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竞聘(pìn)管理岗位(wèi)个人优势怎(zěn)么写,个人竞聘优势自述简短
个人竞聘(pìn)优势展示(shì)自己的优点(diǎn)。1、具有较强的学习能力(lì),认(rèn)真(zhēn)刻苦,勤(qín)奋务实;
2、工作责任心强,具有一(yī)定的团队合作能力、快速执(zhí)行能力(lì);
3、亲和力强(qiáng),有耐(nài)心、沟(gōu)通能力强,能很好地处理突发状况,应变能力强(qiáng);
4、为人(rén)严谨认真,诚实守信,公私分明(míng),具有良好(hǎo)的(de)思(sī)想(xiǎng)品德和操(cāo)守;
5、乐观开朗,善于(yú)与人沟(gōu)通,工作主(zhǔ)动(dòng)积极(j金地集团是国企还是民企,金地集团房地产排名í),服务意识很强。
先(xiān)突出个人优(yōu)势,匹配的优点非常重要。
后面加上对应(yīng)经历(lì)的简单描述,就(jiù)会(huì)显得(dé)更丰富。
标准的求职简历主(zhǔ)要由四(sì)个(gè)基本内容组成(chéng):
1、基(jī)本情(qíng)况:姓名(míng)、性别、出(chū)生日期(qī)、民族(zú)、婚姻(yīn)状况和联(lián)系方式(shì)等(děng)。
2、教育背景:按时(shí)间(jiān)顺序列出初中至(zhì)最高(gāo)学历的(de)学校(xiào)、专业和主要课程。
所参加的各种专业知识和(hé)技能培训。
3、工作(zuò)经历:按时间顺序列(liè)出参(cān)加工(gōng)作(zuò)的所有(yǒu)的就业记录,包(bāo)括公司(sī)/单位名称(chēng)、职务、就任(rèn)及离任时(shí)间,应该突出所(suǒ)任每(měi)个职位的职责、工作性(xìng)质等,此为求职简(jiǎn)历(lì)的精(jīng)髓部分。
4、其他:个人特长及爱好、其他技(jì)能、专业团体、著(zhù)述和(hé)证明人等。
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最新评论
非常不错
测试评论
是吗
真的吗
哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了