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本文(wén)目录(lù)一览：

• 1 、工资扣税基数是怎么算出来的
• 2、个税计(jì)税基数(shù)怎么(me)算
• 3、个人所得税(shuì)的(de)基数是如何计算(suàn)的(de)
• 4 、工(gōng)资计税基数怎么算?
• 5、企业(yè)的(de)所(suǒ)得税的(de)计(jì)算基数是什么
• 6、企业所得(dé)税计税基数

工资扣税(shuì)基(jī)数是怎么算出来的

工资的(de)个(gè)人所得税计(jì)算方(fāng)法(fǎ)：应纳的(de)所得税=应纳(nà)税(shuì)所得额*适用税(shuì)率 应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项(xiàng)扣除（三险一金等）-专项附(fù)加扣除(chú)-依法(fǎ)确定的(de)其(qí)他扣(kòu)除 。

在此基础上计算出来的应纳(nà)税额才(cái)是(shì)工资扣税基(jī)数。 而依据(jù)扣(kòu)税(shuì)基数(shù)，与个(gè)人所(suǒ)得税(shuì)法中规(guī)定(dìng)的个(gè)税征收税率 、扣除速算数，由企(qǐ)业(yè)直接在(zài)发放(fàng)员(yuán)工(gōng)工资之前 ，将个人扣除(chú)掉。

工资扣税基(jī)数是怎么算出来的 工资(zī)扣税基数不是算出来的，是(shì)个人所得税税(shuì)法规定025是哪里的区号，025是哪里的区号查询的 。 个税起征点是5000。

工资(zī)、薪(xīn)金所(suǒ)得，适用7级超额累进(jìn)税率(lǜ)，按月应纳税(shuì)所得(dé)额计算(suàn)征(zhēng)税。该税率按个人月(yuè)工(gōng)资、薪金应税所得额划分(fēn)级距(jù) ，最高一级为(wèi)45%，最低一级(jí)为(wèi)3%，共(gòng)7级 。

个税(shuì)计税基数怎(zěn)么算

1、法(fǎ)律主观：个税的计(jì)算方(fāng)式：应缴纳所得额=税前工资收入金额(é)-五险一金(个人缴纳(nà)部分)-费用减除额；应纳税额=应(yīng)纳所得额(é)×税率-速算(suàn)扣除数。

2 、工资扣税(shuì)基数是怎么(me)计算的 “ 工资扣税基数不(bù)是(shì)算出来的 ，是个人所(suǒ)得税税法规定的(de)。 个税起征点是5000。

3、法律(lǜ)分(fēn)析：新个人(rén)所得(dé)税的计算(suàn)方法：需要缴税的金(jīn)额= (应(yīng)发工(gōng)资(zī) - 五险(xiǎn)一金 -起(qǐ)征(zhēng)额5000)×税率-速算扣除数附 。工资在5000元以上的(de)缴纳个人(rén)所得税。

4、问题二：此图(tú)的工资，计税基数和代扣税是怎么(me)算出(chū)来的？是什(shén)么意思 计税(shuì)基数为应(yīng)发合计4220减去保险金2445。代(dài)扣税为(wèi)(39755-3500)*3%=13565 代扣(kòu)税适用新个税税(shuì)率表(2011年(nián)9月1日起实行)起征点是(shì)3500元 。

5 、工资的个(gè)人所得税(shuì)计(jì)算方法：应纳的所得(dé)税=应纳(nà)税所得额(é)*适用税率 应(yīng)纳税所(suǒ)得额=月度收入-5000元(yuán)（起征点）-专项扣除(chú)（三险一金等）-专项附加扣除(chú)-依法(fǎ)确定的其他扣除。

个人所(suǒ)得税的基数是如何计算的

法律主观：个(gè)税的计算方式：应(yīng)缴纳(nà)所得额(é)=税(shuì)前(qián)工资收入(rù)金额-五险(xiǎn)一(yī)金(个(gè)人(rén)缴纳部(bù)分)-费用减除额；应纳税(shuì)额=应(yīng)纳所得(dé)额×税率-速算扣(kòu)除数。

个人所得(dé)税基数有三种(zhǒng)标准：工资、薪金收(shōu)入的劳动者，计税基数(shù)为月(yuè)工资扣(kòu)除社保、公积金个人(rén)缴纳部分后扣除3500元计(jì)算 。个体工商户(hù)的生产 、经(jīng)营所得 ，以每一纳(nà)税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。

法律分析：新个人所得(dé)税的计算(suàn)方法：需要缴税的金额= (应(yīng)发(fā)工资 - 五(wǔ)险一金 -起(qǐ)征额5000)×税率-速算扣除数附。工资在(zài)5000元(yuán)以(yǐ)上的缴纳个人所(suǒ)得税(shuì) 。

工资计税(shuì)基数怎么算?

