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室外残疾人坡道坡度规范要求,室外残疾人坡道一般不超过

室外残疾人坡道坡度规范要求,室外残疾人坡道一般不超过 唐岩回归200天,陌陌再难躺平

  唐岩(yán)回归半年之后,陌陌(mò)正在筹划(huà)它的第5次出海(hǎi)。

  时代(dài)财(cái)经从多位陌陌内部员工处获悉,近两个(gè)月内(nèi),陌陌已经迅速(sù)启动了三四个不同的出海项(xiàng)目,瞄(miáo)准中东、北非等地市场,目前均(jūn)已走(zǒu)到立项(xiàng)阶段。这些项目的领(lǐng)头人(rén)均被视(shì)为唐(táng)岩(yán)心腹(fù),甚至还(hái)包括唐岩的(de)助理(lǐ)。在公司内部,这被普遍(biàn)认为是(shì)唐岩押注出海决心的体(tǐ)现(xiàn)。

  从某种程度上来说,在国(guó)内社交格局基本已定、监管不(bù)断加强(qiáng)的当下,奋力出海几乎是唐岩(yán)拯救陌陌的最佳选择(zé)。

  这家成立于(yú)2011年的陌(mò)生人社交巨头,已经在舒(shū)适区里待了太久(jiǔ)。成(chéng)立至(zhì)今,陌陌(mò)几(jǐ)乎从未遭遇过战争,先发优势让它在(zài)成立之(zhī)初(chū)迅速积累大量用户,稳坐陌生人社(shè)交赛道的头(tóu)把(bǎ)交椅,随后(hòu)又(yòu)及时转(zhuǎn)型秀场直播,依靠庞大的用户(hù)体量成功(gōng)抓(zhuā)住一只商业化的“现金牛”。

  直至今日,陌(mò)陌现金流依然稳定、充足。在Non-GAAP(非美国通(tōng)用会计准则)计量标准下,自2015年(nián)实现盈利以(yǐ)来,陌(mò)陌已经连续(xù)32个季度(dù)持续盈利。放眼(yǎn)望去,没有哪(nǎ)个互联网公司能做到(dào)如此,更何况它账上(shàng)还趴着133亿元现(xiàn)金和短期投资。

  但(dàn)在(zài)平静的(de)水面之下(xià),陌陌危(wēi)机四伏。在产(chǎn)品端,公司成立12年,主力产(chǎn)品还是(shì)陌陌App,这款(kuǎn)产品自2018年月活突破1亿以(yǐ)后几(jǐ)乎再无明显增长,甚至开始出现下滑,2022年(nián)四季度,陌陌App月(yuè)活(huó)跌至(zhì)9460万。抖音、快手等电商直播强势(shì)崛起之(zhī)后,陌陌仰(yǎng)仗(zhàng)的秀场直播开始显露疲态,公司营收已(yǐ)经(jīng)连(lián)续三年下滑,且始终未(wèi)能找到新的增长(zhǎng)点(diǎn)。

  毋庸置疑,陌陌正在走向暮年。对此,公司管(guǎn)理层也毫不避讳。王(wáng)力(lì)两年前接任陌陌CEO时就曾对《晚点》表(biǎo)示,他对(duì)陌陌没(méi)有什(shén)么(me)特别的情感(gǎn),整(zhěng)个公司都非(fēi)常平淡,就(jiù)像一(yī)个人平静(jìng)地接受衰老,一天比一天近。

  2021年8月(yuè),为(wèi)抵(dǐ)抗这种衰老(lǎo),王(wáng)力推动陌陌改名(míng)挚文集团,将产品与公司加(jiā)以(yǐ)区隔,希望借此逐渐摆(bǎi)脱对陌陌(mò)App单一产品的依赖,找到(dào)新(xīn)的增长曲线。只可惜,这样的刺激还(hái)不足以(yǐ)给陌陌带来实质性改变。

  一年之后,王力因健康原(yuán)因辞去公司CEO一职,由董事长唐(táng)岩接任。创始(shǐ)人躬身入局,迷路(lù)的陌(mò)陌能找到正确(què)的(de)航向吗?

