金融界6月(yuè)2日消息 民(mín)政部等(děng)四(sì)部门发布关于(yú)做(zuò)好2023年普通高校毕业生到(dào)城(chéng)乡(xiāng)社区(qū)就(jiù)业工作的通知。其中(zhōng)提(tí)出，加大从(cóng)高校毕业生中定(dìng)向招聘(pìn)社区专职工作人员的工作(zuò)力度，综合(hé)考虑本地高校毕业生(shēng)数量、报考社区专职工作人员(yuán)意愿等因素，科学设定定向招聘高校毕业生(shēng)的社区专(zhuān)职工作人员岗位（以下简(jiǎn)称“定向招(zhāo)聘岗位”）数量，鼓励2023年定(dìng)向招聘岗位数(shù)量不少于2022年。各(gè)地社区专(zhuān)职工作人(rén)员定向招聘2023届高校毕(bì)业生工作(zuò)须于8月(yuè)31日前完(wán)成(chéng)。定(dìng)向招聘岗位优先向困难高(gāo)校毕业生(shēng)倾斜。

　　具体通知如下：

　　一、统筹(chóu)做好社区专职工作人员(yuán)招聘(pìn)工作。各地要对照“十四五(wǔ)”期(qī)末每万城镇常住(zhù)人(rén)口拥有社区工作者18人的规划目标(biāo)，进一(银川海拔高度是多少 银川有高原反应吗yī)步充(chōng)实社区工作力量，统(tǒng)筹(chóu)社(shè)区专职工(gōng)作人员现有空岗待招聘、因退休离职待招聘、新增待招聘岗位等需求，科学拟订本地区2023年社(shè)区(qū)专职工作人员年度招聘计划。以县（市(shì)、区、旗(qí)）为单位(wèi)，统一(yī)规(guī)范社(shè)区专职工(gōng)作人员选聘(pìn)程序和资格条件(jiàn)，由民(mín)政、人力资(zī)源社会保(bǎo)障等部门共同组织(zhī)实施(shī)。原则上(shàng)2023年所有新招聘社(shè)区专职工作(zuò)人员岗位(wèi)全(quán)部面向(xiàng)高(gāo)校毕业生(shēng)开放。鼓励(lì)具备条(tiáo)件的行政村(cūn)积极吸纳高(gāo)校(xiào)毕(bì)业(yè)生到村担(dān)任村(cūn)务工作者(zhě)。

　　二、重点做好定(dìng)向(xiàng)招聘高校毕业生工作。加(jiā)大(dà)从高(gāo)校毕业生中定向招聘社区专职工作人员的工作力度(dù)，综合考虑本地高(gāo)校毕(bì)业生(shēng)数量、报考社区专职(zhí)工作人(rén)员意愿等因素，科学设定定(dìng)向招聘高校毕业生的(de)社区专职工作人员(yuán)岗位（以下简称“定向(xiàng)招聘(pìn)岗位”）数(shù)量，鼓励2023年定向招聘岗位数量不少(shǎo)于2022年。各地社区专职工作人员定向招(zhāo)聘2023届高(gāo)校毕业(yè)生工作(zuò)须于8月31日前(qián)完(wán)成。定(dìng)向招聘(pìn)岗位优先向(xiàng)困难(nán)高校毕业(yè)生(shēng)倾斜。

　　三、发展城乡社区服务吸(xī)纳就业。贯(guàn)彻落实《“十四五”城(chéng)乡社区(qū)服务体(tǐ)系建设规划(huà)》，鼓励(lì)在社(shè)区发展养(yǎng)老、托育、家(jiā)政、物业(yè)、健康等(děng)生活性服(fú)务，支持相(xiāng)关企业(yè)、事(shì)业单位(wèi)、社会(huì)组织(zhī)在城乡(xiāng)社区(qū)设(shè)置(zhì)服务(wù)网点或开展社区服务，对吸(xī)纳高校毕业生就业的(de)小微企业，符合条件的按规定落实社会(huì)保险补贴等帮扶政策。高校毕业生在城乡社区服务领域创业，符(fú)合条件(jiàn)的，可申请最高20万元的(de)个(gè)人创业担保(bǎo)贷款(kuǎn)，由财(cái)政给予贴息；鼓(gǔ)励利用(yòng)社区综(zōng)合(hé)服务(wù)设施为高校毕业生在城乡(xiāng)社区服务领域创(chuàng)业(yè)提供必要的场地支持(chí)。高校毕业生在城乡社区服务领(lǐng)域灵活就业的，符合条件(jiàn)的可申请(qǐng)获得社会保险补贴。

　　四、开发社会工(gōng)作(zuò)岗位拓(tuò)展就业空间。进一步(bù)增加社会工作就业(yè)岗位，引导高校(xiào)毕业生到乡镇（街道）社会工作站开(kāi)展服务。鼓励各地对接辖区内高校，在社会工作服(fú)务平台(tái)中打(dǎ)造(zào)“研究生工作站”、“大学生(shēng)研(yán)学实践基(jī)地”、“双(shuāng)交流基(jī)地”等“政社(shè)校”合(hé)作平(píng)台(tái)，探索社会工作高层(céng)次人才(cái)资源集聚和合作机(jī)制，为(wèi)吸引社会工作专业高校毕业生(shēng)到银川海拔高度是多少 银川有高原反应吗基(jī)层就业创造积极条(tiáo)件。

