金融界5月11日消息 网传浦发银行(xíng)员工因不满降薪而到上海浦银大厦抗议一事，引(yǐn)发广泛关注。

　　据(jù)报道，另有浦发银行的(de)内部(bù)知情人士称，该事件导火索或系(xì)浦发信用(yòng)卡(kǎ)中(zhōng)心(xīn)的空中银(yín)行 （外呼） 员工(gōng)要从行编(biān)转外包，引发部(bù)分(fēn)人员不(bù)满。至(zhì)于浦发(fā)银行的(de)降薪传闻(wén)，该知情人士称(chēng)，目(mù)前内部已经整体降薪两轮，高管则是(shì)年年(nián)在降。

　　值得注意的是，浦发(fā)银行(xíng)今年一季度(dù)效益出现下滑。浦发银行最新(xīn)公告显示，公司一季度实现营业(yè)收入480.79亿元(yuán)，同比下降3.85％；税后归(guī)属(shǔ)于(yú)母公司股东的净利润158.31亿元，同比下降18.35％。截至3月末，浦(pǔ)发银(yín)行总资产(chǎn)为8.86万亿元。而在2022年，浦(pǔ)发银行还是唯二净利(lì)润(rùn)增幅(fú)为负增(zēng)长的银行，同比(bǐ)下滑3.46％至511.71亿(yì)元。

　　资(zī)产(chǎn)质量方面，报告期末，该行后三(sān)类不良(liáng)贷(dài)款余额755.54亿(yì)元(yuán)，较上年末增加9.35亿元； 不(bù)良贷款率1.52％，较上(shàng)年末持平； 拨(bō)备覆(fù)盖率为160.78％，较(jiào)上年末上升1.74个百分点(diǎn)； 贷款(kuǎn)拨备率2.44％。

　　值得(dé)注意的(de)是(shì)，4月24日，有投资(zī)者在投资者关系平台上向浦发银行提出，根(gēn)据浦发银行2022年年报显示，该行(xíng)信用(yòng)卡中(zhōng)心人数(shù)为11975人(rén)，但其他可比(bǐ)同业的信用卡(kǎ)中心人数远(yuǎn)低于此，如(rú)平安银行(xíng)信用卡中心1992人(rén)、兴业银行信(xìn)用卡中心1134人(rén)等(děng)，“请问(wèn)贵司的卡中心运营(yíng)是否存在冗员，影响降(jiàng)本增(zēng)效的现象，为何与同业相四川的拼音怎么拼写的，四川拼音怎么拼写读音的差这么多？”

　　公开资料显示，在(zài)同行(xíng)平均薪酬增长的背景下(xià)，浦发银(yín)行2022年人(rén)均薪酬小幅下降，由2021年的(de)45.88万(wàn)元降至2022年的45.46万元(yuán)。另从浦发银(yín)行部分(fēn)高(gāo)管薪酬(chóu)看，2022年，行(xíng)长及多(duō)数副行(xíng)长薪酬有(yǒu)所下降。同时，该行2022年应付职工薪(xīn)酬(chóu)为126.72亿元，较2021年下降(jiàng)14.75％。

　　另一方面，监管层面对金融(róng)机构过高收入进行了(le)调整。2022年8月(yuè)，财政部下(xià)发(fā)了《关四川的拼音怎么拼写的，四川拼音怎么拼写读音的于进一步加强国有金融(róng)企业财务管(guǎn)理的通知》，要求优(yōu)化薪酬分配结(jié)构，未来将(jiāng)更多向一线(xiàn)人员倾(qīng)斜，同时建立健全(quán)薪(xīn)酬(chóu)分(fēn)配(pèi)延期(qī)支付(fù)和追责追薪(xīn)机制。

　　对(duì)此(cǐ)，浦发银(yín)行(xíng)表(biǎo)示，网传图片(piàn)系两起独立(lì)事(shì)件。其一(yī)，网传子公(gōng)司一员工薪酬下调是(shì)因其本人业绩考核不佳所致，经沟通(tōng)，目前该员(yuán)工(gōng)已对上(shàng)述调整(zhěng)表(biǎo)示理解(jiě)。其二，网传(chuán)集体事件的图片，系一业(yè)务(wù)外包公司与所属员工之间存在劳动纠纷所致，目前该外包公司正(zhèng)与员工沟通解决。

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