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嫁(jià)给(gěi)当(dāng)兵12年的(de)人好吗

　　嫁给当(dāng)兵12年的人(rén)好的。

　　挺好(hǎo)的呀，当兵不是挺好的吗?你可以(yǐ)看看对方人品咋样，男人当过兵还行，试着了解(jiě)相处看看。记得采纳哦，谢谢。

当兵多久回家一次

　　是没有特殊情况，是(shì)不可以回(huí)家的。

　　没有特殊情(qíng)况，是不可以回家的。

　　两年义务兵役期间是没有探亲假的。

　　但是家庭遭(zāo)遇重大(dà)变故的（直系亲属去世），可(kě)以请事假15天(tiān)。

　　士(shì)官按照下(xià)列规定，享(xiǎng)受探亲假和休假(jiǎ)的(de)待(dài)遇：

　　（一）未婚士官与父母不(bù)在(zài)一地生活的，下(xià)士任期内享(xiǎng)受两次探望(wàng)父母假，每次假期20日；中士以上士(shì)官每(měi)年享受一次(cì)探望父母(mǔ)假，假期30日。

　　已婚士(shì)官与父母不在一地生(shēng)活的，每(měi)两年享受一次探望父母假，假期(qī)20日。

　　（二(èr)）已婚士官与配偶不在一地生活的，每年享受一(yī)次探望(wàng)配偶(ǒu)假(jiǎ)，假期(qī)40日(rì)。

　　（三）已婚士官与(yǔ)配偶、父(fù)母(mǔ)不(bù)在一地生活，但其(qí)配偶与其父母(mǔ)或(huò)者父母(mǔ)一方居住(zhù)在一地(dì)的，只享受探望(wàng)配偶(ǒu)的假期；与配偶、父母均不在(zài)一地生活，一年内同(tóng)时符合探(tàn)望配偶和探(tàn)望父(fù)母条件的(de)，只享(xiǎng)受一(yī)次(cì)探亲假，假(jiǎ)期(qī)45日。

　　（四）不享(xiǎng)受(shòu)探望父母(mǔ)假和(hé)探望(wàng)配偶(ǒu)假的高级士(shì)官，每年享受(shòu)一次休假，服现役不满20年(nián)的假期20日，满20年的假期(qī)30日。

　　士官探亲假期不含(hán)途中时间，往返路(lù)费按照(zhào)规定的标准报销。

　　对在(zài)高原(yuán)、边海(hǎi)防和(hé)特殊岗位(wèi)工(gōng)作的士官(guān)，可(kě)以(yǐ)适当增加假期，具(jù)体(tǐ)办法由总参谋部规定。

入伍优待政策有哪些

　　1、优先征集

　　优先报(bào)名应征、优(yōu)先(xiān)体(tǐ)检(jiǎn)政考、优先(xiān)审批定兵、优先安排使用。

　　男性大学生合格一个、批准(zhǔn)入伍一个。

　　2、保留学(xué)籍

　　应征入伍服(fú)义务兵役前(qián)正在高校(xiào)就读的学生(含高校新生)，服役期间按规定保(bǎo)留学(xué)籍或(huò)入学资格，退役后2年内允(yǔn)许(xǔ)复学或(huò)入学。

　　3、按期毕业

　　当(dāng)年上(shàng)半年批准入伍的高(gāo)职(专(zhuān)科)、中(zhōng)职(中专(zhuān)、技校)毕业班学(xué)生，已完成专业培(péi)训(xùn)教学培养计划(huà)规定要求，仅需完成毕业实习即能够(gòu)毕业(yè)的，其毕业(yè)实习可在部队完成，所在学(xué)校可按学制规定颁发毕业(yè)证(zhèng)书(shū)，享受应届毕业生入伍有关优(yōu)惠政策;上(shàng)半(bàn)年(nián)被批准入伍的普(pǔ)通本科及以上毕业班学生，完成专业理论课程(chéng)的学习(xí)与(yǔ)相关学习、毕业设计和论文答辩(biàn)合格(gé)，符(fú)合毕业条件的，学(xué)校应当准予毕(bì)业，享受应届毕业生入伍(wǔ)相关待(dài)遇。

　　4、报考军校

　　在校大学(xué)生可以报考军队(duì)院校，年龄不超过(guò)23周岁;全(quán)日制大专毕(bì)业生士兵，可以(yǐ)参加军(jūn)队本科层次招生考(kǎo)试(shì)，年龄不(bù)超过24周岁(suì)，少数民族(zú)年龄(líng)再放宽1岁(suì)。

　　5、保送军(jūn)校(xiào)

　　作(zuò)战部队(duì)战斗(dòu)班班(bān)长或技(jì)术尖子，年龄不(bù)超过25周(zhōu)岁，表(biǎo)现优秀(xiù)的可以保送入军(jūn)队院校学习(xí)，培训合(hé)格后(hòu)提(tí)拔为军官(guān)。

　　获得二(èr)等(děng)功以上(shàng)奖励，驻边远艰苦地(dì)区部(bù)队以及少(shǎo)数民族选拔(bá)对象可放(fàng)宽(kuān)到26周岁。

　　6、直接提干

　　参(cān)加(jiā)全(quán)国统一高考，本(běn)科第(dì)一批、第(dì)二批、第(dì)三批(服役期间表现特别(bié)优(yōu)秀的(de))录取(qǔ)且取得全(quán)日制(zhì)本科学历和学士学位的毕业(yè)生，参加(jiā)全(quán)国硕士(shì)研究生招生统一考试且取得全日(rì)制研究生学历的毕业生，服役期间表现优秀的可以(yǐ)直接提干。