  大规模裁员,陌(mò)陌开始(shǐ)变卷

  “公司开始(shǐ)卷起来了。”这是唐岩(yán)回归后(hòu),陌陌(mò)员工的第一(yī)感(gǎn)受。

  在很长一段(duàn)时(shí)间内,陌陌在北京(jīng)互联(lián)网行业都是中厂(chǎng)“小而美”的代名词。工(gōng)作时(shí)间稳(wěn)定,朝十晚七(qī)极(jí)少加(jiā)班,在陌(mò)陌工(gōng)作的张(zhāng)超对时代财(cái)经表示,“曾经七点一(yī)过,领导就不可能在工位上发(fā)现我(wǒ)了。”

  待遇上(shàng),公司(sī)稳定的(de)16薪再叠(dié)加上季度奖金,虽然比不(bù)过腾讯、阿里、字节等大厂,但(dàn)在同量级(jí)企业(yè)里依旧保(bǎo)持竞争(zhēng)力。每年(nián)年会,陌陌(mò)还会固定(dìng)给每(měi)一位员工发一台iPhone,即便在互(hù)联网大厂纷纷(fēn)高举降本增效大旗缩减(jiǎn)福利的2022年,这项传统也没有改(gǎi)变。

  在公司顶峰的2018年,陌(mò)陌还(hái)曾带(dài)领全球超1600名员(yuán)工,从北京、上海、成都、新德里、吉隆(lóng)坡等多个城市出发,搭乘82架次航班(bān)到日(rì)本东(dōng)京集中团建,一次性包下了当地(dì)近800间酒店客房。这场盛大的狂欢,吸引了不少艳羡的目光。

  但从(cóng)去年10月开(kāi)始,陌陌员工“躺平”的日子结束了。回归的唐(táng)岩(yán)开始(shǐ)出现在具体的(de)业务层会议上,直接听(tīng)取来自一线的汇报,并(bìng)不时做出辛(xīn)辣点评,甚至在会议上怒斥相关负责(zé)人。类似情况在此前王力任期内几乎从未发生。

  “王老板比(bǐ)较peace(温和(hé)),而且也不喜欢越级管(guǎn)理。”一(yī)名(míng)资深员(yuán)工(gōng)向时代(dài)财(cái)经表示。

  压力(lì)自(zì)上而下传导,员工(gōng)加班明(míng)显多了(le)起(qǐ)来。大量的(de)需求随着会议袭来,张超现(xiàn)在每(měi)天(tiān室外残疾人坡道坡度规范要求,室外残疾人坡道一般不超过)最早也要九点才能离开(kāi)公司。

  此外,陌(mò)陌还同步开启了大规模的裁员动作。去年10月,与唐岩一同回归(guī)的还(hái)有他(tā)的妻子(zi)张思川。她被任命为(wèi)挚文集(jí)团的COO,并接手行政、采购(gòu)等工作,在其带(dài)领下,陌陌加速降本(běn)增(zēng)效。多名陌陌员工对时(shí)代财经证实,2023年公司(sī)启动裁员(yuán),范围(wéi)覆盖大部(bù)分部门,一些职能部门甚至直接被砍、合并(bìng)。

  极力寻求业(yè)务增长点的唐岩,正在(zài)奋力(lì)推动公司(sī)创新齿轮转(zhuǎn)动(dòng)。半年时间内,唐岩接手了陌陌创新(xīn)事业(yè)部,并在公(gōng)司内(nèi)部发起三次创业营(yíng)活动,鼓(gǔ)励员工提(tí)出(chū)新(xīn)的创意,试图从(cóng)中孵化(huà)出新的机会。

  当公司不再是(shì)一滩(tān)死水(shuǐ),机会随之而来。张超告诉时代财经,如果不是唐(táng)岩的回归,他极有可(kě)能因没有发展前景而离(lí)职。但唐(táng)岩(yán)回归后的一系列举措,打消了他的(de)念头。他(tā)希望(wàng)再赌一把,看陌陌能(néng)不能继续向(xiàng)上。

  “唐岩的人(rén)格魅力很强大(dà),业务会(huì)上他都能(néng)一针(zhēn)见(jiàn)血地指出问(wèn)题核心所在(zài),对(duì)不同业务的理解也都很透彻。我肯定(dìng)更愿意跟着唐岩(yán)一起(qǐ)干,起码(mǎ)大方(fāng)向(xiàng)上(shàng)感觉(jué)不会出错(cuò)。相(xiāng)比之下,入职这(zhè)么几(jǐ)年我基本没(méi)有(yǒu)接触(chù)过王力(lì)。”张超如此表示(shì)。

