橘子百科-橘子都知道橘子百科-橘子都知道

三公里是多少米,三公里是多少米

三公里是多少米,三公里是多少米 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界6月2日消息 民(mín)政部(bù)等四部门发布关于做好2023年(nián)普(pǔ)通高校毕业生到城乡社区就业(yè)工作的通知。其(qí)中提(tí)出,加大从高(gāo)校毕业生中定向(xiàng)招聘社区专(zhuā三公里是多少米,三公里是多少米n)职工作人(rén)员的工作力度,综合考虑本地高(gāo)校毕(bì)业生数量、报(bào)考社区专(zhuān)职(zhí)工作人员意(yì)愿等因素(sù),科学设定定向招聘高校毕业(yè)生的社区专职工作人员岗位(wèi)(以下简称“定(dìng)向招聘岗位”)数量,鼓励2023年定(dìng)向(xiàng)招(zhāo)聘岗位数量不少于2022年。各地社(shè)区专职(zhí)工作人员定向(xiàng)招聘(pìn)2023届高校毕业生工作须于8月31日前完(wán)成。定向招聘岗位优先向困难高校毕业生倾斜。

  具体(tǐ)通(tōng)知如下(xià):

  一、统筹做好社(shè)区专职工作人员(yuán)招聘(pìn)工(gōng)作(zuò)。各(gè)地要(yào)对照(zhào)“十(shí)四五”期(qī)末每(měi)万城镇常住人口(kǒu)拥有(yǒu)社区工作者18人(rén)的规划目标(biāo),进一步充实社(shè)区工作力(lì)量,统(tǒng)筹社区专职工(gōng)作人员现有空(kōng)岗待招(zhāo)聘、因退休离职待招聘(pìn)、新增待招聘岗位等(děng)需求,科学拟订(dìng)本(běn)地区2023年社区专(zhuān)职工作人员年度(dù)招聘计划。以(yǐ)县(市、区、旗)为(wèi)单位,统(tǒng)一规范(fàn)社区专职工作人(rén)员选(xuǎn)聘程序(xù)和资格(gé)条件,由(yóu)民政、人(rén)力(lì)资源社(shè)会保障等部门共同组织(zhī)实施。原则上2023年所有新招聘社(shè)区(qū)专(zhuān)职工(gōng)作人员(yuán)岗位全(quán)部面向高校毕(bì)业生开放。鼓励(lì)具备(bèi)条件的行政(zhèng)村积(jī)极吸纳高校(xiào)毕业生到村(cūn)担任村务工作者。

  二(èr)、重点做好定向(xiàng)招聘高校(xiào)毕业(yè)生工作。加(jiā)大从高校毕(bì)业生中定向(xiàng)招(zhāo)聘社区专职工作人员(yuán)的工作力度,综合考虑(lǜ)本地高校毕业生数量、报考社区专职工(gōng)作(zuò)人员意愿等(děng)因素,科学设定定向招(zhāo)聘(pìn)高校毕业生的(de)社(shè)区专职工作人员(yuán)岗位(以下简称“定(dìng)向招聘(pìn)岗(gǎng)位”)数量(liàng),鼓励(lì)2023年定向招(zhāo)聘岗位数量不(bù)少于2022年。各地社区专职工(gōng)作人员(yuán)定向招聘2023届高校毕业生工作须于8月(yuè)31日(rì)前(qián)完成。定(dìng)向招聘岗(gǎng)位优先向困难高校毕业生(shēng)倾斜。

  三(sān)、发展城乡社区(qū)服务吸纳就业。贯彻落(luò)实(shí)《“十四五(wǔ)”城乡社区服(fú)务(wù)体系建设规划》,鼓(gǔ)励(lì)在社区发展养老、托育、家政、物业、健(jiàn)康等生活性服务,支持(chí)相关企业、事业单(dān)位、社会组织在城乡社(shè)区设置服务(wù)网点或开展社区服(fú)务,对吸纳高(gāo)校毕业生就(jiù)业的小微企(qǐ)业,符合条(tiáo)件(jiàn)的按(àn)规定落实社会保(bǎo)险补(bǔ)贴等帮扶政(zhèng)策。高校毕业生在城(chéng)乡社区服务领域创(chuàng)业(yè),符(fú)合条件的,可申请最高20万元的(de)个人(rén)创(chuàng)业(yè)担保贷款(kuǎn),由(yóu)财(cái)政给(gěi)予贴(tiē)息;鼓励(lì)利(lì)用社区(qū)综合服务设施为高校毕业生在(zài)城乡社区服务领域创业(yè)提供必要的(de)场地(dì)支持。高校毕业(yè)生在城(chéng)乡社区服务领(lǐng)域灵(líng)活就业的,符合条(tiáo)件的可(kě)申请获得社(shè)会保险(xiǎn)补(bǔ)贴(tiē)。

  四、开发社会工作岗位拓展(zhǎn)就业空间(jiān)。进一步增加社(shè)会工作就业岗位,引导高校毕业生到乡镇(街道)社会(huì)工作站开展服务。鼓励(lì)各地对接辖区内高校,在社(shè)会工作服(fú)务平台(tái)中(zhōng)打造(zào)“研究生(shēng)工(gōng)作(zuò)站”、“大学(xué)生研学实践基地(dì)”、“双交(jiāo)流基(jī)地”等“政社(shè)校”合(hé)作平台,探索(suǒ)社会工(gōng)作高层次人才资源集聚和合作(zuò)机制,为吸(xī)引社会工作专业高校毕业生到基(jī)层(céng)就业创(chuàng)造积(jī)极条件。

