财政部、国务院国资委、证(zhèng)监会印发《国有(yǒu)企业、上市公司(sī)选聘会计师事务所管理办法》，国有企业（含国有(yǒu)控股上市(shì)公司(sī)）连续聘用同(tóng)一会计师事务所的时间不(bù)超(chāo)过8年，确有需(xū)要的，可(kě)按规定延(yán)长至不超过10年，之(zhī)后须开展(zhǎn)轮换。为(wèi)做好平稳过(guò)渡，《选聘办法(fǎ)》规定了衔接(jiē)方式，如果国有(yǒu)企业当(dāng)前(qián)执行(xíng)的轮(lún)换(huàn)规定与《选聘办法》存在不一致(zhì)、或(huò)者没有规定的，由履行出资人(rén)职(zhí)责(zé)的(de)机(jī)构统筹(chóu)安排，两(liǎng)年内完(wán)成(chéng)衔接工作。对于审计项目(mMedical staff可数吗，stuffù)合伙(huǒ)人和签字注册(cè)会计师(shī)，《选聘办法(fǎ)》规定了不(bù)同情(qíng)形下的轮换要求和冷(lěng)却期(qī)制度(dù)。

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