金融(róng)界(jiè)5月14日消(xiāo)息 周末，小米集团裁(cái)员的声音(yīn)四起。

　　有部分网友发文称：“武汉某米第(dì)二总部，正式宣布裁掉90%的35岁以(yǐ)上员工”，因为该消息疑似暗指小米裁员(yuán)，且(qiě)涉及目前35岁等(děng)互联网科技(jì)企(qǐ)业用工敏感点，这(zhè)则消息随即引发网友讨论并逐步发酵。

　　而(ér)小米集团(tuán)在(zài)北京和(hé)武汉设有集团总(zǒng)部，其中武汉总(zǒng)部于 2017年6月29日正式(shì)揭牌(pái)，同(tóng)年11月(yuè)18日正式入(rù)驻(zhù)光谷(gǔ)金融港。

　　目前，小米武汉总部涵盖 AIoT、大数据(jù)、云服务、擅长和善于的区别，擅长和善长的区别造句电商、新零(líng)售、办公软件、海(hǎi)外研(yán)发、游戏(xì)、金融(róng)投资等多个(gè)核心业务(wù)；同(tóng)时(shí)，小米武汉(hàn)总部的人工智能团(tuán)队也已独立承担了10 余项业务的研发工作，如搭(dā)建小爱(ài)开放平(píng)台、小爱(ài)数(shù)据平台和(hé)语音评测平台(tái)等。

　　去年12月，小米武汉(hàn)科技园项目一期(qī)主体结构全面封顶，预计于2023年10月正式建成。该科(kē)技园距离小米(mǐ)武汉总(zǒng)部(bù)直(zhí)线距离仅4.2公里。

　　对此，小米集团公(gōng)关部总经理王化在(zài)社交媒体紧(jǐn)急辟(pì)谣，王化(huà)表(biǎo)示“昨晚(wǎn)在(zài)社交媒体平台上陆续出现有(yǒu)关(guān)我(wǒ)司武汉总部35岁以上员工只保(bǎo)留10%的信息，经查皆为(wèi)谣言。现公司法(fǎ)务部(bù)门已对相关(guān)信息进行取证(zhèng)，并上报有关部门。互联网(wǎng)不(bù)是法(fǎ)外之地，切勿造(zào)谣传谣，相(xiāng)信在清(qīng)朗行动的大背景下，网络(luò)造谣者必定会受到(dào)法律的处罚(fá)。 ”

   小米集团最近水(shuǐ)逆(nì)不断

　　值得注意的是，小(xiǎo)米集团最近水逆不断，先是3月擅长和善于的区别，擅长和善长的区别造句份公布的2022年全年业绩出现下(xià)滑，在4月份又遭(zāo)到(dào)印度扣押(yā)555亿卢比（约6.8亿(yì)美元）资金。

　　3月24日晚间，小米集团(tuán)发布2022年(nián)全年业绩公告并(bìng)召开业绩电(diàn)话(huà)会。期内，集团收入2800亿元，利润从上年的193亿元降至(zhì)25亿元，经调整净利润约(yuē)85亿元，同比(bǐ)降幅超60%。

　　此外，财报显示，截至2022年12月(yuè)31日，小(xiǎo)米拥(yōng)有(yǒu)32543名员工，其中29967名位于中国大陆。这一数字(zì)相比2022年(nián)三季度末出现(xiàn)了大(dà)幅减少。截(jié)至2022年9月30日(rì)，小米员工(gōng)总数为35314名，其中32609名位(wèi)于中国(guó)大陆(lù)。也就是说，在2022年四季度，小米员工总数减(jiǎn)少了(le)2798名，其中中国(guó)大陆员(yuán)工减少了2642名。

　　小(xiǎo)米集(jí)团收(shōu)入下滑主要(yào)源于手机(jī)业(yè)务(wù)的萎缩，2022年智能手机出货(huò)量1.51亿部(bù)，而上年(nián)是1.9亿部，少(shǎo)卖了近(jìn)4000万部(bù)。2022年(nián)第(dì)四季(jì)度出货量3270万(wàn)部，同比减少25.9%，智能手机分部收入367亿(yì)元(yuán)，同比减少27.3%。

