赋(fù)闲稳妥缴费时刻(kè)从头核算？其(qí)间收取条(tiáo)件(jiàn)是。关于赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从头核算以及(jí)赋闲稳妥缴费时刻从头(tóu)核算，赋闲稳妥(tuǒ)金收取(qǔ)条件累计缴费时刻中连续缴费怎样(yàng)算？，重庆赋闲稳妥收取期(qī)限，重庆赋闲稳妥多久(jiǔ)发放，赋闲稳妥缴费期限(xiàn)等问题(tí)，农商网将(jiāng)为你收拾(shí)以下的日子常识：

赋闲稳妥能够(gòu)搬运吗(ma)

　　赋闲稳妥是能够搬运(yùn)的。

　　赋闲稳妥能够跟着参保人(rén)的工作地进行(xíng)搬运，赋闲稳妥的缴费年限累计核算。赋闲人(rén)员原用人单(dān)位与户籍不在同一统筹区域的，

　　能够挑选在原用人(rén)单位所在地或户(hù)籍所在地享用赋闲(xián)稳妥待遇(yù)。挑选在户籍所在地(dì)享用(yòng)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)待遇的(de)，先(xiān)到户籍所在地经办组织开(kāi)具接纳函，再(zài)到用人单(dān)位所在地依(yī)照规则处理赋(fù)闲稳妥(tuǒ)联系(xì)搬运手续。

赋(fù)闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费时刻从头(tóu)核算

　　其间收取条件是

　　1、依照(zhào)规(guī)则参与赋闲稳(wěn)妥，所在单位和自己(jǐ)已(yǐ)依(yī)照规则实行(xíng)缴费责任满一年(nián)以上的。

　　2、在(zài)法定劳作年纪(jì)内非因自己志(zhì)愿中止工作的。

　　3、已按规则(zé)处理赋闲(xián)和求职挂(guà)号的。

　　收取时刻是什冀g是河北哪里的车牌么(me)

　　1、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满一(yī)年缺乏两(liǎng)年的（收取）为三(sān)个(gè)月。

　　2、累(lèi)计缴费时刻满两年缺乏三年的为六个月(yuè)。

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻满三(sān)年(nián)缺乏四(sì)年(nián)的为(wèi)九个月(yuè)。

　　4、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满四年(nián)缺乏五年的为(wèi)十二(èr)个月。

　　5、累(lèi)计缴(jiǎo)费(fèi)时(shí)刻满(mǎn)五年缺乏七年的为十五个月。

　　6、累计(jì)缴费时刻满七年的为十六(liù)个(gè)月。

　　今(jīn)后累计缴费时刻每添(tiān)加一年(nián)，收(shōu)取期限(xiàn)添加(jiā)一个月(yuè)，最(zuì)长不超越二十四个月。

　　重庆赋闲稳妥金收(shōu)取流(liú)程

　　1、员工停止或免除(chú)劳作(zuò)合同冀g是河北哪里的车牌7日内到受理赋闲稳妥管理中(zhōng)心经办组(zǔ)织(zhī)进行存案，并依照要求(qiú)供给停止或免除劳作合同证明(míng)及相(xiāng)关资(zī)料；

　　2、员工在停止或(huò)免除(chú)劳作合同60日内到赋(fù)闲稳妥管理中心收取(qǔ)单证，然后(hòu)到(dào)指定(dìng)银(yín)行(xíng)收取赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥金收取期限

　　1、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳(nà)满1年缺乏5年，可(kě)收(shōu)取12个月；

　　2、重庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)交纳满5年缺(quē)乏10年(nián)，可(kě)收(shōu)取18个月；

　　3、重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金交纳(nà)满(m冀g是河北哪里的车牌ǎn)10年以上，可收取24个月。

　　重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金收(shōu)取资料

　　1、《赋闲稳(wěn)妥金申(shēn)领表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位出(chū)具的停止或许免(miǎn)除劳(láo)作合同的证明；

　　4、赋闲挂号及求职证明；

　　5、省级劳作(zuò)保证行政部(bù)门规则的其(qí)他资料。

赋闲稳妥缴费年限怎么核(hé)算(suàn)

　　赋闲稳(wěn)妥费 缴费时刻按(àn)单位和(hé)员(yuán)工个(gè)人(rén)交纳(nà)赋(fù)闲稳妥费的时刻别离累计核算。

　　 缴费满1年(nián)以上的，累计缴费时刻满(mǎn)5个月(yuè)，核定(dìng)收(shōu)取赋(fù)闲稳妥金的期限为1个月。

　　 注：赋闲人员(yuán)申领赋闲金条件之一是赋闲前用人单位和(hé)自己现(xiàn)已交纳赋闲稳妥费满1年(nián)。

　　 依照以上(shàng)方法核算，累计缴费时刻(kè)满5年缺乏10年，核算收取期(qī)限超越18个月的，按(àn)18个(gè)月核定;累(lèi)计(jì)缴费时刻10年(nián)以上，核(hé)算收取期限超(chāo)越24个(gè)月的，按24个(gè)月核定(dìng)。

　　 也(yě)就(jiù)是(shì)说，核算出(chū)来的成果为(wèi)2-18个月以(yǐ)及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限(xiàn)。

　　 赋(fù)闲人员从头(tóu)工作后再次赋(fù)闲的，其收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限能够与(yǔ)前次赋闲应当收取(qǔ)而未(wèi)收取的(de)赋闲(xián)稳妥金的(de)期限兼并(bìng)核算，但最长不得超越24个(gè)月。

　　赋闲人(rén)员收取赋闲(xián)稳(wěn)妥金的期限，依据赋闲人员(yuán)赋闲前累计缴费时刻确认，最(zuì)长(zhǎng)不得超越(yuè)24个(gè)月。

　　1、累(lèi)计缴费时刻满1年不满2年的，收取3个月赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)金;

　　2、累计(jì)缴费时刻2年以上不(bù)满3年的，收取6个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　3、累计缴费时刻3年以(yǐ)上不满4年的，收(shōu)取9个(gè)月赋闲稳妥金(jīn);

　　4、累计缴费时刻4年以(yǐ)上不满(mǎn)5年的，收取12个月赋闲稳妥金;

　　5、累(lèi)计(jì)缴费时刻5年以上(shàng)不(bù)满10年的，收取18个月赋闲(xián)稳妥金;

　　6、累计缴费(fèi)时刻满10年以(yǐ)上(shàng)的，收取24个月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金。

　　赋闲稳妥(tuǒ)费缴费时刻按单位和员工个人交纳赋闲稳妥(tuǒ)费(fèi)的时刻别(bié)离累计核算。

　　法律依(yī)据:

　　《赋闲稳妥条例(lì)》 第十七条(tiáo) 赋闲人(rén)员赋闲前(qián)所在(zài)单位和自己依照规则累计缴费时刻满(mǎn)1年(nián)缺乏5年的，收(shōu)取赋闲(xián)稳妥金的期限最长为(wèi)12个月；

　　累计缴费(fèi)时刻满5年缺乏10年的(de)，收取赋闲稳妥金(jīn)的期限最(zuì)长为18个月；

　　累计(jì)缴费(fèi)时刻10年以上的，收取赋闲稳妥金的期限最长为24个(gè)月。

　　从(cóng)头(tóu)工(gōng)作后，再(zài)次赋闲的(de)，缴费(fèi)时(shí)刻从头核算，收取赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限能够与前次赋(fù)闲应收取而没有收取的赋闲稳妥金的期限兼并核算，可是最(zuì)长不得超越(yuè)24个(gè)月。

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