赋闲稳妥缴费时刻从头核算？其间(jiān)收(shōu)取(qǔ)条件是。关于赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头(tóu)核算以(yǐ)及赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头(tóu)核算(suàn)，赋闲稳妥金收(shōu)取条件累计缴(jiǎo)费时刻中连续(xù)缴费怎(zěn)样(yàng)算(suàn)？，重(zhòng)庆赋闲稳妥收取期限，重庆赋闲(xián)稳妥多久发放，赋闲稳(wěn)妥缴费期限等问(wèn)题，农商网将为你收拾以(yǐ)下的日子常(cháng)识(shí)：

赋闲稳妥(tuǒ)能够搬运吗

　　赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)是能够搬运的(de)。

　　赋闲稳妥(tuǒ)能够跟(gēn)着参保人的工作地进行搬运(yùn)，赋闲稳妥的缴(jiǎo)费年(nián)限(xiàn)累计核算。赋闲(xián)人(rén)员原(yuán)用人单位与户(hù)籍不在同一统筹(chóu)区域(yù)的，

　　能够挑选在(zài)原用(yòng)人单位所在地或户籍所在地享(xiǎng)用赋闲稳妥(tuǒ)待遇。挑(tiāo)选在户籍所(suǒ)在(zài)地享用赋闲稳妥待遇的，先到户籍所在(zài)地经(jīng)办(bàn)组织开具接纳函，再到(dào)用人单位所在地依(yī)照(zhào)规(guī)则处理赋闲稳妥联系搬(bān)运(yùn)手续(xù)。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻(kè)从头核算(suàn)

　　其(qí)间收取(qǔ)条件是(shì)

　　1、依照(zhào)规则参与赋闲稳妥，所在单位和自己已(yǐ)依照(zhào)规则实行(xíng)缴费责任满一年以上的。

　　2、在法定劳作(zuò)年纪内非因(yīn)自己志愿中止工作的。

　　3、已按规则处理赋闲和求职(zhí)挂号的。

　　收(shōu)取时刻是什(shén)么(me)天津市教育局的电话是多少，天津市教育局的电话是多少号码>

　　1、累计(jì)缴费时刻(kè)满(mǎn)一年缺乏两年的(de)（收(shōu)取）为(wèi)三个月。

　　2、累计缴费时刻满两年(nián)缺(quē)乏(fá)三年(nián)的为六个月。

　　3、累计缴费时刻满三年缺乏四年的(de)为九(jiǔ)个月。

　　4、累计缴费(fèi)时(shí)刻满四(sì)年缺乏五年的为十二(èr)个月(yuè)。

　　5、累计缴费时刻满五年(nián)缺乏七(qī)年的(de)为十五个(gè)月。

　　6、累计缴费时刻满(mǎn)七年的为十(shí)六个月。

　　今后累计缴费(fèi)天津市教育局的电话是多少，天津市教育局的电话是多少号码时刻每(měi)添加一年，收取期限添加(jiā)一个月，最长不超越(yuè)二十四个月(yuè)。

　　重庆(qìng)赋闲稳妥金收取流程

　　1、员工停止或免除劳(láo)作合(hé)同(tóng)7日(rì)内到受理赋闲稳妥管(guǎn)理中心经办组织进(jìn)行存案，并依照(zhào)要求供给停(tíng)止或免除(chú)劳作合同证明(míng)及(jí)相关(guān)资料；

　　2、员(yuán)工在停止或免除劳作合同60日内(nèi)到赋闲稳(wěn)妥管(guǎn)理(lǐ)中心收取单证，然(rán)后到指定银行收取赋闲稳妥金。

　　重庆赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)收取期限

　　1、重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥金交纳(nà)满1年(nián)缺乏5年，可收取12个(gè)月(yuè)；

　　2、重庆(qìng)赋闲稳妥金交纳满5年(nián)缺乏10年，可收取18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥金(jīn)交(jiāo)纳满10年以上(shàng)，可收取24个月。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收(shōu)取(qǔ)资料

