当兵多久回(huí)家一次(cì)？是没有特(tè)殊情(qíng)况，是不可(kě)以回家的。关(guān)于当兵多久回家一次以及当兵多久回家一次新(xīn)兵，当兵多久回家(jiā)一次(cì)过年呢，当兵多(duō)久回家一次比较(jiào)好，当兵多久回家一(yī)次体检，当兵(bīng)多会儿可以(yǐ)回家一次等问题，小编将(jiāng)为你整理以下的知(zhī)识答案：

嫁给当兵12年的人好吗

　　嫁给当(dāng)兵(bīng)12年的人(rén)好的。

　　挺好的呀，当兵不(bù)是挺好的(de)吗?你可(kě)以看看对方人品(pǐn)咋(zǎ)样，男人当过(guò)兵还行，试(shì)着(zhe)了解相处(chù)看看。记得采(cǎi)纳哦，谢(xiè)谢(xiè)。

当兵多久回家一次

　　是(shì)没有特殊情况(kuàng)，是(shì)不可以回家(jiā)的。

　　没有特殊情况，是不可以回家的。

　　两年义务兵役期间是没有探(tàn)亲假的(de)。

　　但是家庭(tíng)遭(zāo)遇(yù)重大变(biàn)故的（直系亲属去(qù)世），可以请事假15天。

　　士官按照(zhào)下(xià)列规(guī)定，享受探亲假和(hé)休(xiū)假的(de)待遇：

　　（一(yī)）未婚士官与父母不在一地生活(huó)的，下(xià)士(shì)任期内享受(shòu)两次探望父(fù)母假，每次假(jiǎ)期20日(rì)；中(zhōng)士以上士官每年享受一次探望父母假，假期(qī)30日。

　　已婚士(shì)官与父母不在一地生活的，每两年(nián)享受一(yī)次探(tàn)望父母假，假期20日。

　　（二(èr)）已婚士(shì)官与配偶不在一地生活的，每年享受一次探望(wàng)配偶假，假(jiǎ)期(qī)40日。

　　（三）已婚士官与配偶、父母(mǔ)不在一地生活，但其配(pèi)偶与其父母或者(zhě)父(fù)母(mǔ)一方居住在一地的，只享受探(tàn)望(wàng)配(pèi)偶(ǒu)的假(jiǎ)期；与(yǔ)配偶、父母(mǔ)均(jūn)不在一地生活，一(yī)年内同时符合探望配偶(ǒu)和(hé)探望父母条(tiáo)件的，只享(xiǎng)受一(yī)次探(tàn)亲(qīn)假，假(jiǎ)期45日。

　　（四）不享受(shòu)探望父(fù)母假和探望配(pèi)偶假(jiǎ)的(de)高级士官，每年享受(shòu)一次休假，服现(xiàn)役不(bù)满(mǎn)20年的假期20日，满20年的假期30日。

