15个工作日是多长时(shí)间？是21天(tiān)的。关于(yú)15个工作日是多长时间以及15个(gè)工作日是多长(zhǎng)时(shí)间(jiān)是多少天，7～15个工作日是多长时间，15个(gè)工作(zuò)日是多长时间呢？，15个工作(zuò)日到底是多(duō)少天，15个工作(zuò)日是多久时间(jiān)等问题，小编将为你整理(lǐ)以下的知识(shí)答案：

15个工(gōng)作日包括(kuò)周六周日吗

　　15个工作日不包括周(zhōu)六周日(rì)的。

　　周六周日(rì)的话往(wǎng)后顺延,15个工作日也就是(shì)三周的时间。

　　每(měi)一周(zhōu)的法(fǎ)定工作日是5天,国有机关和事业单(dān)位(wèi)自(zì)每周一至周五,周六和周(zhōu)日为工(gōng)休日(rì),企业单位可(kě)根据实际情况灵活安排周(zhōu)休息(xī)日。

15个工作日是(shì)多长时间

　　是(shì)21天(tiān)的(de)。

　　15个工作日通(tōng)常应(yīng)当是21天（含公(gōng)休(xiū)日6天(tiān)），每周7天（只有5个工作日），三周(zhōu)就是15个工作日(rì)，可以理解为∶连续时(shí)间累计中剔(tī)除休息日后达到15天(tiān)。

　　工作日是(shì)指法律(lǜ)规(guī)定的一昼夜内的工(gōng)作时间(jiān)的时数。

　　工(gōng)作日通常分为四种(zhǒng)，即标准工作日，特殊条件下的缩短工作日、延长工(gōng)作(zuò)日和无(wú)定时工作日。

法(fǎ)律依据

　　《劳动(dòng)法》第三十六条

　　国(guó)家实行劳动者每日工作(zuò)时间(jiān)不超过八小(xiǎo)时、平均每周工(gōng)作时(shí)间不(bù)超过四十四(sì)小时的工时制度。

　　第四十一条(tiáo)

　　用人(rén)单位由于生产经营(yíng)需(xū)要，经(jīng)与工会和劳动(dòng)者协(xié)商后(hòu)可(kě)以延长工作时间，一般每日(rì)不得(dé)超过一小时(shí)；因特殊原因(yīn)需要延(yán)长工作时间的(de)，在(zài)保障劳动者(zhě)身体健康(kāng)的(de)条件下延长工作时间每日不得(dé)超过三(sān)小时，但是每月不(bù)得超过三(sān)十六(liù)小(xiǎo)时。

工作日起源

　　马克思认(rèn)为八小时(shí)工作(zuò)制是(shì)工(gōng)人阶级解放的一个必要条件，没有(yǒu)这个条件，一切进一步(bù)谋(móu)求(qiú)改善(shàn)工人状(zhuàng)况和解放工人的尝试，都将(jiāng)遭到失败。

　　于是在(zài)国际共运史(shǐ)上(shàng)，各国(guó)工人为争(zhēng)取八小(xiǎo)时工作制付出了长期努力，

　　1866年第一(yī)国(guó)际日内瓦代表大(dà)会根据马(mǎ)克思的建议通过(guò)了《关于缩短工作日》的决议，但远(yuǎn)在这之前的1836年，美国《全国劳工报》就(jiù)提出：我们相信每日劳动八小时对于任何人(rén)都已经(jīng)太(tài)够了(le)。

　　马克思自(zì)己也承认(rèn)：我们(men)建议通过(guò)立(lì)法手续吧(ba)工作(zuò)日限制为八小(xiǎo)时(shí)。

　　这种限制是美(měi)国工人的共(gòng)同要求，代表大(dà)会决定将使它(tā)成(chéng)为全世界(jiè)工(gōng)人阶(jiē)级的共同行动纲领。

　　1933年，美国率先(xiān)将全国标(biāo)准工作时间(jiān)改为(wèi)每周40小时。

　　受此(cǐ)鼓舞(wǔ)，国际劳工(gōng)组织(zhī)1935年出台的47号公约规定(dìng)每天(tiān)工作时(shí)间不(bù)能超过8小时，每(měi)周不能超过40小时，

　　但美(měi)国并不是灯塔，八小时工(gōng)作(zuò)制(zhì)的(de)口号(hào)最(zuì)早(zǎo)起源(yuán)于英(yīng)国。

　　早在(zài)1817年8月(yuè)，英国空想社(shè)会主义(yì)者罗伯特·欧文就提出了(le)八小时(shí)工作制问题(tí)，并把它作为(wèi)理想(xiǎng)社会的重要制度(dù)。