　　五(wǔ)、设立就业见习岗位促(cù)进就业。积极组织社会组织、城乡社区组织、社区服务类企(qǐ)业等参与“百万就业见习岗位(wèi)募集计划”，开发一批(pī)就业见习岗(gǎng)位，引导高校毕业生到城(chéng)乡(xiāng)社区实践服务、增进了解，激发到社区就业的热情。对见习单(dān)位按(àn)规(guī)定落实就业见习补贴(tiē)和(hé)激励推动政策，对城(chéng)乡社区组织见习(xí)期满的见习人员，可(kě)按(àn)规定同等条件下优先招录(lù)为(wèi)社区专职工作人员。

　　六、加强高校毕业生教育引(yǐn)导(dǎo)。各地各高(gāo)校(xiào)要(yào)强化对在(zài)校大学生的(de)理(lǐ)想(xiǎng)信(xìn)念和思想教育(yù)，引导(dǎo)在校(xiào)大学(xué)生树(shù)立科学(xué)的就业观和(hé)成才观，激励高校毕业生积极投身城乡社区等(děng)基层一线锻炼锤炼、成(chéng)长(zhǎng)成才。要进一步开发社区(qū)治理(lǐ)和(hé)服(fú)务相(xiāng)关(guān)理论和(hé)实践课程(chéng)，在城乡(xiāng)社区设立实习实践基(jī)地，组(zǔ)织在校大学生走进城(chéng)乡(xiāng)社区(qū)，开展实习实(shí)践、志愿服务、社会公益等活动(dòng)，培养做群众工作(zuò)、链接资(zī)源、提(tí)供服务、化解(jiě)矛(máo)盾的能力；鼓(gǔ)励(lì)社会资本设立社区创新专项(xiàng)基金，在高校(xiào)教师指导下组(zǔ)建创(chuàng)新团队，以乡村产业振兴(xīng)、智慧社(shè)区建(jiàn)设等为重点开发(fā)便(biàn)于(yú)就业创(chuàng)业的(de)项(xiàng)目，激发高校(xiào)毕业生在(zài)城乡社区创新创(chuàng)业(yè)的热(rè)情。

　　七、强化社(shè)区就(jiù)业服务(wù)指导。各地公(gōng)共就业人才服务机构要及时收集社区岗位招聘信息，通过(guò)线上线下各种(zhǒng)途径(jìng)向(xiàng)社会公开发(fā)布。国家大(dà)学(xué)生就业服(fú)务(wù)平台、高校毕业生就业服务(wù)平台要设立(lì)高校(xiào)毕(bì)业(yè)生城乡基(jī)层就(jiù)业(yè)岗位发(fā)布(bù)专题，汇集发(fā)布各地社区专职工作(zuò)人员招聘(pìn)信(xìn)息。各地民政(zhèng)部门要做好社区专(zhuān)职工作人员(yuán)相(xiāng)关信息的收集和对(duì)接，围绕社区专职工(gōng)作人员工(gōng)作性质、工(gōng)作职责、职业(yè)发展(zhǎn)路径、薪(xīn)酬(chóu)待遇等(děng)高(gāo)校毕业生关心的重点问(wèn)题加大(dà)宣(xuān)传力度，可(kě)采取(qǔ)随岗位需求信息一并推送至就业(yè)服务平台(tái)、在青年群体使用较多的(de)新媒(méi)体平台宣(xuān)传发布等多种形式(shì)，增进(jìn)高校(xiào)毕业生对社区专职工作人员(yuán)职(zhí)业的了(le)解。各地教育、人力资源社会保障(zhàng)部门(mén)和各(gè)高校要主(zhǔ)动创造(zào)条件，为(wèi)面(miàn)向高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)精准推送社(shè)区就(jiù)业信息、提供社(shè)区(qū)就业(yè)服务指导予以支(zhī)持和保障。

　　八、营造(zào)拴心留人的良好环境。以(yǐ)县（市、区、旗）为单位，做好新(xīn)入(rù)职社区(qū)专职工作人员(yuán)的高校毕业生（以下简称“新入职(zhí)高校毕业(yè)生”）初任培训工(gōng)作，原则(zé)上在入职6个月之内(nèi)开展3至5天(tiān)的集中脱(tuō)产培(péi)训，灵活采用以老带新、观摩学习等(děng)形式开展结对帮(bāng)带培训，帮助新(xīn)入职高(gāo)校(xiào)毕业生尽(jǐn)快熟悉社(shè)区情况、投入社区工作(zuò)。加强(qiáng)对新入职高校(xiào)毕业生的关心关(guān)爱(ài)，在(zài)工(gōng)作生活心理等方面(miàn)对其给(gěi)予(yǔ)支持(chí)和帮(bāng)助。加大从(cóng)优(yōu)秀城(chéng)乡社区(qū)工作者中招录（聘(pìn)）公(gōng)务(wù)员或(huò)事业单(dān)位工(gōng)作人员特别是街道（乡镇(zhèn)）干部力(lì)度。大力宣传高(gāo)校毕业生在社区就业创(chuàng)业(yè)的优(yōu)秀典(diǎn)型和(hé)先(xiān)进事迹，营(yíng)造广大青(qīng)年投身城乡社区建设增长(zhǎng)才干、实现价值的良好氛围。

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