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119出警收费吗 119出警收费标准是多少科长相当于什么级别？

　　科长相当于什么级别？是9-13级别的中层(céng)干(gàn)部的。关于科长相当于什么(me)级别？以及国企(qǐ)的科长相(xiāng)当于(yú)什么级别，法院科长相当于什么(me)级别，日本的科长相(xiāng)当于什么级别，医院的科长相当于什么级别，大学保卫科科长相当于什么级别等问题，小编(biān)将为你整理以下的知识答案：

科长相当(dāng)于什(shén)么级(jí)别？

　　是(shì)9-13级(jí)别的中层(céng)干部的。

　　公务员科长在公(gōng)务员体系(xì)当中，一(yī)般对应了9-13级别(bié)的中(zhōng)层(céng)干部(bù)。

　　只不过，在单位性质不同的情况下，科长所在的科(kē)室职能，亦或者(zhě)是掌握到的权(quán)力，会(huì)存在(zài)较(jiào)大区别(bié)。

　　科(kē)长既是职(zhí)级，也是职位。

　　在行政机关中，科长(zhǎng)是(shì)职(zhí)位，也是(shì)职(zhí)级，是(shì)行政序列(liè)中处于最(zuì)低的职级。

　　在(zài)县级政府部门中，科长(zhǎng)不是职(zhí)位，而是职(zhí)级(jí)，相当于某某局局长，其职(zhí)级为正科级；在地（市(shì)）级政府部(bù)门中，科(kē)长是中层干部(bù)，即(jí)是(shì)职位，也是职级（有些(xiē)地市级政府部门为(wèi)提升(shēng)档次，将科长称为处长(zhǎng)，但其(qí)实质还(hái)是正(zhèng)科级）；在省(shěng)（市）级政府部门中，不设(shè)科长，最小(xiǎo)的就是(shì)副处(chù)长（副处级）。

　　在企事业单位中(zhōng)，科长(zhǎng)是职(zhí)位，不是职级，相(xiāng)当于该单位(wèi)的中(zhōng)层干部。

国(guó)家公务(wù)员的级别分(fēn)为(wèi)十五级，职务与级别(bié)的对应关系(xì)是

　　1、国务(wù)院(yuàn)总理(lǐ)：一(yī)级。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国务委员：二至(zhì)三级。

　　3、部级(jí)正职，省级正职(zhí)：三(sān)至四(sì)级(jí)。

　　4、部级副职，省级副(fù)职：四至(zhì)五(wǔ)级。

　　5、司(sī)级(jí)正职(zhí)，厅级正职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅级副职，助理巡视员：六(liù)至(zhì)八级。

　　7、处级(jí)正职，县级正职，调(diào)研员：七至十级。

　　8、处级(jí)副职(zhí)，县级副职，助理调研(yán)员：八至十一级。

　　9、科级正职，乡级正职(zhí)，主任科员：九(jiǔ)至十二级。

　　10、科级副职，乡级副职，副(fù)主任科员：九至十三(sān)级。

　　11、科员：九至十四级(jí)。

　　12、办事员(yuán)：十至十五(wǔ)级。

科长(zhǎng)的工作职责

　　1、具(jù)备统筹规划的能力，可(kě)以负(fù)责好科室内的全部事务的安排与部(bù)署。

　　2、针对科室人员(yuán)日常的出勤状况，进行(xíng)考核(hé)结果上的统(tǒng)计(jì)。

　　3、对(duì)于科(kē)室(shì)有关的文件与规定制(zhì)度(dù)，科长享有制定、修改的权力(lì)。

　　4、作为科(kē)长的情(qíng)况下，需要负责行政管理处在(zài)一(yī)些(xiē)文(wén)件上的起(qǐ)草、发送等(děng)工作。

财务科长工作职责

　　1、分(fēn)公司财(cái)务核(hé)算，组(zǔ)织编制和(hé)审核会计、统计报表;

　　2、组织财会人(rén)员做好(hǎo)会计核(hé)算，正(zhèng)确、及时(shí)、完整地记帐、算帐(zhàng)、报帐(zhàng)，及时提供(gōng)真实会(huì)计核算资(zī)料;

　　加(jiā)强财务管理(lǐ)，分月、季、年(nián)编制和执行财务计划，正确(què)合理(lǐ)利用资金，提高资金(jīn)使用(yòng)效率，指(zhǐ)导各车间(jiān)做好经济核(hé)算;

　　3、做好(hǎo)资金管理(lǐ)，组(zǔ)织业务结算员按规(guī)定(dìng)程序、手(shǒu)续及时做好资金回笼，准(zhǔn)时进帐，保(bǎo)证日常(cháng)合理开支需要的供119出警收费吗 119出警收费标准是多少给;