  某种程度上,这正是(shì)创(chuàng)始人(rén)与(yǔ)职业(yè)经理(lǐ)人的区(qū)别。前者往(wǎng)往(wǎng)代(dài)表着(zhe)开疆拓土,打破陈规(guī),从无(wú)到有;而(ér)后者(zhě)却是预(yù)算管理,风险控制,按部就班。唐岩通(tōng)过(guò)自(zì)己的回归,再次吹响了陌陌冲锋的号角。

  可惜的是,其首(shǒu)战(zhàn)就遭遇不顺。今年(nián)1月,挚文集团正式(shì)推出的虚拟社交 App“壳儿”,主打“AI 绘图(tú)”和“动(dòng)态(tài)捕捉”两大技(jì)术场(chǎng)景落地。然而,这一新(xīn)作没能打响任何水花。据点点(diǎn)数据统(tǒng)计,上线至今该(gāi)APP仅获得不到2万次下载(zài)。

  事实上,被唐岩接管的创新(xīn)事(shì)业部自成立以来,已先后孵化了(le)照片交友软件咔(kā)咔、声音(yīn)交友软件(jiàn)赫兹、互动拍照(zhào)软(ruǎn)件(jiàn)贴(tiē)贴(tiē)、换脸软(ruǎn)件(jiàn)ZAO、种草社区树莓、婚(hūn)恋交友软件对对等众多新项目,但(dàn)至(zhì)今无一爆款(kuǎn)。

  5次出(chū)海,前(qián)4次已经失败

  如今的业内共识是(shì),社交(jiāo)寡头格局已定,后来(lái)者(zhě)机会寥寥(liáo)。如今(jīn)活跃(yuè)在(zài)公众眼中(zhōng)的社(shè)交“第(dì)二梯队”创新产品,如Soul、映宇(yǔ)宙等,基本也(yě)都诞生在2017年前(qián)后。

  国内(nèi)市场突破难寻,唐岩(yán)将重(zhòng)心转向海外实属必然。可(kě)问题在于(yú),此(cǐ)前(qián)十年(nián)陌陌曾连续四次出海,几(jǐ)乎均为(wèi)败(bài)局。如今陌陌再次重启出海战略能(néng)否成功,还要打上一(yī)个问号。

  陌陌(mò)的(de)前两(liǎng)次出海(hǎi)发生在2012年、2014年,曾分别推(tuī)出自己的英文版复制品MO,以及将基于地(dì)理位置(zhì)匹配(pèi)的聊天室(shì)Blupe投放到北(běi)美市(shì)场(chǎng)。然而,受限(xiàn)于文(wén)化差(chà)异(yì),以(yǐ)及较发达地(室外残疾人坡道坡度规范要求,室外残疾人坡道一般不超过dì)区(qū)相对老旧的产品形态(tài),这些(xiē)应用并没(méi)有(yǒu)打开海(hǎi)外陌生人社(shè)交市场大(dà)门(mén),草草收场。

  2019年,在Mico、Yalla、Bigo、Holla等一众国(guó)内社交厂商在(zài)东南亚、中东等(děng)新兴市场尽(jǐn)享出(chū)海红利(lì)之后,陌(mò)陌(mò)迅速重启海(hǎi)外战略(lüè),在印(yìn)尼、菲律宾(bīn)等地(dì)上(shàng)线(xiàn)了一(yī)款功能上有些像早期陌陌的(de)陌生人社交(jiāo)产品Olaa。

  但类似的产品(pǐn)形态已经被有“海外版陌陌(mò)”之称的Mico跑通,迎头撞上的(de)陌陌(mò)在市场认知、本地化运营等多(duō)个方面均处于劣势(shì),最后也以失败告终。

