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蜀道难原文带拼音及翻译分段，蜀道难原文一一对应翻译科长相当于什么级别？

　　科长相当于(yú)什么级别？是9-13级(jí)别(bié)的中层干部的。关(guān)于科长相当于什么(me)级别(bié)？以及国企的科长相当蜀道难原文带拼音及翻译分段，蜀道难原文一一对应翻译(dāng)于什么级别(bié)，法(fǎ)院(yuàn)科长(zhǎng)相当于什么级别，日(rì)本的科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别，医院的(de)科长相当于什么级别，大学(xué)保卫科科长相(xiāng)当于什么(me)级别等问题(tí)，小编将为(wèi)你整(zhěng)理以下的知识答案：

科长相当于(yú)什么级别？

　　是9-13级别的中(zhōng)层干部的(de)。

　　公务员科(kē)长(zhǎng)在公务(wù)员体系当中，一(yī)般对应了9-13级(jí)别的中层(céng)干部。

　　只不过，在(zài)单(dān)位性(xìng)质不同的情况下，科长所在的科室职能，亦或者是掌握到(dào)的权力，会存在较大区别(bié)。

　　科长既是(shì)职级，也是职位。

　　在行政机关(guān)中，科长(zhǎng)是职位，也是职(zhí)级，是行政序列中处于(yú)最低的职级(jí)。

　　在县级政(zhèng)府(fǔ)部(bù)门(mén)中，科(kē)长不是(shì)职位，而是职(zhí)级(jí)，相当于某某局局长，其职级为(wèi)正(zhèng)科级；在地（市(shì)）级政府(fǔ)部门(mén)中，科长是中(zhōng)层干(gàn)部，即是职位，也是职级(jí)（有些地(dì)市级政府(fǔ)部门(mén)为(wèi)提升档次，将科长(zhǎng)称为处长，但(dàn)其实质(zhì)还是正科级(jí)）；在省（市(shì)）级政府部门中，不设科(kē)长，最(zuì)小(xiǎo)的就是副处长（副(fù)处级）。

　　在企事业单位中，科长是(shì)职位，不(bù)是职级，相当(dāng)于该单位(wèi)的中层干部(bù)。

国家公务员的级别(bié)分(fēn)为十五级，职务与级别(bié)的对应(yīng)关(guān)系是

　　1、国(guó)务院总(zǒng)理(lǐ)：一级。

　　2、国务院(yuàn)副总(zǒng)理，国务委员：二至三级(jí)。

　　3、部(bù)级正职(zhí)，省级(jí)正职：三至四(sì)级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级(jí)。

　　5、司(sī)级(jí)正(zhèng)职，厅级(jí)正职(zhí)，巡视员(yuán)：五至七级。

　　6、司级副职(zhí)，厅级副职，助理巡(xún)视员：六至八级。

　　7、处级(jí)正职(zhí)，县级正职(zhí)，调研(yán)员：七至(zhì)十(shí)级。

　　8、处(chù)级副(fù)职，县级副(fù)职，助理调(diào)研员：八至十一级。

　　9、科级(jí)正职，乡级(jí)正职，主任科员：九(jiǔ)至十二级。

　　10、科级(jí)副(fù)职，乡级副职，副主任科员(yuán)：九至十三级。

　　11、科(kē)员(yuán)：九至十四级(jí)。

　　12、办事员(yuán)：十至十五级(jí)。

科长的工作职责(zé)

　　1、具(jù)备(bèi)统(tǒng)筹规(guī)划的(de)能力，可以(yǐ)负责好科室内的全(quán)部事务的安排与部署。

　　2、针(zhēn)对科室人员日(rì)常的出勤状(zhuàng)况，进行(xíng)考(kǎo)核结(jié)果上的统计。

　　3、对于科室有(yǒu)关的文(wén)件与(yǔ)规定制(zhì)度(dù)，科长享有制定、修改的权力。

　　4、作为科长的情况(kuàng)下，需要负责行政(zhèng)管理(lǐ)处在一(yī)些文件(jiàn)上的起草、发(fā)送等(děng)工作(zuò)。

财务科长工作职责

　　1、分公司财务核(hé)算，组织编制(zhì)和(hé)审核会计、统计(jì)报表(biǎo);

　　2、组织财会人员(yuán)做好会计(jì)核算，正(zhèng)确、及时(shí)、完整地记帐、算(suàn)帐、报帐，及时提供真实会计(jì)核算资料;

　　加强财务管理，分月(yuè)、季(jì)、年(nián)编(biān)制(zhì)和执行财务计划(huà)，正确合理利用资(zī)金，提(tí)高资金使用效率，指导各车间做好经济核(hé)算;