　　4月(yuè)份，印度(dù)高院作出判(pàn)决，法院(yuàn)称(chēng)是小米涉嫌违反FEMA（《外汇管(guǎn)理法》）规定，以支付版税为由，向三家外国(guó)实体公司支付了555亿卢比(bǐ)（约6.8亿美元），但小米(mǐ)印度公司并没有从(cóng)上述三(sān)家(jiā)公司获得任何服(fú)务。小米以特许使用(yòng)权(quán)费(fèi)用(yòng)的名义向外(wài)转移(yí)资金(jīn)，涉嫌违反(fǎn)印度的外汇管理法，所以(yǐ)扣(kòu)押了小米印(yìn)度公司的账(zhàng)户资金。

　　小(xiǎo)米(mǐ)集团手(shǒu)机销量的下滑是全(quán)球(qiú)智能手机市场的缩影(yǐng)，Canalys日前发布调查报告，全(quán)球智(zhì)能手机市场已经经历(lì)连续(xù)五个季度(dù)下滑(huá)，今年一季(jì)度(dù)同比下(xià)滑13%，跌至2.7亿部。

　　具体到各个厂商，三星出货量(liàng)达(dá)到(dào) 6030万部，位列第(dì)一。苹(píng)果公司(sī)以 5800 万部的出货量位居第二。排(pái)名(míng)前五的厂商中，只有苹果(guǒ)实现(xiàn)了同(tóng)比增长，取(qǔ)得了高(gāo)达 21% 的市场(chǎng)份额。小米以(yǐ) 3050 万(wàn)部的(de)出货量捍卫(wèi)了第三名的位(wèi)置，但是与上年(nián)同期相比出货量下(xià)滑(huá)了20%。而 OPPO 和 vivo 分别以2660 万和 2090 万(wàn)部(bù)的(de)出货量跻身前五(wǔ)，分别(bié)占据 10% 和 8% 的市场(chǎng)份额。

   手机厂商砍(kǎn)项目(mù)的声音不(bù)绝于耳

　　最近手(shǒu)机厂商砍项目的声音(yīn)不绝于耳(ěr)，就在前天，OPPO突然终(zhōng)止(zhǐ)其自(zì)研芯(xīn)片公司哲库(kù)（ZEKU），引起芯片行业震动(dòng)。

　　一份(fèn)未经OPPO官方证实(shí)的内部信显(xiǎn)示，自2023年5月12日起，解(jiě)散(sàn)哲库科技(jì)（上海(hǎi)）有限公司及其全资子公司、分公司，并终(zhōng)止所有(yǒu)劳动合同。信中还指(zhǐ)出(chū)，对于尚(shàng)未(wèi)入职(zhí)报到的(de)应届生，可选择加入OPPO其他(tā)部门，或(huò)接(jiē)受“N+3”补偿金。

　　自2019年以来，OPPO已在自研芯片上投入(rù)大(dà)量人力物力。2019年12月，OPPO创(chuàng)始人兼(jiān)CEO陈(chén)明永曾表示(shì)，“未来三年，OPPO将投入500亿研发(fā)预算，除(chú)了持续关注5G、人工智能、AR、大数据等前沿技术，还要构建(jiàn)底层硬件核心技术以及软件(jiàn)工程和系统能力。”

　　从目前哲(zhé)库(kù)科技在招聘网站存留的信息来(lái)看(kàn)，5-10年工作经(jīng)验的工程(chéng)师月薪(xīn)在2万到9万不等。如果取一个中间的数(shù)值(zhí)，假设每位5年(nián)以上工作经验的工程师(shī)年薪在50万左右。那么，去年哲库(kù)仅支付员工薪酬，就超过(guò)12亿。此外，还有(yǒu)媒体计(jì)算称，哲库(kù)的年费用更是达到了 30 亿人民(mín)币。

　　一边是在全球(qiú)经(jīng)济、手机(jī)市(shì)场的不确定性下，消(xiāo)费(fèi)电子(zi)等出货量的不断(duàn)下滑；一边又是需(xū)要巨大资金(jīn)支持，最(zuì)终(zhōng)OPPO选择(zé)了(le)砍(kǎn)项目。

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