团费一(yī)年多少？党费一(yī)年多(duō)少呢，团员(yuán)一年(nián)交多(duō)少党费是团(tuán)费一年大概6元，党(dǎng)费有差异，交纳党费的比例为：每(měi)月(yuè)工资收(shōu)入在400元(yuán)(含400元)以下(xià)者，交纳月工资收入的0.5%；400元(yuán)以上(shàng)至600元(含600元)者，交(jiāo)纳1%；600元以上至800元(含800元)者，交纳5%；800元以(yǐ)上(税后(hòu))至(zhì)1500元(含1500元)者(zhě)，交纳2%；1500元以上(税后(hòu))者，交纳3%的(de)。

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团费一年多少？党费一年多少呢，团员一年交多少党费

　　每月工资收入在400元(yuán)(含400元)以(yǐ)下者，交(jiāo)纳月工资(zī)收入的0.5%；

　　400元以上至600元(含(hán)600元(yuán))者，交(jiāo)纳1%；

　　600元以上至800元(yuán)(含(hán)800元)者，交纳1.5%；

　　800元以上(税后)至1500元(含1500元)者，交(jiāo)纳2%；

　　1500元以(yǐ)上(税后)者，交纳3%。

　　团(tuán)费是团组织的合法(fǎ)收入(rù)，团费的交纳和管(guǎn)理使用办法由中央委员会统一规定。

　　团员应自觉地向所在团组(zǔ)织交(jiāo)纳(nà)团费(fèi)，如有特殊情况不能亲自(zì)交(jiāo)纳凝集素和凝集原的区别巧记，凝集原与凝集素有何区别(nà)或不能按月(yuè)交纳(nà)时，经团支部(bù)委员会同意，可以委托其他团员代为交(jiāo)纳或预交、补(bǔ)交，预交、补(bǔ)交的时间一般不得超过6个月。

　　党费是党员向(xiàng)党组织(zhī)交(jiāo)纳的用于(yú)党的(de)事业和(hé)党(dǎng)的活动的经费，交纳党费是(shì)党员对党组(zǔ)织应(yīng)尽的义务(wù)，是党(dǎng)员(yuán)关心党的事业的(de)一(yī)种(zhǒng)表现。

　　党费不仅可以为党组织提供活动经费，给党组织(zhī)以(yǐ)经济(jì)上的帮助，更(gèng)重要的是可以增强(qiáng)党员的组织观念，按照(zhào)党(dǎng)章规定，党员向(xiàng)党组织交纳党费(fèi)，是党员必(bì)凝集素和凝集原的区别巧记，凝集原与凝集素有何区别须具备的起码条件。

共青团费是多少钱一年？

　　共青(qīng)团团费收(shōu)缴标准2023如下：

　　团费(fèi)收缴标准为0.2元(yuán)/月,收缴(jiǎo)时间为2023年1月——2023年6月(共计6个月),每(měi)人(rén)共(gòng)计1.2元。

　　团员团费收取标准(zhǔn)根据相(xiāng)关规定(dìng)收取：

　　1、每月工资收入（税后卖(mài)携）在3000元以下（含3000元(yuán)）者，交纳月工资(zī)收(shōu)入的0．5％。

　　2、3000元(yuán)以上至(zhì)5000元（含5000元）者(zhě)，交纳1％。

　　3、5000元以上至10000元（含10000元）者，交纳1．5％。

　　4、10000元以上者(zhě)，交纳2％。

　　5、农民团员每月(yuè)交纳团费0．2—1元(yuán)，学(xué)生团员、下岗失业(yè)团员(yuán)、依靠抚恤或救济生(shēng)活(huó)的团员、领取当(dāng)地(dì)最低生(shēng)活(huó)保障金(jīn)的团员中(zhōng)纤(xiān)伏，每月交纳团费0．2元(yuán)。

　　6、团员增加工资后，应从增(zēng)加工(gōng)资当(dāng)月(yuè)起，根据增加(jiā)工资(zī)后的(de)实际(jì)工资总额比例交纳团费。

　　法律依据：

　　《关(guān)于(yú)中国共产主(zhǔ)义青年团团费收缴、使用(yòng)和管(guǎn)理的规定》第一(yī)条。

　　按月领取工资的团员, 每月以工(gōng)资总额中相对固(gù)定(dìng) 的(de)、经常性的工(gōng)资收入 (税后(hòu))为计算(suàn)基数, 分(fēn)档竖竖交纳团费。

　　工资(zī)总额中相对(duì)固定的。

　　经(jīng)常性的工资收入包括: 机关(guān)工(gōng)作人员(yuán) (不含工(gōng)人) 的职务工资(zī)、级别(bié)工资(zī)、津贴补贴; 事业单(dān)位工(gōng)作人员的岗(gǎng)位工(gōng)资、薪级工(gōng)资、绩(jì)效(xiào)工资、津(jīn)贴补贴。

　　机关工人的岗位(wèi)工(gōng)资、技术(shù)等级 (职(zhí)务) 工(gōng)资、津(jīn)贴补贴; 企业人(rén)员(yuán)工资(zī)收入中的固定部(bù)分(基本工资、岗位工资) 和(hé)活的(de)部分(奖金(jīn))。

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