　　士官探亲(qīn)假期不(bù)含途中时(shí)间，往返路(lù)费按(àn)照规定的标准报(bào)销(xiāo)。

　　对(duì)在高原(yuán)、边海防(fáng)和特(tè)殊岗位工作的士官，可以适当增加假期，具体办(bàn)法(fǎ)由总参谋部规定。

入伍优待政策(cè)有(yǒu)哪些

　　1、优先征集

　　优先报名应(yīng)征、优(yōu)先体检政考、优先审批定兵、优(yōu)先安排(pái)使用。

　　男性大(dà)学(xué)生合格一个、批准入(rù)伍一(yī)个。

　　2、保留学(xué)籍

　　应征入伍服(fú)义务兵役前正在高(gāo)校就读的学生(含高校新生)，服役期间按规定保留学籍或入学资格，退役后2年内允许复学或入学。

　　3、按(àn)期毕业

　　当(dāng)年上半年批准入伍的高职(zhí)(专(zhuān)科)、中职(在电脑里登陆一个邮箱 要去哪登陆？该怎么登陆呢，邮箱电脑怎么登录中专、技校)毕业班(bān)学生，已完成专业(yè)培(péi)训教学(xué)培(péi)养计划规定要(yào)求，仅需完成(chéng)毕业实习即能够毕业的，其毕(bì)业(yè)实习(xí)可在部队完成，所(suǒ)在学校(xiào)可按学(xué)制规(guī)定(dìng)颁发毕业证书，享受应届毕(bì)业生入(rù)伍有关优(yōu)惠政(zhèng)策;上半年被批准入伍的(de)普(pǔ)通本科及以上(shàng)毕业班(bān)学(xué)生(shēng)，完成专(zhuān)业理论课程的学(xué)习与相关学(xué)习(xí)、毕业设计和论文答辩合格(gé)，符合(hé)毕业条(tiáo)件(jiàn)的，学校应当准予毕业，享受(shòu)应(yīng)届毕业生入伍相关待遇。

　　4、报考军校

　　在(zài)校大学生可以报(bào)考军队院校，年龄不(bù)超过23周岁;全(q在电脑里登陆一个邮箱 要去哪登陆？该怎么登陆呢，邮箱电脑怎么登录uán)日制大(dà)专(zhuān)毕业生士兵，可以(yǐ)参加军队本科层(céng)次(cì)招生考试，年龄(líng)不超(chāo)过24周岁(suì)，少数民族年龄再放(fàng)宽1岁。

　　5、保送军校

　　作战部队战斗(dòu)班班长或(huò)技(jì)术(shù)尖(jiān)子，年龄不超过25周岁(suì)，表(biǎo)现优(yōu)秀(xiù)的可(kě)以保送(sòng)入军队院校(xiào)学习(xí)，培训合格后(hòu)提(tí)拔(bá)为军(jūn)官(guān)。

　　获得二(èr)等功以(yǐ)上奖励，驻边远艰苦地区(qū)部队(duì)以及少(shǎo)数民(mín)族(zú)选拔对象(xiàng)可放宽到26周(zhōu)岁。

　　6、直接提(tí)干

　　参加全国(guó)统一高(gāo)考，本科第一批、第二批、第(dì)三批(pī)(服役期间表(biǎo)现特(tè)别优秀的)录取且取得全日制本科学历和学(xué)士学位(wèi)的(de)毕业生，参(cān)加全国硕士研究生招生统一考试且取得全日制研(yán)究生学历的毕业生(shēng)，服役期间表现(xiàn)优(yōu)秀的(de)可(kě)以(yǐ)直接提干。

　　本(běn)科毕业的年龄不超过(guò)26周岁，硕(shuò)士研究(jiū)生毕业的年龄不(bù)超过29周(zhōu)岁。

　　其中(zhōng)，获得二等功以上(shàng)奖(jiǎng)励的(de)，被(bèi)树为重(zhòng)大典型、表彰(zhāng)为英模人物的，驻(zhù)国(guó)家三类以上艰苦偏远地区、少数民族(zú)聚(jù)居(jū)区部队(duì)且为少数民族的(de)，年龄可(kě)以放宽1岁。

　　7、选改士官

　　具有(yǒu)全日制大专以上(shàng)学历的(de)优(yōu)先(xiān)选取士官(guān)，首次选取为(wèi)士官，在授予士官军衔(xián)和确定工资起(qǐ)点(diǎn)时，地方高校学习(xí)时(shí)间视同服役时(shí)间。

　　8、指令安(ān)置

　　服(fú)现役满12年(nián)的士官、服现役期间荣立二等功以(yǐ)上奖(jiǎng)励的或者战时荣(róng)立三等功以上奖励的、因战致(zhì)残被评定为5级(jí)至8级(jí)残疾(jí)等级(jí)的、是烈士子女(nǚ)的退役士兵由政府指(zhǐ)令(lìng)性安(ān)排工作。

　　9、定向考录(lù)

