赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费(fèi)时刻(kè)从头核算？其间收取条件是。关于赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥缴费时刻从(cóng)头核算以及赋闲稳妥(tuǒ)缴(jiǎo)费时刻从头(tóu)核算，赋(fù)闲稳妥金收(shōu)取(qǔ)条件累计缴费时刻中连(lián)续缴(jiǎo)费怎样算(suàn)？，重庆赋(fù)闲稳妥收取期限，重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥多久(jiǔ)发十指不沾阳春水下一句是什么，十指不沾阳春水是什么意思放，赋闲稳(wěn)妥缴费(fèi)期限等问题，农商网将为你收拾以下的日子(zi)常(cháng)识：

赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)能够(gòu)搬运吗

　　赋闲稳妥是能够搬运的。

　　赋(fù)闲稳妥(tuǒ)能够(gòu)跟着参(cān)保人的工作地(dì)进行搬运，赋闲稳妥的(de)缴费年限累计核算。赋闲人员原(yuán)用人单位与户籍不在(zài)同(tóng)一(yī)统筹区域的，

　　能够(gòu)挑选在(zài)原用人单位所在地或户籍所在地(dì)享用赋闲稳妥待遇。挑选(xuǎn)在户籍所(suǒ)在地享用(yòng)赋闲稳妥(tuǒ)待遇(yù)的，先到户籍(jí)所在地经办组织开具接纳(nà)函，再到用人单位所在(zài)地(dì)依照规则处理赋闲稳妥联系(xì)搬运手(shǒu)续(xù)。

赋闲稳妥缴费时刻从头(tóu)核算

　　其间(jiān)收取条件(jiàn)是

　　1、依照规则参(cān)与赋(fù)闲(xián)稳妥，所(suǒ)在单位和(hé)自己已依(yī)照规(guī)则实行缴费责任满一年以上的。

　　2、在法(fǎ)定劳作年纪内非因(yīn)自己志(zhì)愿(yuàn)中(zhōng)止工(gōng)作的(de)。

　　3、已按(àn)规(guī)则处理赋闲和求职(zhí)挂(guà)号(hào)的。

　　收取时刻是什么

　　1、累计缴费时刻(kè)满一年缺乏两年的(de)（收(shōu)取(qǔ)）为三个月(yuè)。

　　2、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)两(liǎng)年缺(quē)乏三年的为六个月(yuè)。

　　3、累(lèi)计缴费时刻满三年(nián)缺乏四年(nián)的为九个月。

　　4、累计缴费时刻(kè)满四年缺乏五年(nián)的为十二个月。

　　5、累计(jì)缴费(fèi)时刻满五年缺乏七年的为十五个月。

　　6、累计缴费时(shí)刻满七年(nián)的为十六(liù)个月(yuè)。

　十指不沾阳春水下一句是什么，十指不沾阳春水是什么意思　今后累(lèi)计缴费时刻(kè)每(měi)添(tiān)加一(yī)年(nián)，收取(qǔ)期限添加(jiā)一个(gè)月(yuè)，最长不超越二十四个月。

　　重庆赋闲稳妥(tuǒ)金收取流程

　　1、员(yuán)工停止或(huò)免除(chú)劳作合同7日内(nèi)到受(shòu)理赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥管理(lǐ)中心经办组织进行存案，并依照要求供给(gěi)停止或免除劳作合同证明及相关资料；

　　2、员工在停止或免除劳(láo)作合同(tóng)60日内到(dào)赋闲稳妥(tuǒ)管理中(zhōng)心收取(qǔ)单证，然后到指定银行收取(qǔ)赋闲稳妥金(jīn)。

　　重庆赋闲稳妥金收(shōu)取期限

　　1、重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥金(jīn)交纳(nà)满1年(nián)缺(quē)乏5年，可(kě)收(shōu)取(qǔ)12个月；

　　2、重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥金交(jiāo)纳满5年缺(quē)乏10年(nián)，可(kě)收取18个月；

