金融界(jiè)5月14日消息 周(zhōu)末，小米集团(tuán)裁员的声(shēng)音四起。

　　有部分网友发文称：“武汉某米第二总(zǒng)部(bù)，正式宣布裁掉90%的35岁以(yǐ)上(shàng)员工”，因为该消息疑似(shì)暗指(zhǐ)小(xiǎo)米裁(cái)员，且(qiě)涉(shè)及(jí)目前(qián)35岁等互(hù)联(lián)网科技企(qǐ)业用(yòng)工敏感点(diǎn)，这则消息随即引发(fā)网友讨论并逐(zhú)步发酵。

　　而小米集团在北京(jīng)和武汉设(shè)有集团总部，其中武(wǔ)汉总部于 2017年6月29日(rì)正式揭牌(pái)，同年11月18日正式入驻光谷金融(róng)港。

　　目前，小米武汉(hàn)总部涵盖 AIoT、大数据、云(yún)服务、电商、新零售、办公软件、海(hǎi)外研发、游(yóu)戏、金融投(tóu)资等多(duō)个核心业务；同时(shí)，小米(mǐ)武汉总部(bù)的人工智(zhì)能团队也(yě)已独(dú)立承担了10 余项业(yè)务的研发工作，如搭建(jiàn)小爱(ài)开放平台、小(xiǎo)爱数据平台和语(yǔ)音评测平台等。

　　去年12月，小(xiǎo)米(mǐ)武汉科技园项目(mù)一(yī)期主体结构全面封(fēng)顶，预(yù)计(jì)于2023年10月正式建成。该(gāi)科技园距离小米武汉(hàn)总部直线(xiàn)距(jù)离仅4.2公里(lǐ)。

　　对此，小米集团公(gōng)关部(bù)总(zǒng)经理王化在社交(jiāo)媒体紧急辟谣，王化表示“昨晚在社交媒(méi)体(tǐ)平台上(shàng)陆续出现有关我司武汉总部35岁以上(shàng)员(yuán)工只(zhǐ)保留10%的信息，经(jīng)查皆为谣(yáo)言(yán)。现公司法(fǎ)务部门已对相(xiāng)关信息进(jìn)行取证(zhèng)，并上报有(yǒu)关部门。互联网不是法(fǎ)外之(zhī)地(dì)，切勿造(zào)谣传(chuán)谣(yáo)，相信在(zài)清朗行动(dòng)的大背景下，网络(luò)造谣者必定会受到法律的处(chù)罚。 ”

   小(xiǎo)米集团(tuán)最近水(shuǐ)逆不(bù)断

　　值得注意(yì)的是(shì)，小米集团最近水(shuǐ)逆不断，先是(shì)3月份公布的2022年全年业绩出现下滑(huá)，在4月份又(yòu)遭到印(yìn)度(dù)扣押555亿卢比（约6.8亿美元）资金。

　　3月24日(rì)晚间，小米(mǐ)集团发布2022年(nián)全年(nián)业绩(jì)公告并召开业绩电(diàn)话会。期内，集团收(shōu)入2800亿元，利润从上年(nián)的193亿元降至25亿元(yuán)，经调整(zhěng)净利(lì)润约(yuē)85亿元，同比降幅超60%。

　　此外，财报(bào)显示，截至2022年12月31日(rì)，小米拥有(yǒu)32543名员工，其中29967名位于中(zhōng)国(guó)大陆。这一数字相比2022年三季度末出现了(le)大幅减少。截至2022年9月(yuè)30日，小米员工(gōng)总数为35314名，其中32609名位(wèi)于(yú)中(zhōng)国大陆。也就是说，在2022年(nián)四季度，小(xiǎo)米员工总数减少了2798名，其(qí)中中国(guó)大(dà)陆员工减少(shǎo)了2642名。

