金融界4月24日消息，人(rén)力资源(yuán)社(shè)会保障部专业(yè)技术(shù)人员管理司司长(zhǎng)李金生今日(rì)在新闻发布会上(shàng)表示，数字技术工程(chéng)师培(péi)育项目重点围绕智能(néng)制(zhì)造(zào)、大数据(jù)、区块链、集成(chéng)电路等数字技术领域(yù)的(de)新(xīn)职业，以技术(shù)创(chuàng)新为核心，以(yǐ)数(shù)据(jù)赋能为(wèi)关键(jiàn)，以国家职业(yè)标准(zhǔn)为(wèi)依(yī)据，独肖有哪几个以新(xīn)职(zhí)业培训教程为基础，分职(zhí)业(yè)、分方向、分等级开展规范化培训(xùn)、社会化评价，探索建立数字技术工(gōng)程师认证制(zhì)度，每(měi)年培养培(péi)训数字技术技(jì)能人员(yuán)8万人(rén)左右。

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