　　本科(kē)毕(bì)业的年龄不超过26周岁(suì)，硕士研(yán)究(jiū)生毕业的年龄不超过29周岁。

　　其中，获得二(èr)等功以(yǐ)上(shàng)奖励的，被树为重大典(diǎn)型、表彰为英模人物的，驻国家三类以上(shàng)艰苦偏远(yuǎn)地区(qū)、少数民族聚居区部(bù)队且为(wèi)少数(shù)民族的，年龄(líng)可以放宽1岁。

　　7、选改士官(guān)

　　具(jù)有全日(rì)制(zhì)大(dà)专以上学历的优先选取士官，首次(cì)选取(qǔ)为(wèi)士官，在授予士官军衔和确定工资起点时，地方高(gāo)校学习时(shí)间视同服役时间。

　　8、指(zhǐ)令安置

　　服(fú)现役满12年的士官、服现役期(qī)间荣(róng)立二等功以上奖励的或(huò)者战时荣立三等功以上(shàng)奖励(lì)的、因战(zhàn)致残被评(píng)定为(wèi)5级至8级残疾等级的、是(shì)烈士子女(nǚ)的退役士兵由政(zhèng)府指令性安(ān)排工作。

　　9、定向考录

　　全省公务员(yuán)录用考试中，由我省征(zhēng)集入(rù)伍、服(fú)役5年(含)以上且符合(hé)其他资格条件的(de)高(gāo)校(xiào)毕业生退(tuì)役士兵(bīng)(含退役复学毕(bì)业生)，可以报考面向服(fú)务基层(céng)项(xiàng)目(mù)人员定(dìng)向招(zhāo)录的职位(wèi)，同大学生村官等(děng)服务基(jī)层(cé1h等于多长时间怎么算，1h等于多少时间ng)项目(mù)人员共享15%左(zuǒ)右的公务员(yuán)定向招(zhāo)录计划;政(zhèng)法干(gàn)警、专武干部(bù)和公安(ān)机关特警岗(gǎng)位(wèi)优先安(ān)排一定比例(lì)用于(yú)招(zhāo)录高校毕业生士兵(bīng)。

　　高校每年招聘辅导员(yuán)时(shí)，符合招聘(pìn)条(tiáo)件的退(tuì)役高(gāo)校毕业生(shēng)同(tóng)等(děng)条件下优(yōu)先录用。

当兵(bīng)多久回家一次

　　当兵多(duō)久(jiǔ)回家一次(cì)。

　　两年义(yì)务兵(bīng)没有休(xiū)假和探亲假的。

　　士官假(jiǎ)期(qī)分为探(tàn)亲假(jiǎ)和休假《规(guī)定》明(míng)确士官享受假期的种(zhǒng)类为两项，即探亲假(探望父(fù)母和配(pèi)偶)和(hé)休假。

　　其中，休假只限高级士官享受。

　　士官探亲假的基本假期，按照(zhào)服役年限和(hé)婚姻(yīn)状态确定：未婚士官，一(yī)级的(de)任期内享受两次探望父(fù)母(mǔ)假，每次假期20天(tiān);二级以上的每(měi)年享受一次探望父母假，假期30天;五级士官每年(nián)休假20天，六级(jí)士官每(měi)年休假30天;已婚(hūn)士官，与配偶不在一地生(shēng)活的，每年享受一次探(tàn)望配(pèi)偶假，假期40天(tiān);与父母不在(zài)一(yī)地生活的(de)，每两年享受一次(cì)探望父母(mǔ)假，假期20天。

　　士官(guān)探亲(qīn)休假假期不(bù)含国家法定(dìng)节日的(de)放假(jiǎ)时间。

　　《兵(bīng)役(yì)法》第(dì)五十(shí)三条　国家保障现役军人(rén)享有与其履行职责相适(shì)应的待遇。

　　现役军(jūn)人的待(dài)遇应当与国民经济发展(zhǎn)相(xiāng)协调，与社会(huì)进步相适应。

　　军(jūn)官实(shí)行职务(wù)军衔等级(jí)工资制(zhì)，士官实行军(jūn)衔级别工资制，义(yì)务兵(bīng)享受供(gōng)给(gěi)制生(shēng)活待遇。

　　现役军人享受规定的津贴(tiē)、补贴和奖励工资。

　　国家建立(lì)军(jūn)人(rén)工资的正常增(zēng)长机制。

　　现役军人享(xiǎng)受(shòu)规定(dìng)的(de)休假(jiǎ)、疗养、医疗、住房等福利待遇。

　　国(guó)家根据经济社会(huì)发(fā)展水平(píng)提高现役军人的福利待(dài)遇。

　　国(guó)家实行军人保险制度(dù)，与社会保险制度相衔接。

　　军人服现役期间，享受规定的(de)军人保(bǎo)险待(dài)遇(yù)。

　　军(jūn)人退(tuì)出现役(yì)后，按照(zhào)国家有关规(guī)定(dìng)接(jiē)续养老(lǎo)、医疗(liáo)、失业(yè)等社会保(bǎo)险关(guān)系，享受相应(yīng)的(de)社(shè)会保险待遇。

　　现役军人配(pèi)偶随军未(wèi)就业期间，按照国家有(yǒu)关规定享受相应的(de)保(bǎo)障待遇。

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