赋闲稳妥缴费时(shí)刻从头核算？其间收(shōu)取条件是。关于赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从头核算以(yǐ)及(jí)赋(fù)闲稳妥缴费时刻从头(tóu)核算，赋(fù)闲稳妥金(jīn)收取条件累计缴费时刻(kè)中连(lián)续缴费怎样算？，重庆(qìng)赋闲稳妥收取期限，重庆赋(fù)闲稳(wěn)妥多(duō)久发放，赋闲稳妥缴(jiǎo)费期(qī)限(xiàn)等问题，农商网将为(wèi)你收拾(shí)以(yǐ)下的(de)日子常(cháng)识：

赋闲(xián)稳妥能够搬运吗

　　赋闲稳妥(tuǒ)是能够搬运的(de)。

　　赋闲稳妥能够跟着(zhe)参保人的工作地进行搬运，赋闲稳妥的(de)缴费(fèi)年(nián)限累计核(hé)算。赋闲人员原用人(rén)单位与户籍不(bù)在同一统筹区域(yù)的，

　　能(néng)够挑(tiāo)选在原(yuán)用人(rén)单位所在地或(huò)户籍所在地享用赋闲(xián)稳妥(tuǒ)待遇(yù)。挑选在户籍(jí)所在(zài)地享用赋(fù)闲(xián)稳妥待遇的(de)，先到户(hù)籍所在地经(jīng)办组织开(kāi)具接纳函，再到用人单位(wèi)所在地依照规则处理赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)联(lián)系搬运手续。

赋闲稳妥缴费时(shí)刻从(cóng)头核(hé)算

　　其间收取条件是(shì)

　　1、依照规则参(cān)与(yǔ)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)，所在单位(wèi)和自己已依(yī)照规则实行缴费(fèi)责(zé)任满一年以上的。

　　2、在法定劳作年纪内非因(yīn)自己志愿中止(zhǐ)工作(zuò)的。

　　3、已(yǐ)按规(guī)则(zé)处理(lǐ)赋闲和求职挂号的。

　　收(shōu)取时刻(kè)是什么

　　1、累计缴费时刻满(mǎn)一年缺乏两年的（收取(qǔ)）为三个月。

　　2、累计缴费(fèi)时(shí)刻满两(liǎng)年(nián)缺乏三年的为六个月。

　　3、累计(jì)缴费时(shí)刻满(mǎn)三年缺乏四年的为九(jiǔ)个月。两岸青山相对出孤帆一片日边来的意思是什么生肖，两岸青山相对出孤帆一片日边来的意思是什么修辞手法p>

　　4、累计缴费时刻满(mǎn)四年(nián)缺乏五年的为十二个月。

　　5、累计缴费时刻满五年(nián)缺(quē)乏七年的为十五个月。

　　6、累(lèi)计缴费时刻满七(qī)年的(de)为十(shí)六个月。

　　今后累(lèi)计缴费时(shí)刻每添加一(yī)年，收取期(qī)限(xiàn)添加一个月，最长不超越二十四个月。

　　重庆赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金(jīn)收取流程

　　1、员工停(tíng)止(zhǐ)或免除(chú)劳(láo)作合同7日内到受理(lǐ)赋闲稳(wěn)妥管理中(zhōng)心经办(bàn)组织进行存(cún)案(àn)，并依照要求供(gōng)给(gěi)停止或免除劳作合同(tóng)证明(míng)及相关资料；

　　2、员工在停止或(huò)免(miǎn)除劳作合同(tóng)60日(rì)内到(dào)赋闲稳妥管理中心(xīn)收取单(dān)证，然(rán)后到指定银行(xíng)收取赋闲稳妥金。

　　重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥金收(shōu)取期限

　　1、重庆赋闲稳妥金(jīn)交纳满1年缺乏5年，可收(shōu)取(qǔ)12个(gè)月；

　　2、重庆赋闲稳(wěn)妥金交纳(nà)满(mǎn)5年缺乏10年，可收取18个月；

　　3、重庆(qìng)赋闲稳妥金交纳满10年以上，可收取24个月。

　　重庆(qìng)赋闲(xián)稳(wěn)妥金收取资(zī)料(liào)

