公(gōng)生明廉生威的意思是什么，公生明廉生(shēng)威什(shén)么意思(sī),结(jié)合(hé)实际谈谈看法,面(miàn)试(shì)题是公生明廉生威的(de)意思是为官公正(zhèng)，才能使政治清明；为官(guān)清廉，才能在(zài)百姓(xìng)中树立(lì)威信的。

　　关于公生明廉生威的(de)意思是(shì)什(shén)么(me)，公生明廉生威什么意(yì)思,结合实际(jì)谈(tán)谈(tán)看法,面试题以及公生明廉生(shēng)威(wēi)的(de)意思是(shì)什(shén)么，公生明廉生(shēng)威(wēi)出自(zì)哪里，公生明廉生威什么意思,结合(hé)实际谈谈看法,面(miàn)试题，公生明廉生威书法图片(piàn)，明生公,公生廉,廉生威等(děng)问题，小编将为(wèi)你整理以(yǐ)下(xià)知识：

公生明廉生威的意思是什么(me)，公生(shēng)明廉生(shēng)威(wēi)什么意思,结(jié)合实际(jì)谈(tán)谈(tán)看(kàn)法,面试题

　　公生明廉生威的(de)意思是为(wèi)官公正，才能使(shǐ)政治清明；

　　为官清廉，才(cái)能在百姓中树(shù)立威信。

　　据(jù)王克煜(yù)等学者考证这是一则明清官吏引以(yǐ)自戒的座右铭(míng)，出自明朝山东巡抚年富(fù)之手。

　　最先(xiān)立此言为碑的明代泰安知州顾景祥一生为官清(qīng)正廉(lián)明。

　　后山东巡抚年富用楷体书《官箴》刻石，作为自己为官清正廉(lián)明，刚(gāng)直不阿的座右铭。

　　朱镕基同志(zhì)曾在多次(cì)讲话中引用这段(duàn)名言。

　　原文：吏(lì)不畏吾严而畏吾廉，民(mín)不服(fú)吾能而服吾公。

　　廉则吏不敢慢，公则民不敢欺。

　　公生明，廉生威。

　　释义：官吏不怕我严(yán)厉，而害(hài)怕我(wǒ)廉(lián)洁。

　　百姓(xìng)不服我的才能，而(ér)服我的公正。

　　为政清(qīng)廉，官吏就不敢有所怠慢；

　　办事公正，百姓就不敢有(yǒu)所欺瞒。

　　为官(guān)公(gōng)正，才能使政治(zhì)清明(míng)；

　　为官(guān)清廉，才(cái)能在百姓中树立威(wēi)信。

公生明，廉(lián)生威是(shì)什么意思(sī)？

　　这里所说的公(gōng)，简单理(lǐ)解就是以公心取得下级(jí)或同级的信任(rèn)。

　　领导进(jìn)行决(jué)策和处理事情的前提(tí)之一就是(shì)从(cóng)绝大多(duō)数人的利(lì)益出(chū)发(fā)，为大多(duō)数人说话，立(lì)场公(gōng)正，不偏不倚。

　　这种处(chù)事(shì)态度(dù)，必然受到广大群众(zhòng)的拥护，威(wēi)望由此而生。

　　领导除加强(qiáng)道德修养和(hé)能力锻炼之(zhī)外，还必须(xū)掌好权，用好权，一(yī)言出而(ér)万民齐。

　　待人处事不公，即使本事再大，能力再强，领导也会丧失其影响力和感召力，群众也(yě)会不买账(zhàng)。

　　因此，领导必须(xū)加强自身修养，以公正得民颤正隐心，以身(shēn)正树公(gōng)正(zhèng)，努(nǔ)力建(jiàn)立起鱼(yú)水情深的上下级(jí)关系。

　　廉洁向来是为人尊(zūn)崇的一种美德，在我国(guó)历史上(shàng)，几乎各(gè)个朝代的为官之道都(dōu)有“廉”的要求(qiú)。

　　虽然真正做到者(zhě)不多，但凡是为人敬仰甜蜜惩罚类似的有哪些 推荐一下满是车的剧男女的(de)清官，无一不是廉洁(jié)自律(lǜ)的(de)。

　　“廉(lián)生威”，表现(xiàn)为廉洁清租榜样作用(yòng)所产生的(de)吸(xī)引力、凝聚力和号召(zhào)力。

　　领导应(yīng)是廉洁(jié)自律，率先垂范的。

　　许多优(yōu)秀领导一生洁(jié)身自好，廉洁奉公。

　　这种(zhǒng)廉洁(jié)榜样茄厅(tīng)的作用是无穷的。

　　“公生明(míng)、廉生威”。

　　廉(lián)洁是每个领导的天职和(hé)道(dào)德的(de)重要体现，更是对领导的起码要求。

　　廉(lián)洁就(jiù)是经(jīng)济上清廉，在(zài)品德上端正，在经济生活和(hé)精神生活中做到(dào)一尘(chén)不(bù)染。

　　如果(guǒ)领导做(zuò)不到这一点(diǎn)，那么(me)他在下属面前就不能树(shù)起自(zì)己的威望和威信。

　　领(lǐng)导还要(yào)靠自己的成绩为自己壮威。

　　创实绩(jì)，留(liú)业绩(jì)，这(zhè)是领(lǐng)导发展事(shì)业的(de)落脚(jiǎo)点，是下属评价领导的重点，也是一个领导多(duō)方面素质的综(zōng)合体现。

　　领导把一个单位的工作搞好(hǎo)了，下级(jí)自然会认为你有本(běn)事，是好领导。

　　下(xià)属最重(zhòng)实效，领导光是洁身自好，不干工作，或(huò)整(zhěng)天忙忙碌碌，没业绩，下级充(chōng)其量说你是“好(hǎo)人”，决不会(huì)说你是好官。

　　作(zuò)为领导(dǎo)，千(qiān)道(dào)理、万道理(lǐ)，业(yè)绩(jì)才是硬道理。

　　如(rú)果业绩平平，山河(hé)依旧(jiù)，甚至成事(shì)不足，败事有余，不仅无威望可言，还(hái)要被群众责(zé)骂。

　　领导(dǎo)的实绩不只是关乎(hū)个人(rén)形象(xiàng)，更是凝聚人心的关键。

　　领导(dǎo)的威望(wàng)，在(zài)很大程度上取决(jué)于(yú)你(nǐ)为单位创造了多大(dà)的财富，业绩(jì)非常大，那么，你就自然(rán)而然地赢得了大家的(de)仰(yǎng)慕。

未经允许不得转载：橘子百科-橘子都知道 甜蜜惩罚类似的有哪些 推荐一下满是车的剧男女