过渡句是什么意思，过渡句是什么意思举个例子-橘子百科-橘子都知道

过渡句是什么意思，过渡句是什么意思举个例子 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

　　15个工作日是(shì)多(duō)长(zhǎng)时间？是(shì)21天的。关于15个(gè)工(gōng)作(zuò)日是多(duō)长时间以及(jí)15个工(gōng)作(zuò)日是多长(zhǎng)时间是多(duō)少天，7～15个工作日是多长时间，15个(gè)工作日是(shì)多(duō)长时间(jiān)呢？，15个工作(zuò)日到底是多少天，15个工作(zuò)日是多(duō)久时间等(děng)问题，小编将为你整理以(yǐ)下的知识答案：

15个工作日包括周(zhōu)六周(zhōu)日吗

　　15个工作日不包括(kuò)周六周日(rì)的(de)。

　　周(zhōu)六(liù)周日(rì)的话往后顺延,15个工作日也就是三周(zhōu)的(de)时间。

　　每一周的法定(dìng)工作日是5天,国有机关和事业(yè)单位自(zì)每周(zhōu)一(yī)至(zhì)周五,周六和(hé)周日为工休日,企业单位可根据(jù)实际情况(kuàng)灵(líng)活安排周休息日。

15个工作日是(shì)多长时(shí)间(jiān)

　　是21天(tiān)的。

　　15个工作日通常应(yīng)当是21天（含(hán)公休日6天），每(měi)周7天（只有5个工作日），三周(zhōu)就(jiù)是15个(gè)工作日(rì)，可以理(lǐ)解为∶连续时间累(lèi)计(jì)中剔除(chú)休息日后达到15天。

　　工作(zuò)日是指法律规(guī)定的一昼夜内的(de)工作时间的时数。

　　工(gōng)作日通常分为四种，即(jí)标准(zhǔn)工作(zuò)日(rì)，特殊条件下的缩短(duǎn)工作日、延长工作(zuò)日和无(wú)定(dìng)时(shí)工作日(rì)。

法律依据(jù)

　　《劳动法》第(dì)三十六条

　　国家实行(xíng)劳(láo)动者每日(rì)工(gōng)作时间(jiān)不超过八小(xiǎo)时、平均每周工(gōng)作时(shí)间不超过四十(shí)四小时的工时制(zhì)度。

　　第四十一条

　　用人单位由于(yú)生(shēng)产(chǎn)经营(yíng)需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间(jiān)，一(yī)般每日不得超过一小时；因(yīn)特殊原因需(xū)要延长工作时间(jiān)的，在(zài)保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间(jiān)每日不得超过三小时，但是每月不得超过(guò)三十六小时。

工作(zuò)日起源

　　马克(kè)思认为八小时(shí)工(gōng)作制是工人阶级解放的(de)一(yī)个必要条件，没有(yǒu)这个条件，一切进一步谋(móu)求改善工(gōng)人状况和解放工人的尝试，都将遭(zāo)到(dào)失败。

　　于是在国际共运史上，各国工(gōng)人为争(zhēng)取八小时(shí)工作制付出了长期努(nǔ)力(lì)，

　　1866年(nián)第一(yī)国际(jì)日内瓦代(dài)表大会根据马克思(sī)的(de)建议通过(guò)了《关于缩短(duǎn)工作日》的决议，但远在这之前的1836年，美国《全国劳工(gōng)报》就(jiù)提出：我们相信每日劳(láo)动八小时对于任(rèn)何人都已经太(tài)够了。

　　马(mǎ)克思自己也承认(rèn)：我(wǒ)们建议通过立法手(shǒu)续吧工(gōng)作(zuò)日限制为八小时。

　　这种限制是(shì)美国工人的共同要(yào)求，代表大(dà)会决定将使它成为全世界工人(rén)阶(jiē)级的共同行动(dòng)纲领(lǐng)。

　　1933年，美国率先将全国标准工作(zuò)时间改为每周(zhōu)40小时。

　　受此鼓舞(wǔ)，国(guó)际劳工组织1935年(nián)出台的(de)47号公约规定每天工作(zuò)时间不能超过8小时，每周不能超(chāo)过40小时，

　　但美国并不是灯塔，八小(xiǎo)时(shí)工作制(zhì)的(de)口(kǒu)号(hào)最早起源于英国。

　　早(zǎo)在1817年(nián)8月(yuè)，英国(guó)空想社会(huì)主(zhǔ)义者罗伯特·欧文(wén)就提(tí)出了八(bā)小时工作制问题(tí)，并把(bǎ)它作为理想社会的重(zhòng)要制度。

　　在这之后的1853年，伦敦建筑业(yè)工(gōng)人为(wèi)争取八小(xiǎo)时(shí)工作制(zhì)进行了罢工，以失败(bài)告终(zhōng)，直到(dào)1886年5月(yuè)1日，芝加哥四万(wàn)多(duō)名工人与(yǔ)警察发(fā)生激烈冲突，喊出(chū)八小(xiǎo)时工作(zuò)，八(bā)小(xiǎo)时休(xiū)息，八(bā)小(xiǎo)时归自(zì)己的口(kǒu)号，暴力(lì)迫使当局允许工(gōng)人每天只工(gōng)作八小(xiǎo)时。

　　由于芝加哥大罢工(gōng)的成功(gōng)，1889年7月14日(rì)召开的第(dì)二(èr)国际第一次大会上，法国(guó)代表拉文(wén)提议：把1886年5月1日美国工人争取八小时工作制的斗(dòu)争(zhēng)日(rì)，定为国际无产阶(jiē)级(jí)的共同节日。

　过渡句是什么意思，过渡句是什么意思举个例子　但国际共运并不能独揽功劳，人类偷懒史(shǐ)另有一条独立脉络。

　　早在(zài)19世纪50年代(dài)中期，澳大利亚的石匠(jiàng)们就开始为争(zhēng)取(qǔ)八小时工作制斗争(zhēng)，

　　继1849年美国加(jiā)利福尼亚发(fā)现金矿之(zhī)后，1851年在澳大利(lì)亚也发现了(le)金矿，淘金热马上登陆澳洲，造成澳(ào)大利亚(yà)劳动力短缺，工作强度增加(jiā)。

　　缩短工作(zuò)时间成(chéng)为澳大利亚工(gōng)人们关(guān)心的(de)问题。

　　1855年，澳(ào)大(dà)利亚的(de)石匠(jiàng)们就在同(tóng)业公(gōng)会的框架内率先实(shí)现了八小(xiǎo)时工作制。

　　到19世纪90年代，澳大利亚基本(běn)上实现了八(bā)小时工(gōng)作制(zhì)。