  五、设立就业见习岗(gǎng)位促进就业。积极组织社会组织、城乡社区组(zǔ)织、社区服务类企业等参与“百万就(jiù)业见习岗位募集计划(huà)”,开发一(yī)批(pī)就业见(jiàn)习岗位,引导高校毕业生到城乡社(shè)区实践(jiàn)服(fú)务、增进了解,激发到社区就业的热情。对见(jiàn)习单位按规定落实(shí)就业见(jiàn)习(xí)补贴(tiē)和(hé)激励推动政策,对城(chéng)乡社区组织见习期满的(de)见(jiàn)习人员(yuán),可(kě)按规定同(tóng)等条件下(xià)优先(xiān)招录为(wèi)社区专职工(gōng)作人员。

  六、加强(qiáng)高校(xiào)毕业生教育引导。各地各高(gāo)校(xiào)要强(qiáng)化对在校大学生的理想(xiǎng)信念和思(sī)想教育,引(yǐn)导在校大学生树(shù)立(lì)科(kē)学的就业观和成才(cái)观,激励高校(xiào)毕业(yè)生积极投身城乡社区(qū)等基层一线锻炼锤炼、成长成(chéng)才。要进(jìn)一步(bù)开发社区治理和服务相(xiāng)关理(lǐ)论(lùn)和实践课程,在城乡社区设立(lì)实习实(shí)践基地(dì),组织(zhī)在校大学生走进城乡社区,开展实习(xí)实践、志愿服务、社会(huì)公益等活动,培养做群众工作、链(liàn)接资源、提(tí)供服(fú)务(wù)、化解矛盾的能力;鼓励社会资本设立社区创新专项基金,在高(gāo)校教(jiào)师指导下组建创新团队,以(yǐ)乡村产业振兴、智(zhì)慧社区(qū)建设等(děng)为重点开(kāi)发(fā)便(biàn)于就业创(chuàng)业的项目,激发高(gāo)校毕业(yè)生在城乡(xiāng)社区创新(x三公里是多少米,三公里是多少米īn)创业(yè)的(de)热(rè)情。

  七、强化社区就业服务指导。各地公共就业(yè)人才服(fú)务(wù)机(jī)构要及时收集(jí)社(shè)区岗(gǎng)位招(zhāo)聘信息,通过(guò)线(xiàn)上线(xiàn)下各种途径(jìng)向社会公开发布(bù)。国家大学生就(jiù)业(yè)服务(wù)平(píng)台、高校毕业生就(jiù)业(yè)服务(wù)平台(tái)要(yào)设立(lì)高校毕(bì)业生城乡基层就(jiù)业岗位发布专题(tí),汇集(jí)发布(bù)各地社区专职工作(zuò)人(rén)员(yuán)招聘(pìn)信(xìn)息(xī)。各地(dì)民政部门要(yào)做好社区专职工作人员相关信息的收集和对接,围绕社区专职工作人员工(gōng)作(zuò)性质、工作职(zhí)责、职业发(fā)展(zhǎn)路径、薪酬待(dài)遇(yù)等高校毕业(yè)生关心的(de)重点问题加大宣(xuān)传(chuán)力度,可采(cǎi)取随岗位(wèi)需求(qiú)信(xìn)息一并推送至就业服务平台、在(zài)青年群体(tǐ)使用较多的新媒体平台宣传发(fā)布(bù)等多种形式(shì),增(zēng)进高(gāo)校毕业生对社区专职(zhí)工作人员职业(yè)的了解。各地教育、人力资源社会保障部门和(hé)各高校要(yào)主动(dòng)创造条件,为面向高校(xiào)毕业生精准推送社(shè)区就业信(xìn)息、提供社(shè)区就业(yè)服务指导予以支(zhī)持和保障。

  八、营造拴心留人的良好(hǎo)环(huán)境(jìng)。以县(市、区、旗)为单位(wèi),做好新入职社(shè)区专职工作人员的高校毕业生(以下简称“新(xīn)入职高(gāo)校毕(bì)业生”)初任(rèn)培训工作,原(yuán)则上(shàng)在入职6个月之内开展3至(zhì)5天的集中(zhōng)脱产(chǎn)培训,灵活采用(yòng)以老(lǎo)带新、观(guān)摩(mó)学习等形(xíng)式开展结对帮带培训,帮(bāng)助(zhù)新(xīn)入职高校毕业(yè)生(shēng)尽(jǐn)快熟悉社(shè)区情况、投入社区工作。加(jiā)强对新(xīn)入职高校(xiào)毕业生的关心关爱,在工作生活心(xīn)理等方(fāng)面对其给予支持(chí)和帮助。加(jiā)大从优秀城乡社区工作者中招录(聘(pìn))公务员或事(shì)业单(dān)位工作人员特别是街道(乡镇)干部(bù)力度(dù)。大(dà)力(lì)宣(xuān)传(chuán)高校毕(bì)业生在社区就业(yè)创业的优秀典型和先进(jìn)事迹,营(yíng)造广大(dà)青年投身城乡社区建设(shè)增(zēng)长才(cái)干、实现价(jià)值的良好氛围。

未经允许不得转载:橘子百科-橘子都知道 三公里是多少米,三公里是多少米

评论

5+2=