　　小(xiǎo)米集团收入(rù)下(xià)滑主要源于手(shǒu)机业务的萎缩，2022年智能手(shǒu)机(jī)出(chū)货量1.51亿部，而(ér)上年是1.9亿部(bù)，少卖了近4000万部。2022年第四季度出货量3270万部，同(tóng)比减少25.9%，智能(néng)手机分部收入367亿元(yuá突然不理男人了男人会难受吗，突然不理男人了男人会难受吗为什么突然不理男人了男人会难受吗，突然不理男人了男人会难受吗为什么>n)，同比减少27.3%。

　　4月份，印度(dù)高院作出判决，法院称是小(xiǎo)米(mǐ)涉嫌(xián)违(wéi)反(fǎn)FEMA（《外汇管理法》）规定，以支(zhī)付版税为由，向三家外国实体公司(sī)支付了555亿卢比（约6.8亿美元），但小(xiǎo)米印度公(gōng)司并没有从上述三家公(gōng)司(sī)获得任何服务。小米以(yǐ)特许使用权费用的(de)名义(yì)向外转移资(zī)金，涉嫌(xián)违反印度的外(wài)汇管理法，所以扣押了小米印度公司的账户(hù)资金。

　　小米集团(tuán)手机销(xiāo)量的下滑是全球智能手(shǒu)机市场(chǎng)的缩影，Canalys日前发布调查报告，全球智能手机市场已经经历(lì)连续五个季度下滑，今年一季度同(tóng)比下滑13%，跌(diē)至(zhì)2.7亿部。

　　具体到各(gè)个厂商，三星出货(huò)量达到 6030万(wàn)部，位列(liè)第(dì)一(yī)。苹果公(gōng)司以 5800 万部的出货(huò)量位居(jū)第二。排名前五的厂商(shāng)中，只有苹果实(shí)现了同(tóng)比增长，取得了高达 21% 的市(shì)场份额。小米以 3050 万部的出(chū)货量捍卫了第(dì)三(sān)名的位置，但是(shì)与上(shàng)年(nián)同期(qī)相比出货量下滑了20%。而 OPPO 和 vivo 分别以(yǐ)2660 万和 2090 万部(bù)的出货量跻(jī)身(shēn)前(qián)五，分别占据 10% 和(hé) 8% 的市场份额。

   手机厂(chǎng)商砍项目的声音不绝于(yú)耳(ěr)

　　一份未经OPPO官方证实(shí)的内部(bù)信显示，自2023年5月12日起，解散(sàn)哲(zhé)库科技（上(shàng)海）有限(xiàn)公(gōng)司及其(qí)全(quán)资子公司(sī)、分公司，并终止所(suǒ)有劳动合(hé)同。信(xìn)中还指出，对于尚(shàng)未入(rù)职报到的(de)应届(jiè)生，可选择(zé)加入OPPO其(qí)他部门，或接(jiē)受“N+3”补偿(cháng)金。

　　自2019年以来，OPPO已(yǐ)在自研芯片上(shàng)投入大量人力物力。2019年12月(yuè)，OPPO创始人兼CEO陈明永曾(céng)表示(shì)，“未来三年，OPPO将(jiāng)投入500亿(yì)研发预算，除了持续关注5G、人(rén)工智能、AR、大数据等(děng)前沿技术，还(hái)要构建底层硬件核心(xīn)技术以及软件工程(chéng)和系统能力。”

　　从目前哲(zhé)库科技(jì)在招聘网站存留的信息来(lái)看，5-10年工(gōng)作经验的工程师月薪在2万到9万不(bù)等。如果(guǒ)取一个(gè)中(zhōng)间的数值，假(jiǎ)设(shè)每位5年以上工作经验的工程(chéng)师年薪在(zài)50万左(zuǒ)右。那么，去年哲库仅支付员工薪酬，就超过12亿。此外，还有媒体(tǐ)计算称，哲库的年费(fèi)用更是达到了 30 亿人民币。

　　一边是在全球经济(jì)、手机市场的不确定性下(xià)，消费(fèi)电子等(děng)出货量的不断下滑(huá)；一边(biān)又是需要巨大资金支持，最终OPPO选择(zé)了砍项目。

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