累计预(yù)扣预缴应纳税所得额(é)=累(lèi)计收入-累计免税收(shōu)入-累计减除费用(yòng)-累计专项扣除-累计(jì)专项(xiàng)附加扣除(chú)-累计(jì)依法确定的其(qí)他扣除。

税前工资(zī)-基本养老保险-医疗保险-失业保(bǎo)险-工伤保险(xiǎn)-住房(fáng)公积金=个人所得(dé)税基数。

法律主(zhǔ)观：个税的计(jì)算方式：应缴纳所得额=税前(qián)工资(zī)收入金(jīn)额-五(wǔ)险一金(jīn)(个人(rén)缴纳部分)-费用减除(chú)额；应纳税额(é)=应纳所得额×税率(lǜ)-速算扣除数 。

企业的所得税的(de)计算基(jī)数(shù)是什么

按照季(jì)度或年度损益表中的(de)利润总额数值来确(què)定基(jī)数(shù)。用利(lì)润总额乘以适用所得(dé)税率（25%）得出企(qǐ)业应交季度或年度所得税。

就是利润表上的利润总额(é)乘以适(shì)当的税率，税率是25% ，这个是不(bù)考虑税收(shōu)优(yōu)惠的税率。

企业所得税 是按应纳税所(suǒ)得额（纳税调整后的利润(rùn)）计算缴纳的 。

企业所得税(shuì)的计税方式(shì)有2种，分别是直接法和间接法(fǎ)。

首先要知(zhī)道所得税税率是25%。所得(dé)税计算的基础是(shì)用到利润总额乘(chéng)以所得税(shuì)税(shuì)率得来的(de) 。

企业所(suǒ)得(dé)税的计(jì)算基数(shù)是根据(jù)会计利润总额(é)增(zēng)加或减少(shǎo)税(shuì)法规定(dìng)调整(zhěng)的项(xiàng)目金额，即应纳税所得额。应税所得=总会计利润±调整项目(mù)金额。企业所得税的(de)征收方式分为两(liǎng)种 ，一种(zhǒng)是审计征(zhēng)收，另一(yī)种是核定征收 。

企业所得税(shuì)计税基数

企业所得税(shuì)的计算基数是在会计(jì)利润总额的基础上(shàng)加(jiā)或(huò)减按(àn)照税法规定调整的(de)项目金额后，即为(wèi)应纳(nà)税所得额。

企业所得税是按应纳税所得额（纳税调(diào)整后(hòu)的利润）计算缴纳的。 税(shuì)率一般是25% 。

据此，预缴(jiǎo)企业所得(dé)税的(de)计算(suàn)公式为：月(季(jì))预缴(jiǎo)所(suǒ)得税款(kuǎn)=月(季(jì))应纳税所(suǒ)得(dé)额(é)×33% 或：月(季)预缴所得税税(shuì)额(é)=上一(yī)年度应(yīng)纳税所得(dé)额×1/12(或1/4)×25%。

就(jiù)是(shì)利(lì)润表上的利(lì)润总额(é)乘以适当(dāng)的税率(lǜ) ，税率(lǜ)是25%，这个是不(bù)考虑税收(shōu)优(yōu)惠的税率(lǜ)。

新(xīn)所(suǒ)得(dé)税(shuì)法(fǎ)规定法定税率为25%，内资(zī)企业和外(wài)资企业一(yī)致 ，国家需(xū)要重(zhòng)点扶持的高新(xīn)技术企业为15%，小型(xíng)微(wēi)利企业为20%，非居(jū)民企业为20% 。企业所得税特点计税依(yī)据(jù)为应纳税所得额。

根据现(xiàn)在(zài)的《中华人民共和国(guó)企业所得税法》规定。企业所得税税率为25% ，符(fú)合条件的小(xiǎo)型微利企业，经主管税务机关批准，减(jiǎn)免20%。企业所得税的(de)征收方(fāng)式(shì)分为两(liǎng)种：一种是审计(jì)征收 ，另一种(zhǒng)是核定征收 。

关于税费的计算基数的介绍到此就结束(shù)了，不知道你从中找到你需要(yào)的信(xìn)息了吗 ？如果(guǒ)你还想了(le)解更多这(zhè)方面的信息，记得收藏(cáng)关注本站。

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