　　1、《赋闲稳妥金申(shēn)领表》；

　　2、自(zì)己身份证明；

　　3、所在单位(wèi)出具的停(tíng)止或许免除劳作(zuò)合同的证明；

　　4、赋闲(xián)挂号及求职(zhí)证明；

　　5、省(shěng)级劳(láo)作保证(zhèng)行政部(bù)门(mén)规则的其他资料。

赋闲(xián)稳妥缴费(fèi)年限怎(zěn)么核(hé)算

　　赋闲稳妥(tuǒ)费 缴费时刻按单位和员工个人交纳赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费(fèi)的时(shí)刻别离(lí)累计核算。

　　 缴费满1年以上的(de)，累计(jì)缴费时(shí)刻满5个月，核(hé)定收取赋(fù)闲(xián)稳妥金(jīn)的期(qī)限为(wèi)1个月。

　　 注(zhù)：赋闲人员申(shēn)领赋闲金条件之一是赋闲前用人单位(wèi)和自己现已交纳(nà)赋闲稳妥(tuǒ)费满1年。

　　 依(yī)照以上方(fāng)法核算，累计缴费时(shí)刻满5年缺乏10年，核算(suàn)收取(qǔ)期限超越(yuè)18个(gè)月的，按18个月核定(dìng);累计(jì)缴费时刻10年以上，核算收取期(qī)限超越(yuè)24个月的，按24个(gè)月(yuè)核定。

　　 也就(jiù)是说(shuō)，核算出来的成(chéng)果(guǒ)为2-18个月(yuè)以及24个月，没有1、19、20、21、22、23个月之(zhī)期限。

　　 赋闲(xián)人员从头(tóu)工(gōng)作后再次赋闲的，其收取赋闲稳妥金的期(qī)限能够与前次赋闲(xián)应当收取而(ér)未收(shōu)取的赋闲稳妥(tuǒ)金的期限兼并核算，但(dàn)最长不得超越24个月(yuè)。

　　赋闲人员收取赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限，依据(jù)赋闲人员(yuán)赋闲前(qián)累(lèi)计缴费(fèi)时刻确认，最(zuì)长不(bù)得超(chāo)越24个月。

　　1、累计缴费时刻满1年不(bù)满2年(nián)的，收取3个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金;

　　2、累计缴费时(shí)刻2年以上不满3年的(de)，收取6个(gè)月(yuè)赋闲稳(wěn)妥金;

　　3、累计缴费时刻3年以上不满4年的，收取(qǔ)9个(gè)月(yuè)赋闲稳妥金;

　　4、累(lèi)计缴费(fèi)时刻4年以上不(bù)满5年的，收取(qǔ)12个(gè)月赋闲稳妥金;

　　5、累计缴费时(shí)刻5年以上不满10年的，收(shōu)取(qǔ)18个月赋闲稳妥金;

　　6、累计缴费时刻满10年以上的，收取24个月(yuè)赋闲稳妥金。

　　赋(fù)闲稳妥费缴费时刻按单位和(hé)员工个(gè)人交(jiāo)纳(nà)赋闲稳妥费的时(shí)刻别(bié)离累计核算(suàn)。

　　法律依据(jù):

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条例》 第十七条 赋闲人员赋闲前所在(zài)单位和自己(jǐ)依照规则累计缴费时(shí)刻满(mǎn)1年缺乏5年的(de)，收取赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期限最(zuì)长为12个月(yuè)；

　　累计缴费时刻满5年缺乏10年的，收取赋闲(xián)稳妥金的期(qī)限最长为18个月；

　　累(lèi)计缴费(fèi)时刻10年以上的(de)，收(shōu)取赋(fù)闲(xián)稳妥金的期限最长为24个月。

　　从头(tóu)工作后(hòu)，再(zài)次赋闲的，缴费时刻从头核算，收(shōu)取赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期(qī)限能(néng)够(gòu)与前次赋闲应收取而没有收(shōu)取的赋闲(xián)稳(wěn)妥金(jīn)的(de)期限(xiàn)兼(jiān)并核算，可是最(zuì)长不(bù)得(dé)超越24个月(yuè)。

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