　　在这之后的1853年，伦敦(dūn)建筑(zhù)业工人为争取八小时工作(zuò)制进行了罢工(gōng)，以失败告终，直(zhí)到1886年5月1日，芝加哥四万(wàn)多(duō)名工人与警(jǐng)察发生激烈冲突，喊出八小时(shí)工作，八小(xiǎo)时(shí)休(xiū)息，八小时(shí)归(guī)自己的口号，暴力(lì)迫(pò)使当局(jú)允许工(gōng)人每天只工作八小时。

　　由于芝(zhī)加哥大罢工的成功，1889年7月(yuè)14日召开的第二国(guó)际第一次大会(huì)上，法国代表拉文(wén)提议：把1886年5月(yuè)1日美国工人争取八小时工作(zuò)制(zhì)的斗争日，定(dìng)为国际无产(chǎn)阶(jiē)级的共同节日(rì)。

　　但(dàn)国际共运并不能独揽功劳(láo)，人类偷(tōu)懒史另(lìng)有一条独立脉络。

　　早在19世(shì)纪(jì)50年代中(zhōng)期，澳大利(lì)亚的石匠(jiàng)们就开始为争取八小时(shí)工作制斗争，

　　继(jì)1849年美国(guó)加利福尼亚发现金(jīn)矿之后，1851年在(zài)澳大利亚(yà)也(yě)发现(xiàn)了金矿，淘(táo)金热马上(shàng)登陆澳洲，造成澳大利(lì)亚劳(láo)动(dòng)力短缺，工作强(qiáng)度增加(jiā)。

　　缩短工作时间(jiān)成为澳(ào)大利(lì)亚(yà)工人们关心的问题。

　　1855年，澳大(dà)利亚的(de)石匠们(men)就在(zài)同业公(gōng)会(huì)的框架内率先实现了八小时工作制(zhì)。

　　到19世纪90年(nián)代，澳大利亚(yà)基本上(shàng)实现了八小(xiǎo)时(shí)工作制。

15个工(gōng)作日是多(duō)久

　　21天。

　　15个工作日通常应当是21天(tiān)（含公(gōng)休日6天(tiān)），每周(zhōu)7天（只(zhǐ)有5个工作日），三周(zhōu)就是15个工作(zuò)日(rì)，可以(yǐ)理(lǐ)解为∶连续时(shí)间累计中(zhōng)剔(tī)除休息日后达(dá)到15天。

　　工作日是指法律规(guī)定的一昼夜内的工(gōng)作时(shí)间乌蒙山连着山外山是什么歌，乌蒙山连着山外山是什么歌曲的时数(shù)。

　　工(gōng)作日通(tōng)常分(fēn)为四种(zhǒng)，即标准工作日，特(tè)殊(shū)条件下的缩(suō)短工作(zuò)日、延长工(gōng)作日和无定时工作(zuò)日。

　　（1）标(biāo)准(zhǔn)工作(zuò)日

　　标准工作(zuò)日是指由法律规定的，在正常情况下，一(yī)般职(zhí)工(gōng)所实行的工作日(rì)。

　　目前我国实行的标准工作日是每日不超过8小时(shí)，每周不超过44小时，平(píng)均每周工作(zuò)5天半。

　　标(biāo)准工作日是我(wǒ)国工时制度立法(fǎ)的基础(chǔ)。

　　（2）特殊条件下的(de)缩短工作日

　　特殊条件下(xià)的缩(suō)短工作(zuò)日，是乌蒙山连着山外山是什么歌，乌蒙山连着山外山是什么歌曲(shì)指在严重有害健(jiàn)康和劳动条件(jiàn)恶劣以(yǐ)及对女工(gōng)和未成年工实(shí)行特(tè)殊保护的条件下(xià)，少于标(biāo)准工作日时数(shù)的工作(zuò)日。

　　1、15个(gè)工作日是(shì)刨除(chú)周(zhōu)六日(rì)和(hé)节假日(rì)等公休(xiū)日，是连续的(de)15天工作日(rì)。

　　2、如(rú)果(guǒ)从1号周一算1-5号工作日6.7号不算从8-12号为工作日13.14不算(suàn)从15-19日为工(gōng)作日，也就是(shì)说，从1号(hào)到19号周(zhōu)期为(wè乌蒙山连着山外山是什么歌，乌蒙山连着山外山是什么歌曲i)15个工作日，如(rú)果除周末外有其他的节假(jiǎ)日依次顺延。

　　期间(jiān)开始的时和日不(bù)计量在期间(jiān)内，期间(jiān)期满的最后一日为节假日的，以节假日后的第一日为期间期满的日子。

　　【法律依据】：《中华人(rén)民(mín)共(gòng)和国劳动法(fǎ)》

　　第三十六条国家实行劳动者每(měi)日工作(zuò)时间不超过八小(xiǎo)时、平均每(měi)周工作(zuò)时间不超过四(sì)十四小时的工时制度。

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