眉飞色舞是什么生肖眉飞色舞是神态描写吗-橘子百科-橘子都知道

眉飞色舞是什么生肖眉飞色舞是神态描写吗失业保险缴费时间重新计算失业保险可以转移吗

　　赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头核算？其间收取条件是(shì)。关于赋闲稳妥缴费时刻从头核算以及赋闲稳妥缴费时(shí)刻从头核算，赋闲稳妥金收取条件累计缴(jiǎo)费时刻(kè)中(zhōng)连(lián)续缴费怎(zěn)样算？，重庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)收取期限，重庆赋(fù)闲稳(wěn)妥多久发(fā)放，赋闲稳妥(tuǒ)缴费期限(xiàn)等问题，农商网将为你收拾(shí)以下的日子(zi)常识：

赋闲稳妥能够搬(bān)运吗(ma)

　　赋闲(xián)稳妥(tuǒ)是能(néng)够搬运的。

　　赋(fù)闲稳妥能(néng)够跟着参保人的工作地(dì)进行搬运，赋(fù)闲稳妥的缴(jiǎo)费年限(xiàn)累计核算。赋(fù)闲人员原用人(rén)单位与户(hù)籍不在同一统筹区域(yù)的，

　　能够挑选在原(yuán)用人单位所在地(dì)或户籍所在(zài)地(dì)享用赋闲稳妥待遇。挑(tiāo)选在户籍所在地享(xiǎng)用(yòng)赋闲稳(wěn)妥待遇(yù)的，先到户籍所(suǒ)在地经办组(zǔ)织开(kāi)具接纳(nà)函，再到用人(rén)单位所在(zài)地依照规则处理赋闲(xián)稳妥联系搬运(yùn)手续。

赋闲稳(wěn)妥缴费时刻从(cóng)头核算(suàn)

　　其间收(shōu)取条件是

　　1、依照规则(zé)参与(yǔ)赋闲稳妥(tuǒ)，所在单位和自己已依(yī)照规则实行缴费责任(rèn)满一年以上(shàng)的。

　　2、在法定劳作年纪内(nèi)非因自己志愿眉飞色舞是什么生肖眉飞色舞是神态描写吗中止(zhǐ)工(gōng)作的。

　　3、已按规则(zé)处理(lǐ)赋闲和求职挂号(hào)的(de)。

　　收(shōu)取(qǔ)时刻(kè)是(shì)什么

　　1、累计缴费时刻满(mǎn)一年缺乏(fá)两(liǎng)年的（收(shōu)取）为三个(gè)月。

　　2、累计(jì)缴费时刻满(mǎn)两年缺(quē)乏(fá)三年(nián)的(de)为六个(gè)月。

　　3、累计缴费时(shí)刻满三年缺乏(fá)四年的为九(jiǔ)个(gè)月。

　　4、累(lèi)计缴费时刻满四年缺(quē)乏五(wǔ)年的为十二(èr)个(gè)月。

　　5、累计缴费时刻(kè)满(mǎn)五(wǔ)年缺乏七年的为十(shí)五个(gè)月。

　　6、累计缴费(fèi)时(shí)刻满(mǎn)七(qī)年的为十六个月。

　　今后累计缴费时(shí)刻每添(tiān)加一年，收取期限添加一(yī)个月，最(zuì)长(zhǎng)不超越二(èr)十(shí)四个(gè)月。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金收取流程(ch眉飞色舞是什么生肖眉飞色舞是神态描写吗éng)

　　1、员工停(tíng)止或免(miǎn)除劳作合同7日内到受理(lǐ)赋闲(xián)稳妥管理(lǐ)中心经(jīng)办组(zǔ)织进行(xíng)存(cún)案，并依照要(yào)求供给停止(zhǐ)或免除劳作合(hé)同证明及相关资料；

