竞聘管理岗(gǎng)位个人优势怎(zěn)么写，个人竞(jìng)聘(pìn)优势自述简短

　　1、具有较强的学(xué)习(xí)能力(lì)，认真(zhēn)刻苦，勤奋务实；

　　2、工作责(zé)任(rèn)心强(qiáng)，具有一定的团队合作能力、快速(sù)执(zhí)行能力；

　　3、亲和(hé)力(lì)强，有耐(nài)心、沟通能力强，能很好(hǎo)地(dì)处理突发(fā)状(zhuàng)况(kuàng)，应(yīng)变能(néng)力强(qiáng)；

　　4、为(wèi)人严谨(jǐn)认真(zhēn)，诚实(shí)守信，公私(sī)分(fēn)明，具有良好(hǎo)的思想品德和操(cāo)守；

　　5、乐观开朗，善于与人沟通(tōng)，工作(zuò)主动积(jī)极，服务意识很强(qiáng)。

　　先突出个人优势，匹配的(de)优点非常(cháng)重要。

　　后面加上对(duì)应(yīng)经历的简单描述，就会显得更丰富。

　　标准的(de)求职简历主要(yào)由四个基(jī)本内容组(zǔ)成(chéng)：

　　1、基本(běn)情况：姓名、性(xìng)别、出生日期、民族、婚姻状况(kuàng)和联系(xì)方(fāng)式等。

　　2、教(jiào)育(yù)背景：按时间顺序列(liè)出初(chū)中至(zhì)最高学历(lì)的学校、专业(yè)和主要(yào)课程。

　　所(suǒ)参加的各种(zhǒng)专(zhuān)业知识和技能培训。

　　3、工(gōng)作经历：按(àn)时间(jiān)顺序列出参加工(gōng)作的所有的就业记录，包(bāo)括公司／单位(wèi)名称、职务、就任及离(lí)任时(shí)间，应该(gāi)突出所任每个职位的职责(zé)、工作性质等，此(cǐ)为求(qiú)职(zhí)简(jiǎn)历的精髓部分。

　　4、其(qí)他(tā)：个(gè)人(rén)特(tè)长及(jí)爱好、其他技(jì)能、专业团体、著述和证(zhèng)明人(rén)等。

未经允许不得转载：橘子百科-橘子都知道 合肥市小学最新排名一览表，合肥市全部小学排名一览表