　　3、做好资金管(guǎn)理(lǐ)，组织业务结算员按规(guī)定程序(xù)、手续及时做(zuò)好资金回(huí)笼，准时进帐，保证(zhèng)日(rì)常合理开支需要的供(gōng)给;

　　4、积极配合相关部门做(zuò)好新产品的(de)报价(jià)工作及产品(pǐn)成本(běn)定(dìng)额工(gōng)作;

　　5、制定(dìng)各部(bù)门的生(shēng)产指标(biāo)、成本(běn)费(fèi)用、专(zhuān)项资金和流(liú)动(dòng)资金定额(é)，尤其做好(hǎo)对销售费用、制造费用、管(guǎn)理(lǐ)费用的控制，精打细(xì)算，确保(bǎo)经(蜀道难原文带拼音及翻译分段，蜀道难原文一一对应翻译jīng)济效益;

　　6、督促、检查(chá)分公司的固定(dìng)资产、低(dī)值易(yì)耗(hào)品(pǐn)、物料用品等财(cái)产、物资的使用、保(bǎo)管情况，注意发现和处理财产、物资(zī)管理中存在的问题，确保(bǎo)分公司财产、物资的合理使用和安全管理;

　　7、督促相(xiāng)关人员重视应收帐(zhàng)款的催收工作，加(jiā)速资(zī)金回(huí)笼;

　　8、负责审查各项(xiàng)开支，密切(qiè)与各部(bù)门联(lián)系并掌握成本和费用(yòng)水平

　　9、组织财务人员，定期开展财务分析工(gōng)作(zuò)，考(kǎo)核经营成(chéng)果(guǒ)，分析经(jīng)营(yíng)管理中存(cún)在的问题，

　　10、完成分(fēn)管及公司领导(dǎo)交办(bàn)的其他临时(shí)性工(gōng)作。

科长(zhǎng)是什(shén)么(me)级别

　　科长(zhǎng)，是指一般(bān)行使政府给予的职(zhí)能，属于有责(zé)任(rèn)的(de)部(bù)门(mén)担(dān)任者，在中(zhōng)国国家(jiā)公(gōng)务(wù)员体系中(zhōng)蜀道难原文带拼音及翻译分段，蜀道难原文一一对应翻译处于9-13级(jí)。

　　根据单(dān)位性质的(de)不同(tóng)，权利和科室的(de)职能差距很大。

　　在企事(shì)业单位(wèi)中，科长属于(yú)中层管理干部(bù)。

　　（一）国务院总理(lǐ)：一级；

　　（二）国务院副总理[1]，国务委员(yuán)：二至三级；

　　（三）部(bù)级正职(zhí)，省级(jí)正(zhèng)职：三至(zhì)四级；

　　（四）部级(jí)副职，省级(jí)副职(zhí)：四至(zhì)五级；

　　（五）司级正职(zhí)，厅级正职，巡视员：五至七级；

　　（六）司级副职(zhí)，厅级副职，助理巡视员：六至八级；

　　（七）处(chù)级正职，县级(jí)正(zhèng)职，调研员(yuán)：七至十级；

　　（八）处级副职(zhí)，县级副职，助(zhù)理调(diào)研员：八(bā)至十一(yī)级(jí)；

　　（九）科级(jí)正职，乡级(jí)正职，主任科员(yuán)：九至十二(èr)级；

　　（十）科(kē)级副(fù)职(zhí)，乡级(jí)副职，副主任科员：九至十三(sān)级；

　　（十一）科员：九至十四级(jí)。

　　科(kē)长相当于什么(me)级别(bié)？是(shì)9-13级别(bié)的中(zhōng)层干(gàn)部的。关于科长相当(dāng)于什(shén)么(me)级别？以及国企的科(kē)长相当于什么级别，法院科(kē)长相当(dāng)于什(shén)么级别(bié)，日本的科长(zhǎng)相当(dāng)于(yú)什么级别(bié)，医院(yuàn)的科长(zhǎng)相当于什么级别(bié)，大学保卫(wèi)科科长相当于什么级别等问题(tí)，小编将为你(nǐ)整理以下的(de)知识答案：

科长相当于(yú)什么级别？

　　是9-13级别的中层干部(bù)的。

　　公务员(yuán)科长(zhǎng)在公务员体系当中(zhōng)，一般(bān)对应了9-13级别的中层(céng)干部。

　　只不过(guò)，在单位性质不同的情(qíng)况下，科长所在(zài)的科室(shì)职能，亦或者是掌握到的权(quán)力，会(huì)存在(zài)较大区别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政机关(guān)中，科(kē)长是职(zhí)位，也(yě)是(shì)职(zhí)级，是行政序列中处于最(zuì)低的(de)职级。

