赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费时刻(kè)从头(tóu)核算？其间收取条件是(shì)。关于赋闲稳(wěn)妥缴(jiǎo)费时刻从(cóng)头核(hé)算以及赋闲稳(wěn)妥缴费时刻(kè)从(cóng)头(tóu)核算，赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金收取(qǔ)条件累计缴费(fèi)时刻中连续缴费怎样算？，重(zhòng)庆赋闲稳妥收取期限，重庆(qìng)赋闲稳妥多久发放，赋闲稳妥缴费(fèi)期限(xiàn)等问(wèn)题，农商网将为你收(shōu)拾以(yǐ)下的日子常识：

赋(fù)闲稳妥能够搬(bān)运吗

　　赋闲稳妥是能够搬运的。

　　赋闲稳妥能够跟着参保人的工作地进行(xíng)搬运，赋闲稳妥的缴费(fèi)年限累计(jì)核算。赋闲人员原(yuán)用人单位与户(hù)籍不在同(tóng)一统(tǒng)筹(chóu)区域的(de)，

　　能够挑选在原用人单(dān)位所在(zài)地或户籍所在地享用赋(fù)闲稳妥待遇(yù)。挑选在户籍所在(zài)地享用(yòng)赋闲稳(wěn)妥待遇的(de)，先到户(hù)籍所在地经(jīng)办组织开具接纳函，再到用人单位所在地(dì)依照规(guī)则处理赋闲(xián)稳妥(tuǒ)联系搬运(yùn)手(shǒu)续。

赋闲稳妥缴费时刻从头核算(suàn)

　　其间(jiān)收取条件是

　　1、依照规则参与赋闲稳妥，所在单位和自己已依(yī)照规则实行缴费责任满一年(nián)以上的。

　　2、在法定劳作年纪内(nèi)非因自己志(zhì)愿中止工作的。

　　3、已(yǐ)按(àn)规则处理赋闲和求职挂号的。

　　收取时刻是什么

　　1、累计(jì)缴费(fèi)时刻满(mǎn)一(yī)年缺乏两年(nián)的（收取）为三个(gè)月(yuè)。

　　2、累计缴费时刻(kè)满两年缺(quē)乏三年的为六个月。

　　3、累计缴费时刻满三(sān)年缺乏四年的(de)为九个月。

　　4、累(lèi)计(jì)缴费时(shí)刻满四(sì)年缺乏五年(nián)的为十二个月。

　　5、累计缴费时刻(kè)满五(wǔ)年缺乏七年的为十五个月。

　　6、累计缴费时刻满七年(nián)的(de)为十(shí)六个月。

　　今后累(lèi)计(jì)缴费时刻每添加一(yī)年，收取期限添加一个月(yuè)，最长不超(chāo)越二十四个月(yuè)。

　　重庆赋(fù)闲稳妥金收(shōu)取流程

　　1、员工停止或免除劳作合同(tóng)7日内到(dào)受含盐率公式的3种，盐水的含盐率公式理赋(fù)闲稳妥管理中心(xīn)经办组(zǔ)织(zhī)进行存案，并依照要求供给(gěi)停止(zhǐ)或免除(chú)劳作合同证(zhèng)明及相关资料；

　　2、员工(gōng)在停止或免(miǎn)除(chú)劳作(zuò)合同60日内到赋闲(xián)稳妥管理中心收(shōu)取单证，然后到(dào)指定银(yín)行(xíng)收(shōu)取赋闲稳妥金(jīn)。

　　重庆赋闲稳妥金收取期限(xiàn)

　　1、重庆赋闲稳妥金交纳满1年缺乏(fá)5年，可收取12个(gè)月；

　　2、重(zhòng)庆赋(fù)闲稳妥金交纳满5年(nián)缺乏10年，可收取18个月；

　　3、重庆(qìng)赋(fù)闲稳(wěn)妥金交(jiāo)纳满10年以上(shàng)，可(kě)收取24个月(yuè)。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥金收取资(zī)料