　　全(quán)省公(gōng)务员(yuán)录用考试中，由我省征集入伍、服役5年(nián)(含)以上且符合(hé)其他资格条件(jiàn)的高校毕业生(shēng)退役士(shì)兵(含退役复学毕(bì)业生)，可以(yǐ)报考(kǎo)面向服务基层项目人员定(dìng)向招(zhāo)录的职位，同(tóng)大学生村官等服务基层项目人员共享15%左右的(de)公务员定向招录计(jì)划(huà);政法干警、专武(wǔ)干部和公(gōng)安机关(guān)特警(jǐng)岗位(wèi)优先安排(pái)一定(dìng)比例用于招录高(gāo)校毕业(yè)生(shēng)士兵。

　　高校每(měi)年招聘辅导员(yuán)时(shí)，符合招聘(pìn)条件的退役高校毕(bì)业生同等(děng)条件下(xià)优先录用。

当兵多久回(huí)家一次

　　当(dāng)兵(bīng)多久(jiǔ)回家一次。

　　两(liǎng)年义务兵没有休假和(hé)探亲假的。

　　士(shì)官假(jiǎ)期分(fēn)为探亲假和休假(jiǎ)《规(guī)定(dìng)》明(míng)确士(shì)官享受假期的种(zhǒng)类为两项，即探亲(qīn)假(jiǎ)(探(tàn)望父母(mǔ)和配偶)和休假。

　　其中，休假只限高级士(shì)官享受。

　　士官探(tàn)亲假的基本假(jiǎ)期，按照服役(yì)年限(xiàn)和(hé)婚姻状态(tài)确(què)定：未婚士官，一级的任期内享受两次探望父(fù)母(mǔ)假，每(měi)次假期20天;二级以(yǐ)上(shàng)的(de)每年(nián)享受一(yī)次探望父母(mǔ)假，假期30天(tiān);五级士官(guān)每(měi)年休假20天(tiān)，六级士官每年休假30天;已婚士官(guān)，与配偶不在一(yī)地生活的，每年享受一(yī)次探望配偶假，假期40天(tiān);与(yǔ)父母(mǔ)不在(zài)一地生活(huó)的，每(měi)两(liǎng)年享受一次探望(wàng)父母(mǔ)假(jiǎ)，假期20天。

　　士官(guān)探(tàn)亲休假假(jiǎ)期不(bù)含国家法定(dìng)节日的(de)放(fàng)假时(shí)间。

　　《兵役法》第五十三条　国(guó)家保(bǎo)障现役军人享有(yǒu)与其履行职责相适应的待遇。

　　现役军人的待(dài)遇应当与国(guó)民(mín)经济发展相协调，与社会进步相适应。

　　军官实行职务军(jūn)衔(xián)等级工资(zī)制，士(shì)官实行军衔级(jí)别工资制(zhì)，义(yì)务(wù)兵享受供给制(zhì)生活待遇。

　　现役(yì)军人享受规定的津贴、补(bǔ)贴和奖(jiǎng)励(lì)工资。

　　国家(jiā)建立军人工资(zī)的正(zhèng)常增长机制(zhì)。

　　现役(yì)军人(rén)享受规定的休假、疗养、医疗、住房等福利待遇(yù)。

　　国(guó)家(jiā)根据经(jīng)济社会发展水平提高现(xiàn)役军人的福(fú)利待遇。

　　国(guó)家实行军人保(bǎo)险制度，与社会(huì)保险制度相衔接。

　　军人服现役期(qī)间，享受规(guī)定的军人保险待遇。

　　军(jūn)人(rén)退出现(xiàn)役后，按(àn)照国家有关规定接续养老、医疗、失业(yè)等社会保(bǎo)险关系，享受(shòu)相应的社会保(bǎo)险待遇。

　　现(xiàn)役军(jūn)人配偶随军未就业期间，按照国家(jiā)有关规定享受(shòu)相应的保障待遇。

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