　　在县级政府部门中，科(kē)长不(bù)是职(zhí)位(wèi)，而是职级(jí)，相当于某某局(jú)局长，其职级为正(zhèng)科(kē)级；在地（市）级政府部门中，科长是(shì)中层干部，即是职(zhí)位(wèi)，也是(shì)职级（有些地市级政府(fǔ)部门为提(tí)升档次，将科长(zhǎng)称为处长，但(dàn)其实质还是(shì)正科级）；在省（市）级政府部(bù)门中，不(bù)设科长(zhǎng)，最小的就是副处长（副处级）。

　　在企事(shì)业单位(wèi)中(zhōng)，科长是职位，不是职级，相当于(yú)该单(dān)位的中层(céng)干部。

国家公务员的级别分为十五级，职务与级别(bié)的对应关系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副总(zǒng)理，国务(wù)委员：二至三级。

　　3、部级(jí)正职(zhí)，省级正职：三至四级。

　　4、部(bù)级(jí)副(fù)职，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职，厅级正(zhèng)职，巡(xún)视(shì)员：五至(zhì)七(qī)级。

　　6、司级副职(zhí)，厅级副职(zhí)，助理巡视员：六至八(bā)级(jí)。

　　7、处级正(zhèng)职，县级正职，调研员：七(qī)至十级。

　　8、处(chù)级副职(zhí)，县级(jí)副(fù)职，助理调(diào)研员：八至十一级。

　　9、科级(jí)正职，乡级正(zhèng)职(zhí)，主任科员：九至十(shí)二级。

　　10、科级副(fù)职，乡级副职，副(fù)主任(rèn)科员：九至十三级。

　　11、科员(yuán)：九至十(shí)四级。

　　12、办事员：十至十五级(jí)。

科长的工作职责

　　1、具备统筹规划的能力，可以(yǐ)负责好科室内的全(quán)部事务的(de)安排与部署。

　　2、针对科(kē)室人员(yuán)日常的(de)出(chū)勤状况，进(jìn)行考核(hé)结(jié)果上(shàng)的统计。

　　3、对于(yú)科室有关的(de)文件与(yǔ)规定(dìng)制度，科长享有(yǒu)制定、修改(gǎi)的(de)权力(lì)。

　　4、作(zuò)为科长的情况下，需要负责行政管理处在一些文(wén)件(jiàn)上的起草(cǎo)、发(fā)送(sòng)等工(gōng)作。

财务科长工作职责(zé)

　　1、分公司财务核算，组织编制和(hé)审核会(huì)计、统(tǒng)计报表;

　　2、组织(zhī)财会人员做(zuò)好会计(jì)核算，正(zhèng)确、及时、完整(zhěng)地记(jì)帐、算帐、报(bào)帐，及时(shí)提供真(zhēn)实会计核算资料(liào);

　　加强财务管(guǎn)理，分月、季、年编(biān)制和执行(xíng)财务计(jì)划，正确合理利用资(zī)金，提高资(zī)金(jīn)使用(yòng)效率(lǜ)，指导(dǎo)各车间做好经济核算;

　　3、做好资金管理，组织(zhī)业务结算员按规(guī)定(dìng)程序(xù)、手(shǒu)续及时做好(hǎo)资(zī)金回笼，准时进帐，保证日常合理开支需要的(de)供给;

　　4、积极配合(hé)相关部门(mén)做好新(xīn)产品的(de)报价工作及产品成本定额(é)工作;

　　5、制定各部门的生产指标、成本(běn)费用(yòng)、专项资金和流动资金定额，尤其做好对销售费(fèi)用、制造(zào)费用、管理(lǐ)费用的控制(zhì)，精(jīng)打细(xì)算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分公司的固定资产、低值易耗(hào)品(pǐn)、物(wù)料用(yòng)品等(děng)财产、物(wù)资的使用、保管情况，注意(yì)发现(xiàn)和处理财(cái)产(chǎn)、物资管理(lǐ)中(zhōng)存(cún)在的(de)问(wèn)题，确保分公司财产(chǎn)、物资(zī)的合(hé)理使用和安全管理;

　　7、督促(cù)相关(guān)人员重视应收帐(zhàng)款(kuǎn)的(de)催收工作，加速(sù)资金回笼;

　　8、负责(zé)审查(chá)各项开支，密(mì)切与各(gè)部门联系并掌握成本和(hé)费用水(shuǐ)平(píng)

　　9、组(zǔ)织财务人员，定期开展财(cái)务(wù)分析(xī)工作，考核(hé)经营成果(guǒ)，分(fēn)析经营(yíng)管理中存在(zài)的(de)问题(tí)，

　　10、完成分(fēn)管及公司领(lǐng)导交办的(de)其他临时(shí)性工作(zuò)。