　　1、《赋闲(xián)稳妥金申领(lǐng)表(biǎo)》；

　　2、自己(jǐ)身(shēn)份证(zhèng)明；

　　3、所在单位出具(jù)的停止或许免除劳作(zuò)合同的(de)证(zhèng)明；

　　4、赋闲挂号及求职(zhí)证(zhèng)明(míng)；

　　5、省(shěng)级劳作保证(zhèng)行政部门规则的其他(tā)资料。

赋(fù)闲(xián)稳妥缴费年限怎(zěn)么核算

　　赋(fù)闲稳妥费 缴费(fèi两岸青山相对出孤帆一片日边来的意思是什么生肖，两岸青山相对出孤帆一片日边来的意思是什么修辞手法)时(shí)刻按单位和员工个人(rén)交纳赋闲稳妥费的(de)时刻别(bié)离(lí)累计核(hé)算。

　　 缴(jiǎo)费满(mǎn)1年以上的，累计缴费(fèi)时刻满5个(gè)月，核定收(shōu)取赋闲稳妥金的(de)期限为1个(gè)月。

　　 注(zhù)：赋(fù)闲人员(yuán)申领赋闲(xián)金(jīn)条件之(zhī)一是(shì)赋闲(xián)前(qián)用人单位和自己现已交纳赋闲稳(wěn)妥费满1年(nián)。

　　 依照以上方(fāng)法核(hé)算，累计缴费时刻满5年缺乏10年(nián)，核(hé)算收取期(qī)限(xiàn)超越(yuè)18个月的，按(àn)18个月核定(dìng);累计缴费(fèi)时刻10年以上，核算收取(qǔ)期限(xiàn)超越24个月的，按24个月核定。

　　 也(yě)就是说，核(hé)算(suàn)出来的成果为2-18个月(yuè)以(yǐ)及24个(gè)月，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋(fù)闲(xián)人员从头工(gōng)作后再次赋闲的，其(qí)收取赋闲稳妥金的期限(xiàn)能够与(yǔ)前次赋闲应当(dāng)收取而未收取的(de)赋闲稳妥(tuǒ)金的期(qī)限兼并核(hé)算(suàn)，但最长(zhǎng)不得超越24个月。

　　赋闲人员收取赋闲稳妥(tuǒ)金的(de)期(qī)限，依据赋闲(xián)人员赋闲前(qián)累计缴费时刻确认，最长不得(dé)超(chāo)越24个月。

　　1、累计缴费时刻满1年不满2年的，收取3个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　2、累计缴费(fèi)时刻2年以上不满3年的，收取(qǔ)6个(gè)月赋(fù)闲稳(wěn)妥金;

　　3、累计缴费时刻3年(nián)以上不满4年(nián)的(de)，收取9个月(yuè)赋闲(xián)稳妥金;

　　4、累计缴费时刻(kè)4年以上不满5年的，收取12个(gè)月赋(fù)闲(xián)稳妥金;

　　5、累计缴费时(shí)刻5年(nián)以上(shàng)不满10年的，收取18个月赋闲稳妥金;

　　6、累(lèi)计缴费(fèi)时(shí)刻(kè)满10年以上(shàng)的(de)，收取24个月赋闲稳(wěn)妥金。

　　赋闲(xián)稳妥(tuǒ)费缴费时刻(kè)按(àn)单位和员工个人交纳赋闲(xián)稳妥(tuǒ)费(fèi)的(de)时刻别离累计核算(suàn)。

　　法律依据:

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条例》 第(dì)十七条 赋闲人员赋闲前(qián)所在单(dān)位(wèi)和自(zì)己依照规则累计缴费时刻满1年(nián)缺乏5年(nián)的(de)，收取赋闲稳(wěn)妥金的期限最长(zhǎng)为12个(gè)月；

　　累计缴费时刻满5年(nián)缺乏10年的，收(shōu)取赋闲(xián)稳妥金(jīn)的期限(xiàn)最(zuì)长为(wèi)18个(gè)月；

　　累(lèi)计缴费时刻10年以(yǐ)上(shàng)的，收取(qǔ)赋闲稳妥(tuǒ)金的期限最长为24个(gè)月。

　　从头(tóu)工作(zuò)后，再次赋闲的(de)，缴费时刻从头核(hé)算，收取赋闲(xián)稳妥金的期限能够与(yǔ)前(qián)次赋(fù)闲应收取而(ér)没有收取的赋闲稳妥金的期限兼并核算，可是(shì)最长不得超越24个(gè)月。

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