定向招聘(pìn)高(gāo)校(xiào)毕业生工作。加(jiā)大从高校毕业生中定向招聘社区专职工(gōng)作人员的工作(zuò)力度(dù),综合考虑本地高校毕业生数量、报(bào)考社区专职工作人员意愿等因素,科学(xué)设(shè)定定向招聘(pìn)高校毕业(yè)生的社区(qū)专职工作人员(yuán)岗位(以下简称“定向(xiàng)招(zhāo)聘(pìn)岗位(wèi)”)数量,鼓(gǔ)励2023年定向招聘岗位数量不少于2022年(nián)。各地社区(qū)专职工作人员(yuán)定(dìng)向招聘2023届高(gāo)校毕业生(shēng)工(gōng)作须于8月31日(rì)前(qián)完成(chéng)。定向招聘岗(gǎng)位优先(xiān)向(xiàng)困(kùn)难高校毕业生(shēng)倾斜。

  三(sān)、发展城乡社区服(fú)务(wù)吸纳就业。贯彻落实《“十四五”城乡社区服(fú)务体系建设规划》,鼓励在(zài)社(shè)区(qū)发展养老(lǎo)、托育、家(jiā)政、物业、健康等(děng)生活性服务,支持相关企业、事业单位、社会(huì)组织在城乡社(shè)区设(shè)置(zhì)服务(wù)网点(diǎn)或开展(zhǎn)社(shè)区服务,对(duì)吸纳高校毕业(yè)生就业的小(xiǎo)微企业(yè),符合(hé)条(tiáo)件的按规定落实社会(huì)保险补贴(tiē)等帮扶政(zhèng)策。高校(xiào)毕(bì)业(yè)生在城乡社区服务领域创(chuàng)业,符合条件(jiàn)的,可申(shēn)请(qǐng)最高20万元的个(gè)人创业担保(bǎo)贷(dài)款,由财(cái)政给予贴息(xī);鼓励(lì)利用(yòng)社(shè)区(qū)综合服务设施(shī)为高校毕业生(shēng)在城(chéng)乡社区服(fú)务领域创业提供必要的(de)场地支持。高校毕业生在(zài)城乡社区服务领域灵活就(jiù)业的(de),符合条件(jiàn)的可(kě)申请(qǐng)获(huò)得社会(huì)保险补(bǔ)贴。

  四(sì)、开发(fā)社(shè)会工作(zuò)岗位拓展就业空(kōng)间(jiān)。进一步(bù)增加社会工(gōng)作就业(yè)岗位(wèi),引(yǐn)导高校毕业生到乡镇(街道(dào))社会工作站(zhàn)开展服务。鼓励各地对接辖(xiá)区内(nèi)高校,在社(shè)会工作服务平台中打(dǎ)造(zào)“研究生工作站”、“大学生研学(xué)实践(jiàn)基地(dì)”、“双交(jiāo)流(liú)基地”等“政社校”合作(zuò)平台,探索(suǒ)社会工作高层次人才资源(yuán)集聚和合作(zuò)机(jī)制,为吸引社会工(gōng)作(zuò)专(zhuān)业(yè)高校毕业生到基层就业(yè)创造积极条件。

  五、设立(lì)就业见(jiàn)习(xí)岗位促进就业。积极组织社会组织、城乡社区组织、社区服务类(lèi)企业等参与“百(bǎi)万就业见(jiàn)习岗位募集计划”,开(kāi)发一批就业(yè)见习(xí)岗位,引导(dǎo)高校(xiào)毕业生到(dào)城乡社(shè)区实(shí)践服务、增(zēng)进了解,激发到社区(qū)就业的热情。对见习(xí)单位按(àn)规定落实就业见习(xí)补贴(tiē)和激励推动(dòng)政策,对(duì)城乡社区组织见习期满的(de)见习(xí)人员,可按(àn)规定同等条件下优先招(zhāo)录为社(shè)区专职工作人员。

