上一休一是(shì)什(shén)么(me)意思，上(shàng)一(yī)休一的工作好还是8小时好是(shì)上一休一或做一休一(yī)意思是工作一(yī)天，休息一天(tiān)，再工作(zuò)一天，休息一(yī)天(tiān)的。

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上(shàng)一休一是什么(me)意思，上(shàng)一休一的工作好还是8小时好(hǎo)

　　做一休一属于不(bù)定时工作时(shí)间(jiān)。

　　不定时工(gōng)作(zuò)时(shí)间(jiān)，是指无固(gù)定工(gōng)作时数限制的工(gōng)时制(zhì)度。

　　适用于(yú)工作性(xìng)质和职责范围不受固定工作时间限制的劳(láo)动者的。

　　正常工作(zuò)时间，是指用(yòng)人单位在法定工作时(shí)间内所确定的工作时间。

　　根据最(zuì)新(xīn)法律规定，每日工作时间(jiān)不超(chāo)过八(bā)小(xiǎo)时、平(píng)均每周工作时间不超过四(sì)十四小时的工时。

标准工(gōng)作时间（标准工时）

　　是指法律规(guī)定(dìng)的(de)在一(yī)般情况下普遍适用的，按照正常作息办法(fǎ)安(ān)排的工作日和工作(zuò)周(zhōu)的工时制度。

　　我(wǒ)国(guó)的标准工时为(wèi)劳动者(zhě)每日工作8小时，平(píng)均(jūn)每周(zhōu)工作40小(xiǎo)时，每周至少(shǎo)一天休息日。

我国的(de)法定工作时间是(shì)多久

　　劳动者(zhě)每日(rì)工(gōng)作(zuò)时间不超过8小时、平(píng)均每周工作时间(jiān)不(bù)超(chāo)过(guò)40小(xiǎo)时的(de)工时制度(dù)。

　　对(duì)实行计件工作的(de)劳动者(zhě)，用人单位(wèi)应当根(gēn)据《劳动法(fǎ)》第三十(shí)六条规定的工时制度合理确定(dìng)其劳动(dòng)定(dìng)额和计件报酬标准。

上班时长超(chāo)过八小时是否违反劳动(dòng)法要分情况

　　1.根据劳(láo)动(dòng)法的相关规定(dìng)，国家实行(xíng)八(bā)小时(shí)工作制度，即劳动者每天工作时间不得(dé)超(chāo)过(guò)八小时(shí)，每周工作时间不得超过四十四小(xiǎo)时，这是标准工时。

　　但是加班也不是无限制的延长工作时间(jiān)，用工单位要根据(jù)劳(láo)动者的身体状况适当延长一至三小时。

　　2.如果用(yòng)工(gōng)者要求员工加班，应按时薪的1.5倍支付(fù)报酬(chóu)，就是不低于工资的(de)百(bǎi)分(fēn)之一(yī)百五十的工(gōng)资标准支付报(bào)酬(chóu)。

　　不然(rán)员(yuán)工可以(yǐ)依(yī)法维护(hù)自己的权益。

　　3.对于特(tè)殊行业(yè)，例如铁路、航空、邮电(diàn)、勘探(tàn)等，符合(hé)条件的单位(wèi)经劳动行(xíng)政部门的批(pī)准，可以(yǐ)实行不同的工作和休息时(shí)间。

　　因此对于(yú)特殊岗位，工作(zuò)时间(jiān)给予(yǔ)调整至12小时是可以的(de)。

酒(jiǔ)店(diàn)上一(yī)休一怎么上

　　酒店上(shàng)一休(xiū)一就是两(liǎng)一个人上24小时，休息24小(xiǎo)时(shí)，轮班倒。

　　酒店上一休(xiū)一的(de)意思是(shì)上一(yī)天班休一天班，也(yě)就是说上24小时歇24小时的意(yì)思。

　　酒(jiǔ)店上一(yī)休一简单来说就是所从事的(de)这个工作，是(shì)上(shàng)一天一晚(wǎn)上，然后休息一天一晚(wǎn)上，如(rú)此(cǐ)交(jiāo)替进(jìn)行。

　　这种工作都是当(dāng)天的工作时间(jiān)比较长，同样休息的时间也比较长。