　　4、积极配合(hé)相(xiāng)关部门做好(hǎo)新(xīn)产品的报价工作及(jí)产品成本定额工作;

　　5、制(zhì)定各(gè)部门的生产指标、成(chéng)本费用、专项资金和(hé)流动资金定(dìng)额，尤其做好对销(xiāo)售费(fèi)用、制(zhì)造费(fèi)用(yòng)、管(guǎn)理费用的控(kòng)制，精打细算，确保经济效益(yì);

　　6、督促、检查分公司的固定资产、低(dī)值易耗品、物料用品(pǐn)等(děng)财产、物资(zī)的使用、保管情况(kuàng)，注意发现和处理财(cái)产、物(wù)资管理(lǐ)中存在(zài)的问题(tí)，确保分(fēn)公(gōng)司财产、物(wù)资的合理使用和安全(quán)管理;

　　7、督促相关人员重视应收帐款的(de)催收工作，加速资金回笼(lóng);

　　8、负责(zé)审查各项开支(zhī)，密切与(yǔ)各部(bù)门联系并掌(zhǎng)握(wò)成本和费用水平

　　9、组织(zhī)财务人(rén)员，定期开展财(cái)务分析(xī)工作，考核经营(yíng)成果(guǒ)，分析经营(yíng)管理中(zhōng)存在的问题，

　　10、完成分(fēn)管及公司领导(dǎo)交办(bàn)的(de)其(qí)他临时性工作。

科长是什么(me)级别

　　科长，是指(zhǐ)一般行使政府给予的职能，属于有(yǒu)责任(rèn)的部(bù)门(mén)担任(rèn)者，在中(zhōng)国国家公务员体系中处于9-13级(jí)。

　　根据单位性质的不同，权利和科室的职能差距(jù)很(hěn)大。

　　在企事业(yè)单(dān)位中(zhōng)，科长属于中(zhōng)层管理干部。

　　（一）国务(wù)院总理：一级；

　　（二(èr)）国务(wù)院副总理[1]，国务委员：二至三级(jí)；

　　（三）部级正职，省(shěng)级正职(zhí)：三至四级(jí)；

　　（四）部级副职，省(shěng)级副职：四(sì)至五(wǔ)级；

　　（五）司(sī)级正职，厅级(jí)正职，巡视员：五至七级；

　　（六）司级副(fù)职，厅级副职，助理巡视员：六至八级；

　　（七）处级正职，县级正职，调(diào)研员(yuán)：七至(zhì)十级；

　　（八(bā)）处级副(fù)职，县级副职，助理调(diào)研员：八至十一级(jí)；

　　（九(jiǔ)）科级正职，乡级(jí)正职，主(zhǔ)任科(kē)员(yuán)：九至十二级；

　　（十）科(kē)级副职，乡级(jí)副职，副(fù)主任科员：九至十三级；

　　（十一(yī)）科(kē)员：九至十四级。

　　科长相当于(yú)什么级(jí)别？是9-13级别的中层(céng)干部的(de)。关于科(kē)长相当于什么级别？以及国企的科长相当(dāng)于什么级别(bié)，法院科(kē)长相(xiāng)当于什么级别，日本(běn)的科长相当于(yú)什么级(jí)别，医院的科长相当(dāng)于什么级(jí)别，大学保卫科科长相当于什(shén)么(me)级别(bié)等问题，小编将为你整理以下的知识答案：

科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级(jí)别？

　　是9-13级别(bié)的中层干部的。

　　公务员科(kē)长(zhǎng)在公务(wù)员体系当中，一般(bān)对应了9-13级(jí)别的中层干部。

　　只不过，在(zài)单位(wèi)性质(zhì)不(bù)同(tóng)的情况下，科长所在的(de)科(kē)室职(zhí)能，亦(yì)或者是(shì)掌(zhǎng)握到的权力，会存在较大区别。

　　科长(zhǎng)既是职级，也是职位(wèi)。

　　在行(xíng)政机关中，科(kē)长是职位(wèi)，也是职级，是(shì)行政(zhèng)序(xù)列中处(chù)于最低的职级。

　　在县(xiàn)级(jí)政府(fǔ)部门中，科长(zhǎng)不是职位，而是职(zhí)级(jí)，相当于(yú)某某(mǒu)局局长(zhǎng)，其职(zhí)级(jí)为(wèi)正科级；在(zài)地（市(shì)）级(jí)政(zhèng)府(fǔ)部(bù)门中，科长是中层干部，即是职位(wèi)，也是职级(jí)（有(yǒu)些(xiē)地市级政府部门为(wèi)提升(shēng)档次，将科长(zhǎng)称为处长，但其(qí)实质还是正科级）；在省（市）级政府(fǔ)部门中，不设科长(zhǎng)，最小的(de)就是副处长（副处级）。