  六、加(jiā)强高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)教育引导。各地各高校要强化(huà)对在校大(dà)学生的理想(xiǎng)信念和思想教育(yù),引导在(zài)校大学生树立科学的就业(yè)观(guān)和成才(cái)观,激励高校毕(bì)业生积极(jí)投身城乡社区(qū)等基层一(yī)线锻炼(liàn)锤(chuí)炼(liàn)、成长成才。要进一步开发社区治理和服务相关理论和实践课(kè)程,在城乡(xiāng)社区设立实习实践(jiàn)基地(dì),组织在(zài)校(xiào)大学生(shēng)走进城乡社区(qū),开展实(shí)习实践(jiàn)、志愿服务(wù)、社会(huì)公(gōng)益等活动,培养做群众工(gōng)作、链(liàn)接资源、提(tí)供(gōng)服务、化解矛盾的能(néng)力;鼓励社会资本设立社区创新专项(xiàng)基(jī)金(jīn),在高校教师指导下组建创(chuàng)新团(tuán)队,以(yǐ)乡村(cūn)产(chǎn)业振兴、智(zhì)慧社(shè)区建(jiàn)设(shè)等为(wèi)重(zhòng)点(diǎn)开发便(biàn)于(yú)就业创业的项目,激发高校毕业生(shēng)在(zài)城乡社区创新创业的热情。

  七、强(qiáng)化(huà)社区就业(yè)服务(wù)指导。各(gè)地公(gōng)共就业人(rén)才(cái)服务机构要及时(shí)收集社(shè)区(qū)岗位招聘信息,通过线上线下各种途径向社会公(gōng)开(kāi)发布。国家大学生就业(yè)服(fú)务平台(tái)、高(gāo)校(xiào)毕业生就业(yè)服务(wù)平台要(yào)设立高校毕业生城(chéng)乡基层就业岗位发布专(zhuān)题(tí),汇集发布各地社区专(zhuān)职工作人员招聘吴亦凡资产多少亿信息(xī)。各地民政部门要做好社区专(zhuān)职工作(zuò)人员相(xiāng)关信息的(de)收集和(hé)对接,围绕社区(qū)专职工作人员(yuán)工作性质、工作职责、职(zhí)业发展(zhǎn)路径、薪酬待(dài)遇等高校毕(bì)业生关心的重点问题加大宣(xuān)传(chuán)力(lì)度(dù),可采取随岗位需求信(xìn)息(xī)一并推送至(zhì)就业服务平台、在青年群体使用较(jiào)多的新媒体平台宣传发(fā)布等多种形式,增进高校毕业(yè)生对社区专职工(gōng)作(zuò)人(rén)员职(zhí)业(yè)的了解。各地教(jiào)育、人(rén)力资源社会保障部门和各高校要主(zhǔ)动(dòng)创造(zào)条件,为面向(xiàng)高校毕业生精(jīng)准推送(sòng)社区就业信息(xī)、提供社(shè)区就业服务指导予以(yǐ)吴亦凡资产多少亿支持和保障(zhàng)。

  八(bā)、营造拴心(xīn)留人的(de)良好(hǎo)环境。以县(市、区、旗)为单位,做好(hǎo)新入职社区专(zhuān)职工作人员的高校毕业(yè)生(shēng)(以下简称“新入职(zhí)高(gāo)校毕业生”)初任培训工作,原则上在入(rù)职6个(gè)月之内开展3至5天的(de)集(jí)中脱产培训,灵活采(cǎi)用以老带新、观摩学习(xí)等形式开展结对帮带(dài)培训,帮助新入职高校(xiào)毕业生(shēng)尽快熟悉社区情(qíng)况、投入社区工作。加(jiā)强(qiáng)对新入职(zhí)高校毕业生的关心关爱,在工作(zuò)生活心理等(děng)方面对其给予支(zhī)持和帮助。加(jiā)大从优秀城乡社(shè)区(qū)工作者中招录(聘(pìn))公(gōng)务(wù)员或事业(yè)单(dān)位工作人员(yuán)特(tè)别是街(jiē)道(乡镇)干部力(lì)度。大力宣传(chuán)高(gāo)校毕业生(shēng)在社区就业(yè)创(chuàng)业(yè)的(de)优秀典型和先进事(shì)迹,营造广(guǎng)大青年投身(shēn)城乡社区建设增(zēng)长才干、实现价值的良(liáng)好(hǎo)氛(fēn)围。

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