　　3、重(zhòng)庆赋闲稳妥(tuǒ)金交纳满10年以(yǐ)上，可收取24个月(yuè)。

　　重庆赋(fù)闲(xián)稳妥金收取资(zī)料

　　1、《赋(fù)闲稳(wěn)妥金申领表》；

　　2、自己身份证明；

　　3、所在单位出具的停(tíng)止或许免(miǎn)除劳(láo)作合(hé)同的(de)证明(míng)；

　　4、赋闲挂号及求职证明；

　　5、省级(jí)劳作保证行政部门规则的其他资料。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费(fèi)年限怎(zěn)么核算

　　赋(fù)闲稳(wěn)妥费 缴(jiǎo)费时刻按单位和(hé)员工(gōng)个人交纳赋闲(xián)稳妥(tuǒ)费的时(shí)刻(kè)别离累计核算。

　　 缴费满1年以(yǐ)上的，累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满5个(gè)月(yuè)，核定收取赋闲稳妥金的期限为(wèi)1个月。

　　 注(zhù)：赋(fù)闲人员(yuán)申领赋闲金条件之一(yī)是赋闲前用人单位(wèi)和自己(jǐ)现已交(jiāo)纳赋(fù)闲稳妥费(fèi)满1年。

　　 依照以上方法核算(suàn)，累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)5年缺(quē)乏10年(nián)，核算收取期(qī)限超(chāo)越18个月(yuè)的(de)，按18个(gè)月核定;累计缴费时(shí)刻10年以上，核(hé)算(suàn)收取期限超越24个(gè)月的，按24个月核定。

　　 也就是说，核算(suàn)出来的成果为2-18个月以及24个月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲人(rén)员从头工作(zuò)后再(zài)次赋闲(xián)的，其收取赋闲(xián)稳妥金的期限能(néng)够与前次赋闲应当收取而未收取的赋闲稳妥金(jīn)的期限兼并核算(suàn)，但最长不得超越24个月。

　　赋闲人(rén)员收取(qǔ)赋闲(xián)稳妥金的期限，依据赋(fù)闲人(rén)员赋(fù)闲前累计缴费时刻确(què)认，最(zuì)长不得超越24个月。

　　1、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满1年不(bù)满2年的，收取3个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　2、累计(jì)缴费(fèi)时刻2年以上不满3年的(de)，收十指不沾阳春水下一句是什么，十指不沾阳春水是什么意思(shōu)取6个月赋闲稳(wěn)妥金;

　　3、累计缴费时刻3年(nián)以上不满4年(nián)的，收取9个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　4、累计缴费(fèi)时刻4年(nián)以上不满5年的，收(shōu)取(qǔ)12个月赋闲稳妥金;

　　5、累计缴费(fèi)时刻5年以上(shàng)不满10年的，收取18个月赋闲(xián)稳妥金;

　　6、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)10年以(yǐ)上的，收(shōu)取24个(gè)月赋闲稳妥金。

　　赋(fù)闲稳妥费缴费时(shí)刻按单位(wèi)和(hé)员工(gōng)个人交纳(nà)赋闲稳妥(tuǒ)费的时刻别离累计核算。

　　法律依据(jù):

　　《赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)条例》 第(dì)十七(qī)条 赋闲人(rén)员赋(fù)闲前(qián)所(suǒ)在单位(wèi)和自己依照规则累(lèi)计缴(jiǎo)费(fèi)时刻(kè)满1年(nián)缺乏5年的(de)，收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期限(xiàn)最(zuì)长为(wèi)12个月；

　　累计缴费时刻满5年缺(quē)乏10年的，收取赋闲稳妥金的期限最长为18个月；

　　累计缴费(fèi)时(shí)刻10年以上(shàng)的，收取赋(fù)闲稳妥金的期限最长为24个(gè)月。

　　从头工作后，再次(cì)赋闲的，缴(jiǎo)费(fèi)时刻从头核算，收(shōu)取(qǔ)赋闲稳妥金的期限(xiàn)能够与前(qián)次赋闲应收(shōu)取而没(méi)有收取的赋闲(xián)稳妥金的期限兼并核算，可是最长不得超(chāo)越(yuè)24个月。

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