  唯一至今(jīn)留有火种的是陌陌(mò)的(de)第四次出海。

  2020年初(chū),陌陌再次(cì)组建起一(yī)个50余人的出(chū)海业务(wù)部,推出了两款瞄准(zhǔn)中东(dōng)市场的出海陌生人社(shè)交产品Voga和Soulchill。其中,Voga是一款游(yóu)戏化社(shè)交产品。然而在中东,同类产(chǎn)品市场份额早已(yǐ)被2016年开始出(chū)海的Yalla等(děng)国产厂(chǎng)商分割(gē)完毕。玩法(fǎ)缺乏创新的Voga没有任何(hé)优(yōu)势,迅速(sù)消失。

  只有被认为是(shì)海(hǎi)外版Soul的Soulchill留存(cún)至(zhì)今(jīn)。其(qí)依靠陌生人语聊(liáo)社交方式(shì),避开了中东地区的(de)宗教文化约束,在没有(yǒu)同(tóng)类竞品的情(qíng)况下(xià)迅速打(dǎ)开市场。据内部员工透露,目前(qián)Soulchill的(de)产品规(guī)模至(zhì)少可以排(pái)到中东市场(chǎng)前三。

  这(zhè)一仅存的硕果(guǒ),却存在营(yíng)收结构的症结。前陌陌员(yuán)工佳睿向时代财经(jīng)透(tòu)露,Soulchill流(liú)水虽高,但其(qí)绝大(dà)部(bù)分收益(yì)用于与(yǔ)公会、主播分成,以(yǐ)换取(qǔ)他们(men)的合作,如此(cǐ)一来产品便难以(yǐ)盈利。

  2022年6月,挚文集团曾表(biǎo)示公司采取(qǔ)了降低分成比例(lì)的策略(lüè),Soulchill亏损规模(mó)才环比大幅缩(suō)窄。

  而除此(cǐ)以外,陌(mò)陌出海业务(wù)只(zhǐ)剩一个收购而来的探探(tàn)海外(wài)版还在(zài)持(chí)续运营。曾有消息(xī)指出,自2021年7月以来(lái),探探海外版在印尼市(shì)场下载及活(huó)跃用户规模(mó)已(yǐ)超(chāo)越Tinder,并(bìng)在印度和(hé)马来西亚(yà)等东(dōng)南亚市场勉(室外残疾人坡道坡度规范要求,室外残疾人坡道一般不超过miǎn)强站(zhàn)稳脚跟。

  在(zài)佳睿看来,陌陌出海(hǎi)困难源于公司战略失误(wù)。长期以来(lái),管理(lǐ)层对于出海业务并(bìng)不重(zhòng)视,乃(nǎi)至(zhì)于在(zài)很(hěn)长一(yī)段时间内,公司出海产品的优先级都要低于其他国内创新产品。“陌(mò)陌在海外业务上的投(tóu)资(zī)太慎重了,好几(jǐ)个(gè)海外业务只投了十几万元试水,看到没有水花就(jiù)被放(fàng)弃了。”

  哪怕到了2021年,王力在接受采访时还在强调,“我其实不建议(yì)出海,因为(wèi)我(wǒ)觉得国(guó)内市场还没有(yǒu)到(dào)一个(gè)特别(bié)成熟的(de)状态。”“只(zhǐ)有打通美(měi)国市场,你的产(chǎn)品才有辐射能力,去(qù)做(zuò)一个(gè)印度(dù)市(shì)场有什么用(yòng)呢?”

  战(zhàn)略上的失误导致陌陌错过(guò)了最(zuì)好的出海时机。

  自2016年国内厂商冲向社交赛(sài)道以来,7年时间已过,如今摆在唐岩(yán)面前的,已(yǐ)是一个群狼环绕的红海市场,要从(cóng)中(zhōng)虎口夺食并不(bù)容易。缺乏积累的陌(mò)陌(mò)必(bì)须加大(dà)各方资源投入(rù),在奋力突破文化壁垒的同时,做出产品形态跟玩法上的创新(xīn),才有可(kě)能成(chéng)功(gōng)。

  于(yú)唐岩而言,充裕的现金流成为(wèi)最后的底牌,当下陌陌(mò)的境(jìng)遇还(hái)远(yuǎn)称不上是绝境。但面对(duì)摆在陌生人社交(jiāo)赛道眼前的(de)限制和天花板,留给(gěi)其试错和调整的时(shí)间已经不(bù)多(duō)了。

  (应受访(fǎng)者要求(qiú),文中(zhōng)人物均为化(huà)名)

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