今(jīn)天(tiān)给各位分享税法(fǎ)计算基数怎么算的 ，其中(zhōng)也会对税费的(de)计算基(jī)数进行解释，如果(guǒ)能碰巧解(jiě)决你(nǐ)现在面临(lín)的问(wèn)题，别忘了(le)关注本站 ，现在(zài)开(kāi)始吧！

本文目录一览：

• 1 、工资扣税(shuì)基数是怎么算出来的
• 2、个税计税基数怎么算
• 3、个人所得税的(de)基数是如何(hé)计算的
• 4 、工资计税基数(shù)怎么(me)算?
• 5、企业的所得税的(de)计算(suàn)基数是什么
• 6、企业所得(dé)税计税(shuì)基数(shù)

工(gōng)资(zī)扣(kòu)税(shuì)基数(shù)是(shì)怎么算(suàn)出来的

工资的个人(rén)所得税(shuì)计算方法：应(yīng)纳古巴人口和面积是多少，古巴多大面积和人口的所得税=应(yīng)纳(nà)税所(suǒ)得额*适(shì)用税率(lǜ) 应纳税所得额=月(yuè)度(dù)收入-5000元(yuán)（起征(zhēng)点）-专项扣除(chú)（三险一(yī)金等）-专(zhuān)项附加扣除-依法确定的其他扣除 。

在此(cǐ)基础上计算(suàn)出来的应纳税额才(cái)是工(gōng)资(zī)扣税基(jī)数。 而依(yī)据扣税基数，与(yǔ)个人所得税法中规定的个(gè)税征收税率 、扣(kòu)除(chú)速(sù)算(suàn)数，由企业直接在发放员工工资之前 ，将(jiāng)个人(rén)扣除(chú)掉。

工(gōng)资扣税基数是怎(zěn)么算出来的 工资扣税基数(shù)不是算出来的，是个(gè)人所得税税(shuì)法规定的 。 个税起征点是5000。

工资、薪金所得(dé)，适(shì)用7级超额累进(jìn)税率，按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工(gōng)资、薪金应税所得额划(huà)分级距 ，最高一级为45%，最(zuì)低一级为3%，共(gòng)7级 。

个税计税基数怎么算

1、法律(lǜ)主观：个税的(de)计算(suàn)方式：应缴(jiǎo)纳所得额(é)=税前工(gōng)资(zī)收(shōu)入金额-五险一(yī)金(jīn)(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳税额(é)=应(yīng)纳所得额×税率-速算扣除数(shù)。

2 、工资(zī)扣税(shuì)基数是(shì)怎么(me)计算(suàn)的 “ 工资扣税基数(shù)不是算(suàn)出来的 ，是个人(rén)所(suǒ)得税税法规定的。 个税起征点是5000。

3、法律分析：新个人所得税的(de)计(jì)算方法(fǎ)：需要缴(jiǎo)税的金额(é)= (应发(fā)工资 - 五险一金 -起征额5000)×税(shuì)率-速(sù)算扣除数附 。工资在5000元以上(shàng)的缴纳个人所(suǒ)得税。

4、问题二：此图的工资，计税基数和代扣税是怎么算出来的(de)？是什(shén)么(me)意思 计(jì)税基(jī)数为应发(fā)合计4220减去保险(xiǎn)金2445。代(dài)扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用(yòng)新(xīn)个税税率表(2011年9月1日起实行)起征点是3500元 。

5 、工资的个人所(suǒ)得税计算方法：应纳的所得(dé)税=应纳税所得(dé)额*适用(yòng)税率 应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除(chú)-依法(fǎ)确定的其他(tā)扣除。

个(gè)人所(suǒ)得税的(de)基数是如(rú)何计算的

法律主观(guān)：个税的计算(suàn)方式：应缴纳所得额=税(shuì)前工资收入金额(é)-五险(xiǎn)一(yī)金(jīn)(个人(rén)缴纳部分)-费用(yòng)减(jiǎn)除(chú)额(é)；应纳税额=应纳(nà)所得额×税率-速算扣除数。

个人所得税基数有三种标准(zhǔn)：工(gōng)资、薪金收(shōu)入(rù)的劳(láo)动者，计税基数(shù)为月工资扣除(chú)社保、公积金(jīn)个人缴纳部分后扣(kòu)除3500元计算(suàn) 。个体工商户的生产 、经营所得 ，以每一纳税年度(dù)的收(shōu)入(rù)总(zǒng)额减除成本、费用以及损失后的余额，为应(yīng)纳税(shuì)所得额。

法律分析：新个人所得税的计算方法：需要缴税的(de)金额= (应发工资 - 五险(xiǎn)一(yī)金 -起(qǐ)征额5000)×税(shuì)率(lǜ)-速算扣除数附。工(gōng)资在(zài)5000元以上的缴纳个(gè)人所得(dé)税 。

工资计税基数怎么算(suàn)?

