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  “劳心(xīn)者治人,劳力者治(zhì)于(yú)人”这句话的意思是:脑力劳动(dòng)者统治人,体(tǐ)力劳(láo)动者被人(rén)统(tǒng)治。

  “劳心者治人,劳力者治于人”出(chū)自《孟子》的《滕文公章句上(shàng)》。

  这(zhè)句话(huà)中的劳心者就是指领导者,劳力者指的是(shì)被管理者了(le)。

  人都想当领(lǐng)导,但(dàn)是成为一个(gè)领导者真的(de)不容易,成功领导的关键(jiàn)是成(chéng)功管理他人的能力。

  “遇横逆之来(lái)而(ér)不(bù)怒,遇变故之起而不惊,当非(fēi)常之谤而(ér)不辨”,可以做领(lǐng)导(dǎo)者(zhě);

  有(yǒu)胆识,有(yǒu)立场(chǎng),有广泛的交际能力(lì),能独当一面,可以做中级领(lǐng)导;

  识(shí)人(rén)不爽,用人不刻,加上上(shàng)面(miàn)的所有的特质,才(cái)能做一个高级领导;

  如果个中(zhōng)能力(lì)运用自如,做一个顶级领叮铃铃和叮呤呤,《叮铃铃》导就没有问题了。

  内在素质越高,成为领导者的(de)级别也越(yuè)高。

  比如(rú),识人是内功,也(yě)是(shì)成为领导(dǎo)必(bì)修的基(jī)础课。

  千军易得,一将(jiāng)难(nán)求;

  组织的成功得力于20%的人的努(nǔ)力,成(chéng)功的领导都(dōu)具有一双识(shí)人(rén)慧眼。

  用人是内(nèi)功的体现,一(yī)匹(pǐ)狼领导的(de)羊群能够(gòu)打败一只羊领(lǐng)导的(de)狼群。

  没有无用的人,只(zhǐ)有错误的(de)位(wèi)置。

  把正(zhèng)确(què)的(de)人放(fàng)在正确的位置,这(zhè)是高明(míng)的(de)用人方(fāng)法。

  能识人、会用人,更具有领导素质,就(jiù)可以考虑(lǜ)做领导(dǎo)了。

劳心者治人,劳力者治于人。是(shì)什么意思?

  意思是:下等的做(zuò)体力劳动,中等的橘羡做(zuò)脑力(lì)劳动,上等(děng)的(de)统治者别人,该(gāi)句(jù)引(yǐn)申于孟(mèng)子的《孟子·滕文公上》,原文如下:

  原(yuán)文:故曰(yuē):或劳心,或劳力;劳心者治(zhì)人(rén),劳(láo)力者(zhě)治(zhì)于人;治于人者食人,治人者食(shí)于人:天(tiān)下之通义。

  释义:所以说有的人做脑力劳动,有的(de)人做体力劳动;脑(nǎo)力劳动者统治人(rén),体力劳动者受人统治;被统治者供养别人,统圆伏拍治者被人(rén)供养,这是普天之下(xià)通(tōng)行的原则。

  扩展(zhǎn)资料:

  战国中期孟子及其弟子万章、公(gōng)孙丑等著。

  最早见于(yú)赵岐(qí)《孟(mèng)子(zi)题辞》:“此书,孟(mèng)子(zi)之(zhī)所(suǒ)作也,故总谓之《孟子》”。

  《汉书·艺(yì)文志》著录《孟(mèng)子》十一篇,现存七(qī)篇十(shí)四(sì)卷。

  总(zǒng)字(zì)数三万(wàn)五千余字(zì),260章。

  相传另有《孟子外书》四篇,已佚(今本《孟子外书(shū)》系明姚士(shì)粦伪作)。

  书中记载(zài)有孟子及其弟子的政治、教厅裤育(yù)、哲学(xué)、伦理等(děng)思想观点和(hé)政(zhèng)治活动。

  古(gǔ)代考试主要考《四书》与《五(wǔ)经(jīng)》。

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  “劳心者治人,劳力者治于人”出自《孟(mèng)子》的《滕文公章(zhāng)句上》。