　　1、《赋闲稳妥金申(shēn)领表》；

　　2、自己身份证(zhèng)明；

　　3、所在(zài)单位出具的停止或许免除劳作(zuò)合(hé)同的证明；

　　4、赋闲挂(guà)号(hào)及求职证明；

　　5、省级劳作保证行政部(bù)门规则的其他资料。

赋闲(xián)稳妥缴费年限怎么(me)核算

　　赋(fù)闲稳(wěn)妥费 缴(jiǎo)费时刻(kè)按(àn)单位和员工个人交纳赋闲(xián)稳(wěn)妥费(fèi)的时刻别(bié)离累计核算。

　　 缴(jiǎo)费满1年以(yǐ)上的，累计缴费时刻(kè)满5个月，核定收取赋闲稳妥金的期限为(wèi)1个月。

　　 注：赋闲人员申领赋闲金(jīn)条件之(zhī)一是赋闲前(qián)用人(rén)单位和(hé)自己(jǐ)现已(yǐ)交纳赋闲稳妥费满1年。

　　 依照(zhào)以(yǐ)上方法核算，累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满5年(nián)缺乏10年，核算(suàn)收取期限(xiàn)超越18个月的(de)，按(àn)18个月(yuè)核定;累计缴费时刻10年以(yǐ)上，核算收取期(qī)限超越24个月的，按24个(gè)月(yuè)核(hé)定。

　　 也(yě)就是说(shuō)，核算出来(lái)的(de)成果为2-18个月以及(jí)24个月(yuè)，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　 赋闲(xián)人员(yuán)从(cóng)头工(gōng)作后再(zài)次(cì)赋闲(xián)的，其收取(qǔ)赋闲(xián)稳(wěn)妥金的(de)期限能够(gòu)与前(qián)次(cì)赋(fù)闲应当收取而未收取的赋闲稳妥(tuǒ)金的期限兼并核算，但最长不(bù)得超越24个(gè)月。

　　赋(fù)闲人员收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限，依据赋闲人员赋(fù)闲(xián)前累计缴(jiǎo)费时刻(kè)确认，最长不得(dé)超越24个(gè)月(yuè)。

　　1、累(lèi)计(jì)缴费时刻(kè)满1年(nián)不满(mǎn)2年的，收取3个月赋(fù)闲稳妥金;

　　2、累计缴(jiǎo)费时刻2年以上不满3年的，收取6个月(yuè)赋闲稳(wěn)妥金;

　　3、累计缴费时(shí)刻3年以(yǐ)上不(bù)满(mǎn)4年(nián)的(de)，收(shōu)取9个月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　4、累(lèi)计缴费时刻4年以(yǐ)上不满5年的，收(shōu)取12个月(yuè)赋闲稳(wěn)妥金;

　　5、累计缴(jiǎo)费时刻5年以上不满(mǎn)10年的，收(shōu)取18个月赋闲稳妥金(jīn);

　　6、累(lèi)计缴费(fèi)时刻满(mǎn)10年以上的，收(shōu)取24个(gè)月赋(fù)闲稳妥金。

　　赋闲稳妥(tuǒ)费缴费(fèi)时刻按单位和员(yuán)工个人交纳赋闲稳(wěn)妥费(fèi)的时刻别离累计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳(wěn)妥条(tiáo)例》 第十(shí)七条 赋(fù)闲人员赋闲前(qián)所(suǒ)在单位和自己依照规则累计缴费时刻满1年缺乏5年的(de)，收取赋闲稳妥金的期限(xiàn)最(zuì)长为12个月；

　　累计缴费时(shí)刻(kè)满5年缺(quē)乏10年的，收取(qǔ)赋闲(xiá含盐率公式的3种，盐水的含盐率公式n)稳妥金的期限最长为18个月；

　　累(lèi)计缴费(fèi)时刻10年以上(shàng)的，收取赋闲稳妥金(jīn)的(de)期限最(zuì)长为24个月。

　　从头工(gōng)作后，再(zài)次赋闲的，缴(jiǎo)费时刻从(cóng)头核算，收取赋闲稳妥金的期限能够与前次(cì)赋(fù)闲(xián)应(yīng)收取(qǔ)而(ér)没有(yǒu)收(shōu)取的赋闲稳妥金的期(qī)限兼并核(hé)算，可是最长不得超越(yuè)24个月。

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