累计预扣(kòu)预缴应纳税所得(dé)额=累计收入-累(lèi)计(jì)免税收入-累计(jì)减(jiǎn)除费用(yòng)-累计专(zhuān)项(xiàng)扣除-累计(jì)专项附加(jiā)扣除-累计依(yī)法确定的其他扣除。

税(shuì)前(qián)工资-基本养老保险-医疗保(bǎo)险(xiǎn)-失业保(bǎo)险-工伤保险-住房公积(jī)金(jīn)=个人(rén)所得(dé)税基数。

法律主观(guān)古巴人口和面积是多少，古巴多大面积和人口：个税的计(jì)算方式：应缴纳所得(dé)额=税(shuì)前工资收(shōu)入金额-五(wǔ)险一金(个人缴纳(nà)部分(fēn))-费用减除(chú)额；应纳税额(é)=应纳所得额(é)×税率-速算扣除数 。

企业的所得税的(de)计算基数(shù)是什(shén)么

按照(zhào)季度或年度损益表中(zhōng)的利润总额数值来确(què)定基(jī)数。用(yòng)利润(rùn)总额乘以适用所得税率（25%）得出企业应交季度或年度所得税。

就是利润表(biǎo)上的利润总(zǒng)额乘以适当的税率(lǜ)，税率是(shì)25% ，这(zhè)个是不考虑税收(shōu)优惠的(de)税(shuì)率。

企(qǐ)业(yè)所(suǒ)得税 是按(àn)应纳税(shuì)所(suǒ)得额（纳(nà)税调整(zhěng)后的利润）计算(suàn)缴(jiǎo)纳的 。

企业所得(dé)税的计税方式(shì)有2种(zhǒng)，分(fēn)别是直接法和间接法。

首先要(yào)知道所得税税率是(shì)25%。所得税(shuì)计算的基础是用到利润总额乘以所得税税率(lǜ)得来的(de) 。

企业所(suǒ)得(dé)税的计算基数是根(gēn)据(jù)会计(jì)利润总(zǒng)额(é)增加(jiā)或减少(shǎo)税法(fǎ)规定调整的项目金额，即应(yīng)纳税所(suǒ)得(dé)额。应(yīng)税所得=总会计利润±调整项(xiàng)目(mù)金额。企业所(suǒ)得税的征收方(fāng)式分为两(liǎng)种 ，一种是审(shěn)计征收，另一种(zhǒng)是核定征收 。

企业所得税(shuì)计税基数

企业所得税的计算(suàn)基数是在会(huì)计利润总额(é)的基础上加或(huò)减按照税法规定调整的项目(mù)金额后，即为应纳税所得额。

企业所得税是按应纳(nà)税(shuì)所得额（纳税调(diào)整后(hòu)的利润(rùn)）计算缴纳的(de)。 税率一般是25% 。

据此，预缴企(qǐ)业所(suǒ)得税的计算(suàn)公式(shì)为：月(季)预缴所得税(shuì)款=月(季)应纳税所得额(é)×33% 或：月(季)预缴所得(dé)税税额=上一(yī)年(nián)度应纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表上(shàng)的利润总(zǒng)额乘以适当(dāng)的税率 ，税率是25%，这(zhè)个是不考虑税收优惠的(de)税率。

新所得税法规定(dìng)法定税率(lǜ)为25%，内资企业和外(wài)资企业一致 ，国(guó)家需(xū)要重点扶持的高新技术(shù)企业为15%，小型微(wēi)利企业为(wèi)20%，非居民企业为20% 。企业所得税特(tè)点计税依据为应纳税所得额。

根据(jù)现在的《中华人民(mín)共(gòng)和国企(qǐ)业所得税法》规(guī)定。企业(yè)所得税税率(lǜ)为25% ，符合条件的小型微利(lì)企业，经主(zhǔ)管税(shuì)务机关批(pī)准(zhǔn)，减免20%。企(qǐ)业所得(dé)税的征收(shōu)方式分为两种：一种是(shì)审(shěn)计征(zhēng)收 ，另一(yī)种是核(hé)定征收(shōu) 。

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