  这句话中的劳心者就是指领导者,劳(láo)力者指的是被管(guǎn)理者了。

  人都想当领(lǐng)导,但是成(chéng)为一个(gè)领导者真的不容(róng)易(yì),成(chéng)功领导的(de)关(guān)键(jiàn)是成(chéng)功(gōng)管理他人的(de)能力。

  “遇横逆之来而不怒,遇变故之起而不惊(jīng),当非常之谤而不辨”,可以(yǐ)做领导者;

  有胆识,有立场,有(yǒu)广(guǎng)泛的交际能力(lì),能独当一面,可以做中(zhōng)级领(lǐng)导;

  识人不爽,用人不刻,加(jiā)上上面的所有的特质,才能(néng)做一个高级领(lǐng)导;

  如果个中(zhōng)能力运用自如,做一个顶级领(lǐng)导就(jiù)没有问题了。

  内在素质越高,成为领导(dǎo)者的(de)级别也越高。

  比如,识人是内功,也是成为(wèi)领(lǐng)导必修的基(jī)础课。

  千军易(yì)得,一将难(nán)求;

  组织(zhī)的成功得力(lì)于(yú)20%的人(rén)的努力(lì),成(chéng)功(叮铃铃和叮呤呤,《叮铃铃》gōng)的领导都具有一(yī)双识人慧眼(yǎn)。

  用(yòng)人是内功(gōng)的(de)体现,一匹狼领导(dǎo)的羊群能够打败(bài)一只羊领导(dǎo)的狼群。

  没有无用(yòng)的人(rén),只有(yǒu)错误的位(wèi)置。

  把(bǎ)正确的(de)人放在(zài)正确的位置(zhì),这是高明的用人方法(fǎ)。

  能识人(rén)、会用叮铃铃和叮呤呤,《叮铃铃》(yòng)人,更具(jù)有领导(dǎo)素质,就可以考虑做(zuò)领导了。

劳(láo)心者治人,劳力者(zhě)治于人。是什么意思?

  意(yì)思是(shì):下等的做体力劳动(dòng),中等的橘羡做脑力劳动,上等的(de)统治者别人,该句引申于孟子的《孟(mèng)子(zi)·滕文公上》,原文如下:

  原文(wén):故(gù)曰:或劳心,或劳力;劳心者治人(rén),劳力者(zhě)治于人;治(zhì)于人者食人,治(zhì)人(rén)者食于人:天(tiān)下之通义。

  释义(yì):所以说有(yǒu)的人做脑力劳动(dòng),有(yǒu)的(de)人(rén)做体力劳动(dòng);脑力(lì)劳动者统治人,体力劳(láo)动者(zhě)受(shòu)人统治;被(bèi)统治者供养别(bié)人,统圆伏拍治(zhì)者被人(rén)供养,这是普天之下通行(xíng)的原则。

  扩展资(zī)料:

  战(zhàn)国中期孟子及其弟子(zi)万章、公孙丑等著(zhù)。

  最早见(jiàn)于赵岐《孟(mèng)子题辞》:“此书,孟子之所作也,故总谓之《孟子(zi)》”。

  《汉书·艺文志(zhì)》著录《孟子》十一篇(piān),现存七篇十四卷(juǎn)。

  总字数三万五千余字(zì),260章。

  相传另有《孟子外(wài)书(shū)》四篇(piān),已(yǐ)佚(今本《孟子(zi)外书(shū)》系明姚士粦伪作)。

  书中记载有孟子及其弟子(zi)的政(zhèng)治(zhì)、教(jiào)厅裤(kù)育、哲学、伦(lún)理等思想观点和(hé)政治活动。

  古代考试主要考(kǎo)《四(sì)书》与《五经(jīng)》。

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