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国税(shuì)局一个公务(wù)员(yuán)的工资是(shì)多少,国税(shuì)局一(yī)个(gè)公(gōng)务员的工资是多少一个月

  要(yào)看级别(bié)。

  公务员职位按职位的性质、特(tè)点和管(guǎn)理需要,划分为综(zōng)合(hé)管理类、专业技术类和行政执法类等类别。

  国务院(yuàn)根(gēn)据《中(zhōng)华人民共和国公务员法》,对于其职位(wèi)特殊性(xìng),需单(dān)独管理的(de),可增(zēng)设其(qí)他职位类别。

  人力资源(yuán)和社会保障部2018年5月(yuè)21日(rì)发布的《2016年度人力资源(yuán)和社会保障事业发展统(tǒng)计公(gōng)报》显示,截至2016年底(dǐ),全国共有公务员(yuán)719万人。

  工资(zī)构成:

  2006年(nián),公(gōng)务员(yuán)基(jī)本(běn)工资构成由原(yuán)有的职务(wù)工(gōng)资、级别工资、基础工资和工龄工资四项调整为职务工资和级别工资两项(xiàng),取消基(jī)础工(gōng)资(zī)和工龄工(gōng)资。

  职(zhí)务工资:主要体(tǐ)现公务(wù)员(yuán)的工作(zuò)职责大小。

  一个职务对应一个工资标准,领导(dǎo)职务和(hé)相当(dāng)职(zhí)务层次的非领导职务对应不同(tóng)的工资标准。

  公务员按(àn)所任职务执(zhí)行相应的(de)职务工(gōng)资标准(zhǔn)。

  级别工资:主要体现公务员的工作(zuò)实绩和(hé)资历(lì)。

  公务员(yuán)的级别由原(yuán)有的15个调(diào)整为27个,取消现行级别(bié)。

  每一职务层次(cì)对(duì)应若干个级别,每(měi)一级别(bié)设若(ruò)干个(gè)工资(zī)档次。

  公务(wù)员根(gēn)据所任职(zhí)务、德才表(biǎo)现(xiàn)、工作实绩和资历确定级别和级(jí)别工(gōng)资(zī)档次,执行相应(yīng)的级别工资标准。

国税局公务(wù)员工(gōng)资待遇

  国考税务局(jú)的待(dài)遇(yù)是还不错的,以(yǐ)湖北武汉一(yī)个公务员(yuán)的网晒工资为例(lìweather可数吗感叹句,a bad weather可数吗),年(nián)薪在9万左(zuǒ)右:

  从基(jī)本收入这部分来看(kàn):

  转正后每(měi)个(gè)月工资大约在1500-1600元之(zhī)间(jiān),取平均值,而公(gōng)务(wù)员发13个月工资,所以(yǐ)这样来算一(yī)年(nián)薪资在20180元;每个(gè)月公积(jī)金是(shì)250元、奖金3000元(yuán)。

  第一年(nián)的(de)试(shì)用期(qī)基(jī)本(běn)收(shōu)入合计(jì)三万五(wǔ)元,转正后(hòu)每年的基本收入合计五万九元左右(yòu)。

  从补贴收(shōu)入这(zhè)方面来(lái)看(kàn):

  补贴这块在试用期和转正后基本是(shì)没有差别的(de),大致包括:每个月有饭贴300元,每个季(jì)度有车贴500元,元旦、春节、五一(yī)、十一这四大节日(rì)每个节日(rì)的过节费(fèi)是2000元,在每年(nián)的(de)七(qī)到九(jiǔ)月会每月发(fā)高温费500元,每(měi)年(nián)还有旅(lǚ)游费(fèi)(报销)2000元(yuán)、健身费(报(bào)销)1500-2000元,全数(shù)源(yuán)帆年全(quán)勤奖(jiǎng)6000元(yuán),总计补(bǔ)贴两万五元左右(yòu)。

  从非现金福利这部(bù)分来看:

  非现(xiàn)金福利主裂(liè)宽要是单位会(huì)不定期充值的联华超市购物卡,餐饮卡(kǎ),牛奶票等(děng),一年(nián)大概(gài)有(yǒu)6000元(yuán)左右。

  最(zuì)终,薯雹年(nián)收入总合计:9万元左(zuǒ)右(yòu)。

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