　　2、员工在停(tíng)止或免除(chú)劳作合同60日内(nèi)到赋闲稳妥管理中心收取单证，然后到指定银行收取赋(fù)闲(xián)稳妥金。

　　重庆赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金(jīn)收取期限

　　1、重(zhòng)庆赋(fù)闲(xián)稳妥金交纳满1年缺乏(fá)5年(nián)，可收取(qǔ)12个月；

　　2、重庆赋闲稳妥金交纳满5年缺乏10年，可收取18个月(yuè)；

　　3、重庆赋闲稳妥金交纳(nà)满10年以上，可收(shōu)取24个(gè)月。

　　重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金收取资料

　　1、《赋闲稳妥金申(shēn)领表》；

　　2、自己(jǐ)身(shēn)份证明(míng)；

　　3、所在单位出具的停(tíng)止(zhǐ)或许免除劳作合同(tóng)的证明；

　　4、赋闲挂号及(jí)求职证明；

　　5、省级(jí)劳作保证行政部(bù)门规(guī)则的其他资料。

赋闲稳妥缴费年限怎么(me)核算

　　赋闲(xián)稳妥费缴(jiǎo)费时刻按单位和(hé)员(yuán)工个人交纳赋(fù)闲稳妥费(fèi)的时刻别(bié)离累计核算(suàn)。

　　缴费满1年以上的(de)，累计缴费时刻满5个月，核定收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的(de)期限为1个月(yuè)。

　　注：赋闲(xián)人(rén)员申领赋闲金条件之(zhī)一是赋闲前用(yòng)人单(dān)位和自己现已(yǐ)交纳赋闲稳妥(tuǒ)费满1年。

　　依照以上方法核算，累计缴费时刻(kè)满5年缺(quē)乏10年(nián)，核算收(shōu)取期限(xiàn)超越18个月的，按18个月(yuè)核定;累计缴(jiǎo)费时刻10年以上，核算(suàn)收(shōu)取(qǔ)期限(xiàn)超越(yuè)24个月的，按24个月(yuè)核(hé)定(dìng)。

　　也就是说，核算出来的成果为2-18个月以(yǐ)及24个(gè)月(yuè)，没有1、19、20、21、22、23个(gè)月之期限(xiàn)。

　　赋闲人员从(cóng)头工作后再次赋闲(xián)的，其收(shōu)取赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期限能够与前次赋(fù)闲应(yīng)当收取而未收取的赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期限兼并核算，但最长不得超越24个(gè)月。

　　赋闲人(rén)员收(shōu)取赋闲(xián)稳(wěn)妥金的期限，依据赋闲人(rén)员赋闲前累计缴费时刻确认，最长不得超越24个(gè)月(yuè)。

　　1、累计缴费(fèi)时刻(kè)满1年不满2年的，收取3个月(yuè)赋(fù)闲稳妥金;

　　2、累(lèi)计缴费时(shí)刻2年以上不(bù)满3年(nián)的，收(shōu)取6个月赋闲稳(wěn)妥金(jīn);

　　3、累计缴费时刻(kè)3年以上不满4年(nián)的(de)，收取(qǔ)9个月赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金;

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻4年以上(shàng)不满5年的，收(shōu)取12个月赋(fù)闲(xián)稳妥金;

　　5、累计(jì)缴费时刻5年以上不满10年的，收取18个月赋闲稳妥金;

　　6、累计缴费时刻满10年(nián)以上的，收取24个月赋(fù)闲稳妥金。

　　赋闲稳妥(tuǒ)费缴费时刻(kè)按单位和员工个人(rén)交(jiāo)纳赋闲稳妥费的时刻(kè)别离累计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲(xián)稳妥条例》第十七条赋闲人(rén)员赋闲前(qián)所在单位和自己依照(zhào)规则累计缴(jiǎo)费时刻(kè)满1年缺(quē)乏5年(nián)的，收(shōu)取赋(fù)闲稳妥金的期限最长(zhǎng)为(wèi)12个月(yuè)；