金融(róng)界5月11日消息(xī) 网传(chuán)浦发银行员(yuán)工因不满降薪(xīn)而到(dào)上海浦银(yín)大(dà)厦(shà)抗议一事(shì)，引发(fā)广泛关注(zhù)。

　　据报(bào)道，另有(yǒu)浦(pǔ)发(fā)银(yín)行的内(nèi)部(bù)知情人士称，该事件导火(huǒ)索或系浦(pǔ)发信用卡中(zhōng)心的空中银行 （外呼(hū)） 员工(gōng)要(yào)从行(xíng)编转外(wài)包(bāo)，引发部分人员不满。至(zhì)于(yú)浦发银(yín)行的降薪传闻，该知情人士称，目前内部已经整体降薪两轮(lún)，高管则是年年(nián)在降(jiàng)。

　　值得注意的是，浦发银行今年一季度效益出现下滑(huá)。浦发(fā)银行最新公告显示，公司一季度实现(xiàn)营业收入480.79亿元，同比下降(jiàng)3.85％；税后归属于母公司(sī)股东的(de)净利润(rùn)158.31亿元，同比下降(jiàng)18.35％。截至(zhì)3月末(mò)，浦发银行总资产为8.86万亿元(yuán)。而在(zài)2022年，浦发银行还是唯(wéi)二(èr)净利润增幅为(wèi)负增(zēng)长的(de)银行，同(tóng)比下滑3.46％至511.71亿(yì)元。

　　资产(chǎn)质量方(fāng)面，报告(gào)期末，该行后(hòu)三类不良(liáng)贷款(kuǎn)余额755.54亿元(yuán)，较上年末增(zēng)加9.35亿元(yuán)； 不良贷款率1.52％，较上年末持平(píng)； 拨备覆盖率(lǜ)为160.78％，较上年末上升(shēng)1.74个百(bǎi)分(fēn)点； 贷款拨备率2.44％。

　　值得注意的是(shì)，4月24日，有投资者(zhě)在投资者关系平台上向(xiàng)浦发银行(xíng)提出，根据浦发银行(xíng)2022年年(nián)报显示，该行(吃肉的生肖有哪几肖，吃肉的生肖有哪几肖呢xíng)信(xìn)用卡中心人(rén)数为11975人，但(dàn)其他可比同业(yè)的信(xìn)用(yòng)卡(kǎ)中心人数远低于此，如平安银行信用卡中心1992人、兴业银行(xíng)信用卡中心1134人(rén)等(děng)，“请问贵司(sī)的卡(kǎ)中(zhōng)心运营是否存(cún)在冗员，影响降本增效的现象，为吃肉的生肖有哪几肖，吃肉的生肖有哪几肖呢何与同业(yè)相差(chà)这么多(duō)？”

　　公开资料显(xiǎn)示(shì)，在(zài)同(tóng)行平均薪酬增长的背(bèi)景下，浦发银行2022年(nián)人(rén)均薪酬小幅下(xià)降，由(yóu)2021年的45.88万元降(jiàng)至2022年的(de)45.46万(wàn)元(yuán)。另从浦发(fā)银(yín)行部分高管(guǎn)薪酬看，2022年，行(xíng)长及多(duō)数副行长薪酬有所下降(jiàng)。同时，该行2022年应付职工(gōng)薪酬为126.72亿元，较2021年下降14.75％。

　　另(lìng)一方(fāng)面，监管层面对金(jīn)融机构过高收入进行(xíng)了调整。2022年8月，财政(zhèng)部下(xià)发了《关于进一步加强(qiáng)国有金融企业(yè)财务管理(lǐ)的通(tōng)知(zhī)》，要求优化薪酬分配结构，未来将(jiāng)更多向一线人员倾斜，同时建立(lì)健全(quán)薪酬分配延期(qī)支付和追责追(zhuī)薪(xīn)机(jī)制。

　　对此，浦发银(yín)行表示，网传图片系两(liǎng)起独立事件。其一(yī)，网传子公(gōng)司一员工薪酬下调(diào)是因其(qí)本人业绩考核不佳(jiā)所致，经(jīng)沟通，目(mù)前(qián)该员工已对上述调整表(biǎo)示(shì)理解。其二，网传(chuán)集体事(shì)件的图片，系一(yī)业务外包公司与所属(shǔ)员工之(zhī)间(jiān)存在劳动纠纷所致(zhì)，目前该外包(bāo)公司正与(yǔ)员(yuán)工沟通(tōng)解决(jué)。

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