　　在(zài)企事业(yè)单(dān)位中(zhōng)，科(kē)长是职(zhí)位，不是(shì)职(zhí)级，相(xiāng)当于该(gāi)单位的中层干部。

国家公(gōng)务员的级(jí)别分(fēn)为十(shí)五级，职务与(yǔ)级别(bié)的对(duì)应关系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国务(wù)委员：二至三级。

　　3、部级正职(zhí)，省级正职(zhí)：三至四级(jí)。

　　4、部级副职，省级副职(zhí)：四至五级。

　　5、司级正(zhèng)职，厅级正职，巡(xún)视员：五(wǔ)至七(qī)级。

　　6、司级副职(zhí)，厅(tīng)级副职，助(zhù)理巡视员：六(liù)至(zhì)八级。

　　7、处级正职，县级正职，调研员：七至十级。

　　8、处级副(fù)职，县级副(fù)职，助理调研员：八(bā)至十(shí)一级。

　　9、科级正职，乡(xiāng)级正职(zhí)，主任科(kē)员：九至十(shí)二级。

　　10、科级副职，乡级副(fù)职，副主任(rèn)科(kē)员：九至十三(sān)级。

　　11、科员(yuán)：九至十四(sì)级。

　　12、办(bàn)事员：十至(zhì)十(shí)五级。

科(kē)长的工作职责(zé)

　　1、具备统(tǒng)筹(chóu)规划的能力，可以负责好科(kē)室内的全部事务的安排与部署。

　　2、针(zhēn)对科室人(rén)员日常(cháng)的(de)出勤状况，进(jìn)行考核结果上的统计。

　　3、对(duì)于科室有(yǒu)关的(de)文件(jiàn)与规定(dìng)制度，科长(zhǎng)享有制定、修改的权力(lì)。

　　4、作为科长的情况(kuàng)下，需(xū)要(yào)负责行政管理处在一(yī)些文件上的起草、发送等工作。

财务科长(zhǎng)工作(zuò)职责

　　1、分公司财务核算(suàn)，组织编制和审(shěn)核会(huì)计、统计报表;

　　2、组织财会人员做好会计核(hé)算，正确、及时(shí)、完整(zhěng)地(dì)记(jì)帐、算帐、报帐，及时(shí)提供真实(shí)会计核算资(zī)料;

　　加强财务(wù)管(guǎn)理，分月、季、年编(biān)制和执(zhí)行财务计(jì)划(huà)，正确合理利用资(zī)金，提高(gāo)资金(jīn)使(shǐ)用效率(lǜ)，指导各(gè)车间做好经济核算;

　　3、做好资金管理(lǐ)，组织业(yè)务结算(suàn)员(yuán)按规定程序、手续及时(shí)做(zuò)好资(zī)金回(huí)笼，准时进帐，保证日(rì)常合理开支需要的供(gōng)给;

　　4、积极配(pèi)合(hé)相关部门做(zuò)好新产品的报价工(gōng)作及产(chǎn)品(pǐn)成本(běn)定额(é)工作;

　　5、制定各(gè)部门的生(shēng)产(chǎn)指标、成本(běn)费用、专项资金和(hé)流动资金(jīn)定额，尤其(qí)做(zuò)好对销(xiāo)售费(fèi)用、制造费用、管理费(fèi)用的(de)控(kòng)制，精打(dǎ)细算，确保经济效益(yì);

　　6、督促、检查(chá)分(fēn)公(gōng)司的(de)固定资(zī)产(chǎn)、低值易(yì)耗品(pǐn)、物料用品等财产、物资的使用、保管情况，注意发现和处(chù)理财产、物资管理中存在(zài)的问题，确(què)保分(fēn119出警收费吗 119出警收费标准是多少)公司财产、物资的合理(lǐ)使用和(hé)安全管(guǎn)理;

　　7、督促相关人员重视(shì)应(yīng)收(shōu)帐款的(de)催收工(gōng)作，加速资金回笼(lóng);

　　8、负责(zé)审(shěn)查各项开支，密(mì)切与各部门联系并掌握成本和费用水平

　　9、组织财务(wù)人员，定期开展财务分析工作，考核经营成果，分析经营管理中存在的(de)问题，

　　10、完成分(fēn)管及(jí)公司领(lǐng)导交办的(de)其他临时性(xìng)工作。