国务院办公厅发布关于(yú)优化调整稳就(jiù)业政(zhèng)策(cè)措施全力促发(fā)展惠民生的通知。通知提出，支持国有(yǒu)企业扩大招聘规(guī)模。对按照工资效益联动机制确定(dìng)的工资总额难以满足扩大(dà)高校毕业生招聘需求的国(guó)有企业(yè)，经履(lǚ)行出(chū)资人职(zhí)责机构或其他企业主管部门同(tóng)意，统筹考虑企业招(zhāo退位减法是什么意思请解释一下，20以内退位减法是什么意思)聘高校毕业生人数、自然减员(yuán)情况和现有职工工资水平(píng)等因(yīn)素(sù)，2023年(nián)可给予一次性增(zēng)人增资，核增部分据(jù)实计入工资总额并作为下一年度工资总额(é)预算基数。稳定机(jī)关事业(yè)单位(wèi)岗位规模。挖掘党政机(jī)关(guān)、事业单(dān)位编制存量，统筹(chóu)自然减员，加(jiā)大补员力度，稳定(dìng)招录、招聘高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)规模，合理确定(dìng)招录(lù)、招聘时间。

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