公生明廉(lián)生威的意(yì)思是什么(me)，公(gōng)生明廉(lián)生威什(shén)么意思,结合实际谈谈看(kàn)法,面试题是(shì)公生明廉(lián)生(shēng)威(wēi)的意思(sī)是为(wèi)官公正，才能使(shǐ)政治清明；为(wèi)官清廉，才能在百姓(xìng)中树立威信的。

　　关于公(gōng)生明廉生(shēng)威的意思是什么，公生明廉生威什么意(yì)思,结合实际(jì)谈谈(tán)看法,面作法与做法的区别，作法与做法的区别是什么试(shì)题以及(jí)公生明廉(lián)生威的意思是什么，公生明廉生威出自哪里，公(gōng)生明(míng)廉(lián)生威什(shén)么意思,结(jié)合实际谈谈看(kàn)法,面试题，公生明廉生(shēng)威书(shū)法图片，明生公,公生廉,廉(lián)生威(wēi)等问题(tí)，小编将为你整理以下知识：

公生明廉(lián)生威的意思(sī)是什(shén)么，公生(shēng)明廉(lián)生威什么(me)意思,结合实际谈谈看(kàn)法,面试题

　作法与做法的区别，作法与做法的区别是什么　公生明廉生威的(de)意(yì)思是(shì)为(wèi)官公正，才能使政(zhèng)治清明；

　　据王克煜等学者考证这是(shì)一则明清官吏引以自戒的座右铭，出自(zì)明朝山东巡抚年富(fù)之手(shǒu)。

　　最(zuì)先立(lì)此言(yán)为碑的明代泰安知(zhī)州(zhōu)顾景祥一生为官清正廉明。

　　后山东巡(xún)抚年富用楷体书(shū)《官(guān)箴》刻石，作为自(zì)己(jǐ)为(wèi)官清(qīng)正廉明，刚直不阿的座右(yòu)铭。

　　朱镕基同志曾在(zài)多(duō)次讲话中引用(yòng)这段名言。

　　原文：吏不(bù)畏吾严而畏吾廉，民(mín)不服吾能而服(fú)吾公。

　　廉则吏不敢慢，公(gōng)则民不(bù)敢(gǎn)欺。

　　公(gōng)生明，廉生(shēng)威。

　　释义(yì)：官吏不怕我(wǒ)严(yán)厉(lì)，而害怕我廉洁(jié)。

　　百姓不服我的才能(néng)，而服我的公正。

　　为政清廉，官吏(lì)就不敢有(yǒu)所怠慢；

　　办(bàn)事公正，百姓(xìng)就不(bù)敢有所欺(qī)瞒。

　　为(wèi)官公(gōng)正，才能使(shǐ)政治清明(míng)；

　　为官清廉，才能在百姓(xìng)中树(shù)立威信。

公生明，廉生威是(shì)什(shén)么意思？

　　这里所说的公(gōng)，简(jiǎn)单理解就是以公(gōng)心(xīn)取得下级或同级的信任(rèn)。

　　领导进行决策和处(chù)理事情(qíng)的(de)前提之一就(jiù)是从绝大多(duō)数(shù)人的利益出发(fā)，为(wèi)大(dà)多数人说话，立(lì)场公正，不偏不倚(yǐ)。

　　这种处(chù)事态度(dù)，必然(rán)受到广大群众的拥(yōng)护，威望(wàng)由此而(ér)生。

　　领导除加强(qiáng)道德修养和能力锻炼之(zhī)外，还必须掌好权(quán)，用好权，一言出而万民(mín)齐。

　　待人处事不(bù)公，即(jí)使本事(shì)再大，能力再强，领导也会丧失(shī)其影响力和感召力，群众也(yě)会不买账(zhàng)。

　　因此，领导必(bì)须加强自身修养(yǎng)，以公正(zhèng)得民颤正(zhèng)隐心，以身正(zhèng)树公正(zhèng)，努力建立(lì)起(qǐ)鱼水情深的上下级关(guān)系。

　　廉洁向来是(shì)为人尊崇的(de)一种(zhǒng)美德，在(zài)我国历史上(shàng)，几乎(hū)各(gè)个朝代(dài)的为官之道都有“廉”的要求(qiú)。

　　虽然真正做到者不多(duō)，但(dàn)凡是为人敬仰的(de)清官，无(wú)一不是廉(lián)洁(jié)自律的。

　　“廉生(shēng)威”，表现为(wèi)廉洁清(qīng)租榜样作用所产生的吸引力、凝聚力(lì)和号召力。

　　领导应是廉洁(jié)自律，率(lǜ)先(xiān)垂范的。

　　许多优秀(xiù)领导一生洁身(shēn)自好，廉(lián)洁奉公。

　　这种(zhǒng)廉洁榜样茄厅(tīng)的作用是无穷的。

　　“公生(shēng)明、廉生(shēng)威”。

　　廉洁是每个领导的天职(zhí)和(hé)道德的重要体现，更是对(duì)领导的起(qǐ)码要求(qiú)。

　　廉洁就是经济上清廉，在品(pǐn)德上端正，在经济生活和精神(shén)生(shēng)活中做到(dào)一(yī)尘不染。

　　如果领导做不到这一点，那么他(tā)在下属面前就(jiù)不(bù)能树起自己的威(wēi)望和(hé)威信(xìn)。

　　领导还要靠自己的成绩为自己壮威。

　　创(chuàng)实(shí)绩，留(liú)业绩，这是领导发(fā)展事业的落脚点(diǎn)，是下属评价领导的重点，也是(shì)一个领导(dǎo)多方面素质的综合体现。

　　领导把一个单位的工作搞好了，下级自然会(huì)认为你有(yǒu)本事，是好领导。

　　下属(shǔ)最(zuì)重(zhòng)实(shí)效，领导光是(shì)洁身(shēn)自好(hǎo)，不干工作(zuò)，或(huò)整(zhěng)天忙忙碌碌(lù)，没业绩，下级充其量(liàng)说(shuō)你是(shì)“好人”，决不会说你是好官。

　　作为(wèi)领导，千道(dào)理、万道理，业绩(jì)才是硬道理。

　　如果业绩平平，山(shān)河依旧，甚至成(chéng)事不(bù)足(zú)，败事有余，不仅无威望可(kě)言，还要被(bèi)群(qún)众责骂。

　　领导(dǎo)的实(shí)绩(jì)不只是(shì)关乎(hū)个(gè)人形象，更是凝(níng)聚(jù)人心(xīn)的(de)关键。

　　领(lǐng)导(dǎo)的(de)威望，在很(hěn)大程度上取(qǔ)决于(yú)你为(wèi)单(dān)位创造了多(duō)大的财富，业绩非常大，那(nà)么，你就自(zì)然而然地赢得了大家的仰慕。

未经允许不得转载：橘子百科-橘子都知道 作法与做法的区别，作法与做法的区别是什么